職種
建築・土木 > 設計・積算・測量・構造解析 > 建設コンサルタント
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
| ポイント | 成長性のある企業でスキルUP |
| 仕事内容 |
～数億円規模の大型案件から、意匠性の高い空間まで幅広い案件に携われる／土日祝休み／年間休日124日／残業月22時間程度／転勤無し／成長性のある企業でスキルUP～
■業務内容： ・設備計画、設備設計、受注案件の設備チェック ・設計図、見積り作成、見積内容のチェック ※ケースによってはサブコンとの調整 ・現調および設備工事の現場検査 ・概算、設備ラフプラン、用途変更インフラ検証等 ※実際の作図や費用算出はサブコンが実施、その依頼及び取りまとめ調整 ・サブコンや各メーカーへの見積り依頼、質疑、内容精査 ・外部設備設計もしくはサブコン設計担当への作図依頼、調整 規模：1,000万円～10億円など（平均5,000万円）・工期：小規模案件は1ヶ月～、大規模案件は1年程・エリア：東京23区内、首都圏がメイン・上流案件を担うため、経営者や店舗オーナーとの折衝も多い環境です。※直行直帰可 【こんな物件を手がけています】ぴあアリーナMM、リーガロイヤルホテル京都、UNITED ARROWS心斎橋、GUESS錦糸町PARCO、PORTAL POINT EBISU など 世界最大級のファンド企業が所有する物件・施設や有名企業のオフィス・大手ホテル・飲食・商業施設などの内装・設備を多数てがけております。 ■働きやすさの理由：一人が何役もこなすオーバーワークを排し、分業制（営業部、設計部、制作部、制作計画部）を確立。また、社内の営業担当、設計担当と協力でき、予算管理はチームごとに行っています。仕様の変更があったとしても、素早く連携し、スピーディーに解決できます。 ■働き方：土日祝休み、年間休日124日、月の平均残業時間22h(全社)。土日祝に出勤した場合振替休日を２か月以内に取得すること、連続勤務しても6日間までが義務付けられてます。 ■当社について：＜今後も成長を続けていく企業＞2028年までのビジョンとして、売上高200億円を目指しております。圧倒的なデザインを形にするだけではなく、チームとしてご要望以上のご提案ができるように部門や肩書の壁をなくし、協業の強化を行うなど、様々な行動指針を実行していきます。 |
| 求める人材 |
■必須条件：
・機械設備の施工管理経験のある方 ・空調、換気、衛生給排水いずれかの設備計画や設計経験のある方 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 |
＜予定年収＞600万円～1,000万円
＜月給＞335,000円～645,000円（一律手当を含む） |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度：勤続5年以上の正社員に支給
通勤手当：全額支給／上限月50,000円・資格取得奨励制度・福利厚生システムPerk加入・ヒルズハウス麻布台：法人会員割引、各施設利用可能・スターバックスコーヒーマシン（利用無料）・無印良品お菓子販売・ソーダストリーム、ミネラルウォーター |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
| 休日・休暇 |
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 夏季・GW・年末年始※休日出勤が発生した場合は、2ヶ月以内の平日に振替休日を必ず取得 |
| 募集背景 |
その他
コンサルタントより詳細をご説明させていただきます |
| 掲載期間 | 2026.06.03 ～ 2026.06.30 |
| 更新日 | 2026/04/29（水） |
| 企業名 | 株式会社ベネフィットライン |
| 設立 | 2007年 |
| 従業員数 | 120名 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
事業内容：商業施設、オフィス、ホテル、飲食、アパレル、ブライダルなど幅広い建築設計、内装設計・施工および内装監理業務
会社概要：元鹿島建設で施工管理から技術営業まで幅広く経験を積んだ小原社長によって、2007年に設立されました。事業を通じて「社員の精神的・経済的な幸せを最大限に追求する」ということを掲げており、その理念を追求しております。2007年設立の会社ですが、世界最大級のファンドやブライダル大手、大手ホテル投資法人から大型案件をお任せいただいているのが当社ならではの強みとなっております。現在は2024年度に年商100億円を目指しています。 |
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