職種
企画・経営 > 事業企画・経営企画・エグゼクティブ > 事業企画・事業プロデュース
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.06.04 ～ 2026.07.01
1000万円～1500万円
東京都
事業企画・事業プロデュース
教育
| ポイント | リモートワーク可★ゼロから新たな事業を生み出せる裁量権◎社会貢献性◎ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
文部科学省が小学校から高校までの一貫した情報活用能力の向上を目指す中、同社のプログラムへの需要は全国の自治体・学校で飛躍的に高まっており、今後さらなる事業拡大が見込まれています。 この変化の激しいフェーズにおいて、特定の領域に閉じず、次世代の公教育のあり方を再定義し、事業戦略の立案から組織マネジメントまでを牽引するリーダーを募集します。 【職務詳細】 ・各教育段階における課題を捉え、最適なソリューション（教材・研修・イベント等）を組み合わせた事業戦略の立案 ・自治体の首長や教育長、パートナー企業の経営層など、地域の意思決定者と深く対話し、数年単位の「地域変革プロジェクト」の合意を形成 ・プロジェクトの進展や市場環境の変化に合わせた柔軟なチームを組成・再編 ・個別の成功事例を構造化し、他地域や他領域でも再現可能な組織・プロセス構築 ・多様なプロフェッショナルメンバーを束ね、個々のスキルの最大化 【ポジションの魅力】 ・「教育を通じた社会貢献」という共通ゴールのもと、経営方針に納得感をもって取り組むことができます ・教育変革の社会的ニーズが高まる中で、大きな変化の中でも、自ら事業をリードしていける環境で働くことができます 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
※以下全てを満たす方 ・セールスもしくは企画組織における部長職以上のマネジメント経験（目安：3年以上） - 数十名規模の組織マネジメント、または複数のチームを横断して統括した経験 - メンバーの育成、評価、および採用戦略への関与経験 ・不確実性の高い環境での事業推進経験 - 新規事業の立ち上げ、あるいは既存事業の急拡大期における組織設計・プロセス構築の経験 ・ハイレベルな対外折衝能力 - 法人エグゼクティブ、または官公庁・自治体首長クラスとのリレーション構築・合意形成スキル 【尚可】 ・官民連携プロジェクトや自治体向けの大規模ビジネスの立ち上げ・推進経験 ・教育業界、またはIT／SaaS業界における事業責任者経験 |
| 勤務地 |
東京都
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
| 給与 |
年収:1000万～1500万程度
月給制：月額741000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 残業手当:固定残業手当176,786円～／40時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給（基本給：564,214円～） 賞与:あり（業績に応じて） 昇給:年1回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
住宅手当（3km以内居住の場合1万円）、リモート補助（一時金）※一部職種に限る、キックオフイベント、社内部活動、社員ご子息・ご息女にキャンプ割引クーポン配布
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 |
フレックスタイム制（コアタイムなし）※標準労働時間 10時00分～19時00分 ※リモートワーク可
休憩時間：60分 残業：平均40時間程度／月 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（初年度10日 ※入社時期に応じて入社時に付与） |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
DX事業部の事業拡大に伴う増員 |
| 選考の流れ | 書類選考→1次面接→2次面接→リファレンスチェック→内定 ※選考職種により異なります。 |
| 掲載期間 | 2026.06.04 ～ 2026.07.01 |
| 更新日 | 2026/04/02（木） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 2010年7月 |
| 従業員数 | 159名（2024年12月時点） |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
オンラインプログラミング教育ゲームサービスの開発・運営 プログラミング・IT教育キャンプ／スクールの企画・運営 【会社の特徴】 社名非公開求人につき詳細の記載はできません |
求人の取り扱いコンサルタント
塩田 貴大
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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