職種
ITエンジニア > システム開発（WEB・オープン・モバイル系） > システムエンジニア（DB・ミドルウェア設計／WEB・オープン・モバイル系）
勤務地
関西 > 大阪府
業種
特徴
掲載期間: 2026.05.05 ～ 2026.05.12
1000万円～1200万円
大阪府
システムエンジニア（DB・ミドルウェア設計／WEB・オープン・モバイル系）
シンクタンク・マーケティング・調査
| ポイント | -- |
| 仕事内容 |
・プライム案件
中堅企業へのSAPシステム導入のプライム案件にコンサルタントとして参画し、ARK Consultingとしてチーム体制を組んで、SAPシステムの導入を行います。 プライム案件のため、企画・構想などの最上流工程からARK Consultingとして参画することが可能です。 ・プライム案件以外 大手企業へのSAPシステム導入にコンサルタントとして参画し、システム導入に関するコンサルティング業務全般を担当します。複数のSAPソリューションを組み合わせることで、顧客企業の課題解決やDXの実現に貢献し、プロジェクトを成功に導くコンサルタントとして活躍いただきます。 ※参画プロジェクトの決定と参画フェーズについて：入社時のランクやこれまでの経験・スキルセットを鑑みて、参画プロジェクト/フェーズを決定します。 【シニアコンサルタント以上の方】 特にシニアコンサルタント相当またはそれ以上のご経験をお持ちの方については、2030年に売上高42億円達成 という会社目標に向けて、弊社のマネジメント層にJOIN頂ける候補の方、主要メンバーとして会社を上場させる経験をともに共有できる方を募集しています。 上場にあたっては、ストックオプション制度の導入を検討しており、会社への貢献度に応じてフィードバックをさせて頂く予定です。 また、弊社ではプロジェクトアサイン時に本人の意思も尊重しています。他ファームであれば、シニアマネージャ以上でないと関与できないような提案工程に携わって頂く等、上流工程の経験を積んで頂くことも可能です。 |
| 求める人材 |
SAPコアモジュール経験（FI/CO/MM/SD/PP 等）1年以上
SAPプロジェクトにおいて以下いずれかのフェーズで1年以上の経験： └構想策定・要件定義：ユーザー部門担当者として要件整理に参加、業務要件の取りまとめやUAT支援 └設計・テスト：エンジニアまたはキーユーザーとして、設計・システム設定・テストを実施 └運用・保守：業務ユーザーとしての日常運用・問合せ対応、またはエンジニアとしての運用保守対応（マスタ変更、障害対応など） 日本語能力試験N2以上を保持し、プロジェクト業務に支障のない日本語でのコミュニケーションが可能 【歓迎】 SAP S/4HANA Public Cloud 経験 PMO補助経験（進捗・議事録・資料作成）半年以上 英語での業務コミュニケーション能力 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区梅田 |
| 給与 | 年収1000~1200万円,※職務経験を考慮のうえ決定いたします。 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 | 確定拠出年金制度 WEB英会話講座の利用費全額補助 資格取得時 費用全額補助（要事前申請） |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
| 休日・休暇 | 育児休業制度 |
| 掲載期間 | 2026.05.05 ～ 2026.05.12 |
| 更新日 | 2026/05/05（火） |
| 企業名 | ARK CONSULTING株式会社 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 90人 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
1. 急成長中のスタートアップファーム
ARK CONSULTINGは2019年創業ながら、平均成長率154％を誇り、わずか数年でSAP「Sell Partner」に認定されるなど、コンサルティング業界でも稀有な成長スピードを実現しています。 2. 若手中心・多様性のある組織 平均年齢は32歳と若く、意思決定やキャリア形成のスピード感が魅力です。 社員の約半数が外国籍で、国際色豊かな環境。異なるバックグラウンドを持つメンバーと切磋琢磨できる点は、他のコンサルファームにはない特徴です。 3. 高い専門性と幅広い業界対応 大手コンサル出身者やSIer経験者が集まり、ERP・DX・AI領域に強みを持ちます。 製造・商社・自動車・医療・公共といった幅広い業界に知見を蓄積しており、プライムベンダーとしてクライアントの信頼を獲得しています。 4. 働きやすさと安定性 平均残業時間は月18.5時間、離職率は約2％と非常に低く、安定した就業環境を提供。フレックス勤務やリモートワーク制度も整備されており、挑戦と働きやすさを両立できる会社です。 5. 挑戦を後押しする風土 創業間もない段階だからこそ、新規事業や役職への抜擢のチャンスが豊富。 「手を挙げた人に任せる」文化があり、自ら動けば裁量を持って活躍できる環境です。 |
求人の取り扱いコンサルタント
西岡 沙有理
キャリアプランニングに自信、 情報交換のみOK
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