職種
ITエンジニア > ネットワーク・通信インフラ・サーバー設計・構築 > サーバ設計・構築（LAN・WAN・インターネット）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| ポイント | 最新技術に明るい／SIer出身の方歓迎／SEからのキャリアアップ歓迎／クラウド案件豊富／仮想化案件豊富 |
| 仕事内容 |
AWS認定パートナーである同社にて、インフラエンジニアとしてご活躍いただきます。
「会社都合のアサイン一切なし」を掲げており、1日1000件以上の新規案件から、ご自身の希望する技術やキャリアパスに合わせてプロジェクトを選択可能です。 【具体的には】 ・自社サービスのオンプレ環境からクラウド（AWS／Azure）への移行 ・大手通信会社向けサーバー・ネットワークの設計構築（Cisco／Juniper／VMware） ・金融機関向けデータベースの設計構築・運用（Oracle DB／PostgreSQL） ・コンテナ技術（Docker／Kubernetes）を活用した次世代基盤の構築 ・SRE・社内情シス・テクニカルサポート等の幅広い案件 |
| 求める人材 |
・ インフラエンジニアとしてのご経験(3年以上)
・構築経験(1年以上) 【歓迎】 ・ AWS、Azureなどクラウドの経験がある方 ・ インフラ関係の資格を保有している方 ・ 設計以降の実務経験のある方 ・ リーダーのご経験もしくは、将来チャレンジしたい方 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
| 給与 | 年収600~850万円,※職務経験を考慮のうえ決定いたします。 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 | 交通費支給（上限5万円） 住宅手当（条件あり） リモート勤務補助 役職手当 企業型確定拠出年金 スキルアップ支援（書籍購入・研修・受講料負担等） 部活動制度 リファラル手当 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日祝） 年末年始休暇 リフレッシュ休暇（年3日） 5daysクルーズ（勤続5年で5日休暇＋15万円支給） 産前産後・育児休暇（実績あり） 慶弔休暇 ※年間休日125日 |
| 掲載期間 | 2026.05.05 ～ 2026.05.12 |
| 更新日 | 2026/05/05（火） |
| 企業名 | バレットグループ株式会社 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 200人 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【人を育てられる人を育てる】
ミッション・ビジョン・バリューを掲げていますが、中でもバリューである経営理念「人を育てられる人を育てる」には、仲間に対する熱い想いが込められています。我々の子世代が社会への入口に立つ十数年後、「バレットグループってとても素敵な会社だよ」と胸を張って言いたい。その時には経営層も育てた仲間に任せていきたい。我々は次世代にバトンをつなぐ意味や価値を真剣に考えています。 そして挑戦し続けるベンチャーマインドを持ち続け、「ベンチャーで働くことは人生の安定を意味する」という、自己成長こそが人生の安定に繋がることを体現し続けたいのです。 【どんどん昇進】 同社では「ポジションが人を育てる」「情熱リーダーに任せる」という文化があります。少し背伸びをさせるくらいのスピードでポジションを用意して、成長を促進させる。「出来そうな人」に任せるよりも「やりたい人」に任せる。新卒入社の方も中途入社の方にもチャンスは平等です。例えば、2020年8月に入社した社員は8ヶ月でリーダーを飛ばして、マネジャーになりました。新卒社員では入社2年目でマネジャーに昇格した社員もいます。そんなチャンスに溢れた職場で挑戦してみませんか？ 【定着率の高さ】 2016年から新卒採用を始めて、2020年までは離職率ゼロでした。この要因は、経営陣がしっかり一人ひとりのメンバーと向き合ってきたからこそだと考えています。誰かに悩んでいる様子があれば、時間を確保して話を聞いてきました。組織が拡大した今も、「人と向き合いたい」という思いは変わりません。採用した責任があります。実際に当社が社員にとって「働きたいと思える会社」であるかどうかは、リファラル採用の成功率にも現れていると思います。自分の知人や友人を誘う以上、やはり「この会社なら紹介したことを感謝してもらえるし、頑張って働いてくれそう」と社員自身が自信を持っている必要があります。実際にリファラル採用多数を占めた年もありました。（65名採用の半数ほど） |
求人の取り扱いコンサルタント
西岡 沙有理
キャリアプランニングに自信、 情報交換のみOK
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