職種
建築・土木 > 設計・積算・測量・構造解析 > 電気設備設計
勤務地
関西 > 大阪府
業種
特徴
掲載期間: 2026.06.04 ～ 2026.07.01
900万円～1300万円
大阪府
電気設備設計
不動産
| ポイント | ★ハウスメーカー、ゼネコン、ディベロッパー機能を兼ね揃えた企業★ |
| 仕事内容 |
＝＝＝☆☆おすすめポイント☆☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
●安定基盤：東証プライム市場上場・建設業時価総額トップクラス◎ ●社風：中途採用も多い環境です！入社後すぐに馴染めます★ ●福利厚生：充実した福利厚生が多数！長期就業しやすい環境！ ●働き方：年間休日123日／完全週休2日制／平均残業30時間 など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【職務概要】 ■ご経験／ご希望に合わせて、データセンターの設備設計業務若しくは設備施工管理業務を担当いただきます。 （新規立ち上げ部門への配属となります） 【職務詳細】 ■設備設計：電気・給排水衛生・空調換気などの設備の商品選定、 企画、設計を担当して頂きます。 ■施工管理：電気・給排水衛生・空調換気などの設備の施工管理業務を担当して頂きます。 ※自社開発のBIMをご利用いただきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
■下記、いずれかのご経験をお持ちの方。 ・ゼネコン、設計事務所、設計事務所等いずれかにてデータセンターの設備設計または施工管理の経験。 ■下記、いずれかのご資格をお持ちの方 ・1級管工事施工管理技士、1級電気工事施工管理技士、1級建築士、設備設計1級建築士 |
| 勤務地 |
大阪府
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 給与 |
年収:900万～1300万程度
月給制：月額500000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 残業手当:全額支給 賞与:年2回（直近実績：8.85か月） 昇給:年1回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当、時間外勤務手当、住宅手当、販売促進手当、免許資格取得祝金、企業年金基金、退職金制度、確定拠出年金制度、グループ保険、GLTD保険、持家割引制度、従業員持株会、次世代育成一時金制度、育児支援制度、親孝行支援制度、育児休業、介護休業、社内融資制度、積立貯蓄制度、職場積立NISA
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 |
9：00～18：00（フレックスタイム制度有・コアタイム無）
休憩時間：60分 残業：全社平均21.8時間／月 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（定休日は土日祝※年間勤務カレンダーにより決定）年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、ボランティア休暇、年間休日123日 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
増員 |
| 選考の流れ | 書類選考→面接（2～3回＋筆記試験）→内定 |
| 掲載期間 | 2026.06.04 ～ 2026.07.01 |
| 更新日 | 2026/04/02（木） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 1947年3月 |
| 従業員数 | 単体：16,192人（2025年3月31日） |
| 資本金 | 1,626億289万3,922円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
住宅、マンション、賃貸住宅、商業施設、物流施設、医療・介護施設、倉庫等の企画・設計・施工・販売／都市開発事業、環境エネルギー事業、農業事業、ロボット事業、海外事業 など 【会社の特徴】 社名非公開求人につき詳細の記載はできません |
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