職種
営業 > 営業・代理店営業・ルートセールス・MR > 営業マネジャー・営業管理職
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.05.01 ～ 2026.06.04
600万円～800万円
東京都
営業マネジャー・営業管理職
不動産
| ポイント | 年間休日120日以上／フレックス制度あり／残業月20H程度 |
| 仕事内容 |
【職務概要】
自動車や住宅の補修ブランド『トータルリペア』を全国にフランチャイズ展開する同社にて、住宅リペアサービスの法人営業をお任せします。 課長候補として入社いただき、経営層を目指していただくことを期待します。 【職務詳細】 住宅の木部やサッシの修繕を行うリペアサービスのご提案を行います。営業先となるのはハウスメーカーや賃貸管理会社等で、架電やオンライン商談、訪問を通じて営業を行います。併せて、住宅リペア技術を身につけ独立された『トータルリペア』フランチャイズ加盟店向けの営業支援（オンライン面談や営業同行）もお任せします。 【魅力】 大手企業との取引も拡充し、会社として成長フェーズを見据えている中、事業を最前線で動かせる役割です。 【キャリアステップ】 経営層を目指しキャリアアップできます。また、現在新規事業としてマッチングシステムも開発中であり、その開発過程に携わっていただくこともできます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・普通自動車第一種運転免許 ・法人営業経験1年以上およびマネジメントのご経験 ※メンバーの数値管理や育成をお任せしたいと考えております。 |
| 勤務地 |
東京都 新宿区 西新宿2-1-1 新宿三井ビル30F
都営地下鉄大江戸線「都庁前」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 給与 |
年収:600万～800万程度
月給制：月額430000円 給与:■役割手当107,100円～を含む／月 残業手当:固定残業手当112,900円～／45時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給（基本給：210,000円～） 賞与:年2回 昇給:年1回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 募集ポジション | 課長クラス |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当、残業手当、出産・育児支援制度（全従業員利用可）
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 勤務時間 |
フレックスタイム制あり（コアタイム、11：00～14：00）
休憩時間：60分 残業：20時間程度 |
| 休日・休暇 | 年間休日120日、完全週休二日制※業務都合により振替休日を伴う土日祝の出勤が発生する場合がございます。有給休暇（10～20日）、年末年始休暇、慶弔休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
増員 |
| 選考の流れ |
書類選考⇒面接2～3回⇒内定
※選考フローは変更する可能性がございます。 |
| サービス詳細・特徴 |
創業44年の歴史を持つ同社は、2020年より新たなスタートを切り、理念刷新や新規事業等、挑戦と変化を重ねてきました。現在目指しているのは、業界の常識を変えることです。
リペアサービス提供先となる自動車・住宅業界では人手不足が深刻化しています。 中でも中古車に焦点を当てると、リペアが必要な中古車の販売台数は増えている一方、補修業者は足りていないのが現状です。 そこで2023年、工場に持ち込まず短時間で車のキズを直せるサービス＜自動車外装リペア＞のノウハウを自社開発。人にも環境にも優しい水性塗料も取り入れています。 この新サービスの担い手を増やすとともに、ゆくゆくはテクノロジーを駆使したマッチングプラットフォームの構築により、業界を活性化することが、同社のビジョンです。 |
| 働く環境 |
★ストレスフリーカンパニー受賞（2023年～2025年）
・健康企業宣言「銀の認定」取得! 【モデル年収】年収1100万円 入社4年目 本部長（月給80万円＋賞与） |
| 掲載期間 | 2026.05.01 ～ 2026.06.04 |
| 更新日 | 2026/05/01（金） |
| 企業名 | 株式会社アミークス |
| 設立 | 1982年5月 |
| 従業員数 | 80名（2025年6月時点） |
| 資本金 | 7,800万 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■フランチャイズ事業／プラットフォーム事業 【会社の特徴】 【フランチャイズ事業について】 ◆設立以来「捨てない・壊さない・取り替えない」をスローガンとして掲げ、自動車や住宅の補修ブランド『トータルリペア』をFC運営。現在フランチャイズ加盟店はリペア業界トップクラスの全国約1000店舗を誇ります。現在さらなる拡大を目指し、大手企業との取引やサービス開発、加盟店支援体制の強化にも取り組んでおります。 【業界をつなぐ流通支援プラットフォームを構築】 ◆自動車業界をさらに活性化させるため、トータルリペアで培ったノウハウとAIを活用し、自動車に関わる事業者と、その事業者が求めるサービスをつなぐマッチングシステム（プラットフォーム）を構築中。自動車業界のUber化を目指し、いつでも、どこでも、欲しいタイミングで自動車に関する悩みが解決される社会を創ります。 |
求人の取り扱いコンサルタント
塩田 貴大
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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