プロジェクトマネージャー(医療業界) / FPTソフトウェアジャパン株式会社 / ソフトウェア・情報処理

FPTソフトウェアジャパン株式会社

掲載期間: 2026.06.04 ~ 2026.07.01

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700万円~1000万円

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東京都

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プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系)

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ソフトウェア・情報処理

正社員 主任クラス 外資系企業 学歴不問 平均残業月30時間以内 U・Iターン歓迎 完全週休二日制 年間休日120日以上 社宅・家賃補助制度

募集要項

ポイント ■ベトナム大手IT企業■残業時間少なめ■成長率30%超■福利厚生充実■
仕事内容 【職務概要】
医療業界向けのシステム開発におけるプロジェクトマネージャー(PM)の職種に携わっていただきます。

【職務詳細】
医薬、医療機器、ヘルスケア領域の顧客に対してシステム提案、
ビジネス分析、要求定義、顧客折衝、チームコミュニケーションなど
上流設計とプロジェクト管理全般をお任せします。
メンバーとグローバルONE TEAMで協力しながら開発を進めていきます。

マネージャーの役職以上は、
人員リソースや収支の管理業務も担当していただきます。

【JOB事例】
・日本大手医療機器メーカーにて体温、血圧、血糖値等のバイタルデータを一括で可視化・管理するシステムを開発。
・IoTデバイスからヘルスケアデータ取得に加え、取得データの分析・予測機能システムを開発。
・超音波画像診断装置のタッチパネル部分やバックエンド部分に対して提案フェーズから、設計、実装、テストまで全ステージを担当。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
求める人材 【必須】※下記どれか当てはまればご応募ください。
・システム開発におけるPM経験。
・上流工程(要件定義/基本設計)の経験。

【尚可】
・SIer企業出身の方
・オフショア開発の経験がある方
・ITアーキテクトの経験がある方
勤務地 東京都港区芝公園1丁目7-6 KDX浜松町プレイス 6階
又はクライアント先
都営地下鉄大江戸線「大門」駅 徒歩5分
JR各線「浜松町」駅 徒歩8分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

給与・待遇

給与 年収:700万~1000万程度
月給制:月額350000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
残業手当:固定残業手当100,000円~/40時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給(基本給:250,000円~)
賞与:年2回※業績、パフォーマンスに応じて支給
昇給:年1回
雇用・契約形態 正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヵ月)
募集ポジション 主任クラス
待遇・福利厚生 通勤手当/家族手当:扶養者(配偶者・子)1人当たり1万円/住居手当:月3万円※全社員に支給/帰省手当:80,000円/年 ※帰省しない方にも支給されます。/慶弔見舞金/総合福利厚生サービス(ベネフィットステーション)/その他
喫煙情報:敷地内禁煙

勤務時間・休日

勤務時間 9:00~18:00
休憩時間:60分
残業:平均12時間/月
休日・休暇 ◎年間休日125日◎完全週休2日制(土曜日、日曜日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(10日~20日、消化率8割以上)入社時特別休暇(3日、入社6か月以内限定で使用可能)

その他

募集背景 業績好調による増員の為
事業拡大のため
選考の流れ 書類選考→1次面接→最終面接(対面)→内定 ※適性検査(性格、人柄及び知的能力のテスト)あり
サービス詳細・特徴 同社はベトナム最大のIT企業であるFPTソフトウェアの日本法人です。DX推進、最新技術の活用によって、人材不足をはじめとするお客様の問題の早期解決を実現する存在を目指しています。

■同社ならではの風通しの良い社風
外資系、さらにベトナムならではの、フラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。
■成長性、ビジョン
2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。
働く環境 外資系、さらにベトナムならではの、フラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。
2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。
掲載期間 2026.06.04 ~ 2026.07.01
更新日 2026/04/02(木)

企業情報

企業名 FPTソフトウェアジャパン株式会社
設立 2018年1月4日
従業員数 1,768名
資本金 9,000万円(FPTジャパンホールディングス 100%出資)
売上高 非公開
事業内容 【事業の内容】
ソフトウェア開発、情報システムのコンサルティング、インテグレーション、運用保守、人材派遣
【会社の特徴】
DX推進、最新技術の活用によって、人材不足をはじめとするお客様の問題の早期解決を実現する存在を目指しています。
そのために、コンサルティングサービス、テクノロジーサービス、オペレーションサービスを含むエンドツーエンドのサービスを提供します。
長年、日本のお客様にサービスやソリューションを提供する中で、高い品質を維持し続ける日本のものづくりの精神に触れ、大いなる尊敬の念を抱いてきました。
同社も、コンサルティング、システムインテグレーションパートナー企業様とともに、今まで培ってきたノウハウを集約した「高品質」をお届けできるよう全力で取り組んでいます。

求人の取り扱いコンサルタント

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高田 静夫

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK