職種
ITエンジニア > パッケージソフト・ミドルウェア開発 > プロダクトマネジャー（パッケージソフト・ミドルウェア）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.06.04 ～ 2026.07.01
1500万円～
東京都
プロダクトマネジャー（パッケージソフト・ミドルウェア）
インターネット関連
| ポイント | 【グロース市場G】生成AI分野の市場拡大／AI関連の最新技術／グローバル企業 |
| 仕事内容 |
【職務概要】
同社のプロダクト組織長として、Generative AIを活用したプロダクト全体の方針決定、戦略立案、および組織マネジメントを統括していただきます。 【職務詳細】 ▼プロダクト戦略の立案と実行 ・会社全体のビジョンや事業戦略に基づいた中長期プロダクト戦略の策定 ・市場調査や競合分析を通じたプロダクトの方向性の決定 ・ロードマップの作成および管理 ・ユーザーリサーチと市場分析に基づく要件定義と優先順位付け ・経営層、営業、カスタマーサクセス等のステークホルダーとの調整 ▼プロダクト開発のリード ・重要プロダクトにおける要件定義・仕様策定の直接的な推進 ・エンジニアやデザイナーと協働した機能設計および実装の推進 ・データ分析によるプロダクトの効果測定とKPI管理 ・プロダクトバックログの管理とスプリント計画への参画 ▼組織マネジメントと組織開発 ・PdMチーム（約13名）の育成、評価、パフォーマンス向上 ・メンバーの自律性を高める仕組みづくりと環境整備 ・多国籍・多様なバックグラウンドを持つメンバーの統率 【業務内容変更の範囲】 会社の定める業務 |
| 求める人材 |
【必須】
■プロダクトマネジメントの実務経験（5年以上） ・プロダクト戦略の立案から実行までをリードした経験 ・市場調査や競合分析を通じたプロダクトの方向性決定の経験 ・開発チームと連携した要件定義や仕様策定の経験 ■5名以上の組織マネジメント経験 ■ビジネスレベルの英語力および日本語力 ■円滑なコミュニケーションスキルとリーダーシップスキル 【尚可】 ■新規事業や新規プロダクトの立ち上げ、またはリニューアルの経験 ■経営層への提案や、経営チームの一員として意思決定に参画した経験 ■生成AIなどの最新技術トレンドに関する知識や発信経験 ■SaaSプロダクト（特にエンタープライズ向け）のプロダクトマネジメント経験 ■エンジニアリングバックグラウンドまたはUI／UXデザインの知識 |
| 勤務地 |
東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー5／6階
東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲：会社の定める場所 |
| 給与 |
年収:1500万～3000万程度
月給制：月額1250000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 残業手当:固定残業手当351,124円～／50時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給（基本給：898,876円～） 賞与:年2回（5月・11月） 昇給:年2回（4月・10月） |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(1ヶ月) |
| 募集ポジション | 課長クラス |
| 待遇・福利厚生 |
書籍購入補助（半期30,000円まで）、リフレッシュ手当（毎月5,000円まで）、部活動手当（毎月5,000円まで）、家賃手当（同社指定の駅を対象とし毎月30,000円まで）、従業員持株会、交通費全額支給、最新AIツール使い放題
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 勤務時間 |
10時00分～19時00分
休憩時間：60分 残業：平均25.3時間／月 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、年次有給休暇、夏季休暇（3日）、年末年始休暇（12月31日～1月3日）、慶弔休暇、リフレッシュ休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大に伴う人員不足解消のため |
| 選考の流れ |
書類選考⇒一次面接（オンライン）⇒二次面接（部門責任者）⇒最終面接（代表または経営陣）
※SPI受験およびリファレンスチェックが含まれる場合あり。 |
| サービス詳細・特徴 |
同社が提供する「JAPAN AI Marketing」は、企業のマーケティング活動におけるリサーチからクリエイティブ制作までをAIで一気通貫に支援するサービスです。
独自のAI技術を活用し、市場分析や競合調査、ターゲット選定といった戦略立案の高速化を実現します。 また、広告コピーや画像、動画絵コンテの自動生成機能を備えており、制作工数の大幅な削減を可能にしています。 最大の特徴は、各企業が保有する独自のデータをAIに学習させることで、その企業ならではのトーン＆マナーや専門知識を反映した、精度の高いアウトプットが得られる点にあります。 API連携による外部システムとの統合や、個別のカスタマイズにも対応しており、大手企業を中心としたDX推進とマーケティング業務の圧倒的な生産性向上を支援しています。 |
| 働く環境 | 週3日出社、週2日リモートワークのハイブリッド勤務 |
| 掲載期間 | 2026.06.04 ～ 2026.07.01 |
| 更新日 | 2026/04/02（木） |
| 企業名 | JAPAN AI株式会社 |
| 設立 | 2023年4月14日 |
| 従業員数 | 連結：877名（2025年3月末現在） |
| 資本金 | 9億6,900万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
・人工知能の研究開発・人工知能に関するコンサルティングサービス・AIを活用したプロダクト開発・販売 【会社の特徴】 同社は、東証グロース上場企業である株式会社ジーニーの戦略的子会社として設立された、国内有数の生成AI専業スタートアップである。 「日本を、AIで再起動する。」をミッションに掲げ、独自の研究開発（R＆D）体制と、親会社が長年蓄積してきた膨大な広告・マーケティングデータを掛け合わせた高精度なAIモデル構築に強みを持つ。 単なる既存LLM（大規模言語モデル）のAPI活用に留まらず、業務プロセスを自律的に遂行する「JAPAN AI AGENT」や、採用・マーケティング・法務などの特定ドメインに最適化した「JAPAN AI シリーズ」を多角的に展開。 2025年8月にはシリーズBラウンドにて19億円の大型資金調達を完了しており、設立わずか2年余りで月商1億円を突破するなど、生成AI市場において圧倒的な成長スピードを維持している。 上場グループの安定した資本・経営基盤を背景に、GPU等の莫大な計算資源への投資や最先端のAIエンジニア確保を積極的に進めており、技術力とビジネス実装力の双方において市場で高い優位性を築いている。 |
求人の取り扱いコンサルタント
高田 静夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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