【大分】営業(電力小売事業) / 株式会社エフオン / 電力・ガス・エネルギー

株式会社エフオン

掲載期間: 2026.05.01 ~ 2026.06.04

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600万円~800万円

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大分県

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営業・企画営業(法人向け)

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電力・ガス・エネルギー

正社員 上場企業 学歴不問 U・Iターン歓迎 完全週休二日制 年間休日120日以上 介護支援制度あり 資格取得支援制度

募集要項

ポイント 副業可能/長期就業可能な環境/大分県でキャリアアップできます!
仕事内容 【職務概要】
電力事業部、電力小売課に所属していただき、電力事業の業務全般を幅広くご担当いただきます。

【職務詳細】
・電力小売事業の営業及び営業管理
(電力小売において営業戦略の立案、案件の管理等)
・電力小売事業の企画/運用/管理
(料金体系の設計、オペレーションの設計、受給管理の内製化、約款の作成、営業支援、再生可能エネルギーを中心とした電源調達)
・一般送配電事業者、コンサル、発電事業者等のステークホルダーとの交渉

【組織構成】
メンバー計4名(部長1名、課長代理1名、担当課長2名)

電力事業部では、同社木質バイオマス発電で発電した電気を、環境価値の高いRE100電気として直接需要家にお届けすることを目指しております。
押し寄せる新電力淘汰の波の中、同社の強みを生かした新しい新電力を目指し、需給管理業務や営業面において積極的にチャレンジをしていただきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
求める人材 【必須】
・電力業界での営業経験
・コーポレートPPA締結経験
・普通自動車運転免許
勤務地 【豊後大野事務所】大分県豊後大野市三重町芦刈字糸丸275-1
JR豊肥本線「三重町」駅から車で10分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

給与・待遇

給与 年収:600万~800万程度
月給制:月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
残業手当:全額支給
賞与:年2回(2月、8月)
昇給:年1回
雇用・契約形態 正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
待遇・福利厚生 通勤手当、時間外労働手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、定期健康診断、確定拠出年金、定年60歳(再雇用65歳迄)、資格取得推奨金
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)

勤務時間・休日

勤務時間 9時00分~17時30分
休憩時間:60分
残業:有
休日・休暇 年間休日120日以上、完全週休2日制、有給休暇10日~20日、年末年始、リフレッシュ休暇、夏季休暇、その他(出産・育児・介護休暇)

その他

募集背景 業績好調による増員の為
増員のため
選考の流れ 書類選考→面接(1~2回)→内定
サービス詳細・特徴 ■エフオングループのバイオマス発電の特徴:
・エフオングループのバイオマス発電所の発電効率は約27%と、木質専焼発電所としては非常に高い水準であり、太陽光発電を15~20%と比較すると高い水準を誇ります。発電効率を支える循環流動床ボイラーは、木質チップのエネルギーをより高い燃焼効率で引き出し、無駄なく活用しています。
・再生エネルギー業界は、石油価格の上昇や日本での原子力発電の見直しに伴い、より一層注目を集めており、実際に国も経済産業省や環境省、農林水産省がバイオマス発電推進のための事業を立ち上げており、今後も拡大が期待されています。
掲載期間 2026.05.01 ~ 2026.06.04
更新日 2026/05/01(金)

企業情報

企業名 株式会社エフオン
設立 1997年5月
従業員数 単体:28名(連結:267名)
資本金 2,292百万円 (2023年6月末現在)
売上高 非公開
事業内容 【事業の内容】
■省エネルギー支援サービス事業■グリーンエナジー(バイオマス発電)事業
【会社の特徴】
■企業理念《エネルギーの黒子であろう》
同グループは、上記理念のもと、エネルギーの利用・供給の両面から、現代社会が求める合理性と安全を追求していくことを仕事としています。事業の中では、主役はあくまでも人の生活であると位置づけ、人々が今と変わらず快適で便利な暮らしを未来にわたって続けていくことを願いとしています。

■省エネルギー支援事業とバイオマス発電
電力を生産する発電事業と、電力の消費を抑える省エネルギー支援事業の両面を担うことで、多くの人々の未来に貢献し、企業の問題も解決しています。

求人の取り扱いコンサルタント

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塩田 貴大

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK