職種
ITエンジニア > ネットワーク・通信インフラ・サーバー設計・構築 > ネットワーク設計・構築（LAN・WAN・インターネット）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| ポイント | 20時以降面接可／上流工程メイン／最新技術に明るい／SEからのキャリアアップ歓迎／大手企業向け／マネジメント経験歓迎 |
| 仕事内容 |
私たちは非認知スキルを持つIT人材/DX人材が集まるシステムインテグレーターです。
急速に進化するデジタル時代の企業の課題解決において、プログラミングだけでなく、 コミュニケーション力やリーダーシップがますます重要になってきています。 私たちは、これらのスキルを兼ね備えたメンバーと共に、クライアントの課題解決と未来の成長を支援します。 情熱を持って未来を切り拓く、そんなIT人材/DX人材が集う会社です。 【業務内容】 クラウドインフラ（AWS GCPなど）の設計、構築、運用 データベース、ネットワーク、セキュリティの設計、運用 監視・運用の自動化、CI/CD環境の構築 大規模なトラフィックに耐えうるシステム基盤の構築と改善 |
| 求める人材 |
・AWS GCP Azureなどのクラウドインフラ環境での構築・運用経験
・Linux Windowsサーバーの構築・運用経験 ・Docker Kubernetesなどのコンテナ技術に関する知識、実務経験 【歓迎】 ・マイクロサービスアーキテクチャやDDD（ドメイン駆動設計）に関する知識 ・CI/CD環境の構築・運用経験 ・IaC（Infrastructure as Code）ツール（Terraform Ansibleなど）の使用経験 ・サービス全体のパフォーマンスを考慮した設計・開発スキル |
| 勤務地 | 東京都本社、もしくは東京23区やその近郊エリアのプロジェクト先 |
| 給与 | 年収600~1000万円,※職務経験を考慮のうえ決定いたします。 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 | 時間外手当 役職手当 業務手当 等 |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
| 休日・休暇 |
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 週休2日制（土日）、産休・育休、特別休暇（規定有）、子の看護休暇
、生理休暇 |
| 掲載期間 | 2026.05.05 ～ 2026.05.12 |
| 更新日 | 2026/05/05（火） |
| 企業名 | H.R.I株式会社 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 400人 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【Dirbatoグループのプライム案件に上流から参画／技術をビジネス戦略へ昇華】
当社はコンサルティングファーム「株式会社Dirbato」のグループとして、大手企業やメガバンク、製造業のDX推進における最上流工程を担っています。 エンジニアのミッションは単なる実装に留まらず、顧客のビジネス課題を特定し、 非認知スキル（合意形成・推進力）を駆使してプロジェクトを完遂させることにあります。 戦略フェーズから深く関与することで、顧客視点でのマネジメント能力を磨き、市場価値の高い「動かせるエンジニア」への転換を実現します。 【プロフェッショナルのための自己研鑽環境／非認知スキルを科学する独自メソッド】 教育をDNAに持つ当社は、技術の先にある「人間力」を可視化し、習得するための独自カリキュラムを保有しています。 キャリア自律を支える伴走体制： 専属メンターと営業が、Dirbatoグループ内の膨大な案件網から、 個人のキャリアビジョン（PM/PMO/アーキテクト等）に直結する最適な打席をマッチングします。 受動的なサポートではなく、プロとしての「自己実現」を加速させるためのプラットフォームを提供します。 【前年比150％の急成長／上場を見据えた組織拡大を牽引するコアメンバー】 2016年の設立以来、増収増益を継続。特にDirbatoとの資本提携後は、大手SIerとの取引実績が各社平均300％伸展するなど、圧倒的な成長スピードを記録しています。現在は株式上場を視野に入れた組織強化のフェーズにあり、現場のスペシャリストとしてはもちろん、若手の育成や組織文化の醸成、事業戦略の立案に携わる「組織の柱」としての参画を期待しています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
西岡 沙有理
キャリアプランニングに自信、 情報交換のみOK
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