職種
ITエンジニア > システム開発（WEB・オープン・モバイル系） > システムエンジニア（アプリ設計／WEB・オープン・モバイル系）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.05.01 ～ 2026.06.04
600万円～1000万円
東京都
システムエンジニア（アプリ設計／WEB・オープン・モバイル系）
ソフトウェア・情報処理
| ポイント | 完全週休2日制◎働きやすい環境でキャリアアップできます！ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
同社が展開する法人向けコンプライアンスチェックSaaSにおいて、フルスタックエンジニアとして新プロダクトや新機能の仕様策定、実装、テストまでをアジャイルに推進し、プロダクトマーケットフィット（PMF）の達成を目指していただきます。 【職務詳細】 ・TypeScript（React／Next.js）を用いたWebアプリケーションの設計、開発 ・Python／Kotlin／Java（Spring Boot）を用いたクラウド型SaaSの設計、開発 ・AWS Lambda／ECS（Fargate）を活用したサーバーレス・コンテナ基盤での機能開発 ・Aurora PostgreSQLを用いた大規模データ処理の設計、最適化 ・OpenAI APIやClaude等のLLMを活用した機能開発およびRAG構成の設計、実装 ・外部サービスとのAPI連携、インテグレーションの実装 ・最新のAIライブラリやフレームワーク（Mastra、AI SDK等）を活用した機能改善 【ポジションの魅力】 ・最新のAI技術（LLM、RAGなど）を実際のプロダクトに組み込む実践的な経験を積むことができます。 ・少数精鋭のチームで、自らのアクションによってプロダクトや開発環境をより良くしていくオーナーシップを持って取り組める環境です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・TypeScriptを用いたWebアプリケーションの開発経験 ・Reactを用いたフロントエンド開発経験 ・他のチームメンバーとのコミュニケーションに苦手意識がない方 【尚可】 ・OpenAI APIやClaude等のLLMを活用した開発経験 ・RAG構成の設計・実装経験 ・PostgreSQLやQdrant（ベクトルDB）の利用経験 ・GCPやDockerを用いたインフラ構築経験 |
| 勤務地 |
東京都港区西新橋3-3-1 KDX西新橋ビル 3階
※リモート割合：目安100% 東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅より徒歩4分、東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅より徒歩7分、都営三田線「御成門」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
| 給与 |
年収:640万～903万程度
月給制：月額480000円 給与:別途、住宅手当／ワークスタイル手当を支給予定。 残業手当:固定残業手当130,000円～／45時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給（基本給：355,000円～） 賞与:目標標準達成時の成績賞与あり（年2回） 昇給:年2回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(原則3ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
育児手当（小学校始期までの子一人につき月3万）、結婚・出産祝い金、慶弔見舞金、関東ITソフトウェア健康保険組合、人間ドック費用補助、婦人科健診費用補助、インフルエンザ予防接種費用補助、借り上げ社宅制度、プロジェクト書籍購入制度、オンライン研修制度
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 勤務時間 |
9時00分～18時00分 ※チームにより、早出・遅出・中抜け等をフレキシブルに認めている場合あり
休憩時間：60分 残業：平均30時間／月 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇（3日）、年末年始休暇（12月29日～1月3日）、有給休暇（入社日5日付与・勤務半年経過後5日付与）、創立記念日休暇（年1日）、慶弔休暇、特別休暇、産休・育休 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大に伴う増員のため |
| 選考の流れ |
書類選考 → 一次面接 → 二次面接 → 最終面接 → 内定
※ご経験及び能力により選考回数短縮の可能性もございます。 |
| サービス詳細・特徴 |
手間のかかる業務を自動化するRPAは、生産年齢人口の減少に対する切り札となる仮想労働者（デジタルレイバー）として、世界中で注目を集めています。
同グループは、デジタルレイバーの普及を推進し、人が本当にやりたいことだけに集中できる社会を目指しています。（主に、RPAテクノロジーズ株式会社にて推進） また実際にWEB広告事業等の自社ビジネスにおいてもデジタルレイバーを積極的に活用することで、ビジネスフローを効率化、再定義しています。 付加価値が出せる業務に人が注力することで生産性が高いビジネスを実現していきます（主に、株式会社セグメントにて推進）。 |
| 掲載期間 | 2026.05.01 ～ 2026.06.04 |
| 更新日 | 2026/05/01（金） |
| 企業名 | オープン株式会社 |
| 設立 | 2013年7月 |
| 従業員数 | 164名（2024年6月現在） |
| 資本金 | 30,000,000円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■スマートロボット（RPA、AI）を活用した情報処理サービス、コンサルタント事業 ■スマートロボット（RPA、AI）を活用したアウトソーシング事業 ■スマートロボット（RPA、AI）を活用したデジタルマーケティング、オンライン広告事業 【会社の特徴】 同社RPAやAIなどのオートメーション技術を武器に、Software／FDE／SaaS／BPOなど様々なビジネスモデルで、日本の生産性向上という構造課題に本気で向き合う会社です。上場企業としての資本力と実績を持ちながら、組織はまだ完成形ではありません。 整った設計図があるというより、白紙の領域が多く残っている状態に近いと言えます。 山（目標）は決まっていますが、登り方は自由です。「裁量がある」というよりも、「選択肢が無限にある」環境です。 その分、問いも役割も自分で取りにいく姿勢が前提になります。断片的な情報の中から仮説を立て、自ら動き、やり切る。 そして結果に対しては徹底的に自責で向き合う。放任主義ですが、挑戦する人は見捨てません。甘やかさないが、伴走はする。 この矛盾を楽しめるかどうかが、オープンで活躍できるかの分かれ目です。 「安定」よりも「成長」、「整った環境」よりも「打席の多さ」に魅力を感じる方。 会社を使い倒し、自分の市場価値を本気で高めたいと考えている方。 オープンで、本気の成長を一緒に追いかけませんか。 |
求人の取り扱いコンサルタント
高田 静夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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