職種
ITエンジニア > ネットワーク・通信インフラ・サーバー設計・構築 > サーバ設計・構築（LAN・WAN・インターネット）
勤務地
関西 > 大阪府
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| ポイント | 第二新卒歓迎／20時以降面接可／最新技術に明るい／外国籍の方も活躍中／SIer出身の方歓迎／SEからのキャリアアップ歓迎／PM候補／手を動かし続けたい方歓迎／マネジメント経験歓迎 |
| 仕事内容 |
【職務内容】
IT経験が数年程度の方々には更なる技術力強化を目的としたアプリケーション領域、インフラ領域、 その他New Tech領域（AI・機械学習、IoT、クラウド等を含む）に関わるプロジェクトへのアサインメントが可能となります。 また、将来的にIT全般におけるコンサルティングを経験されたい方に関しては、Dirbatoが保有する高難易度なプロジェクトに徐々に配属するなど、 多数のキャリアパスを準備しております（Dirbatoのコンサルティング案件でのアサインメント実績有）。 若い組織となりますため、組織開発/後進育成やマネジメント業務に従事したいメンバーなど、シニアな方の採用も行っております。 【具体的には】 官公庁、大手通信会社、ヘルスケア会社のシステム開発のほか、株式会社Dirbatoが保有するコンサルタントのプロジェクトアサインなど、様々な業務経験を積むことが出来ます。 また、H.R.Iが独自開発した『DAWN』のITキョウイクプログラムを活用し、アプリ開発などのスキルを習得することも可能です。さらに「疑似プロジェクト」という開発案件を想定したチーム開発のプログラムもあり、知識の定着と実践が可能となります。 *DAWN紹介サイト： https://dawn-techschool.com/ |
| 求める人材 |
【必須】
・インフラエンジニアとしての実務経験：目安3年以上 |
| 勤務地 | 大阪府各プロジェクト先にて勤務いただきます。 |
| 給与 | 年収600~700万円,※職務経験を考慮のうえ決定いたします。 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 | 時間外手当 役職手当 業務手当 等 |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
| 休日・休暇 |
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 週休2日制（土日）、産休・育休、特別休暇（規定有）、子の看護休暇
、生理休暇 |
| 掲載期間 | 2026.05.06 ～ 2026.05.13 |
| 更新日 | 2026/05/06（水） |
| 企業名 | H.R.I株式会社 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 400人 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【Dirbatoグループのプライム案件に上流から参画／技術をビジネス戦略へ昇華】
当社はコンサルティングファーム「株式会社Dirbato」のグループとして、大手企業やメガバンク、製造業のDX推進における最上流工程を担っています。 エンジニアのミッションは単なる実装に留まらず、顧客のビジネス課題を特定し、 非認知スキル（合意形成・推進力）を駆使してプロジェクトを完遂させることにあります。 戦略フェーズから深く関与することで、顧客視点でのマネジメント能力を磨き、市場価値の高い「動かせるエンジニア」への転換を実現します。 【プロフェッショナルのための自己研鑽環境／非認知スキルを科学する独自メソッド】 教育をDNAに持つ当社は、技術の先にある「人間力」を可視化し、習得するための独自カリキュラムを保有しています。 キャリア自律を支える伴走体制： 専属メンターと営業が、Dirbatoグループ内の膨大な案件網から、 個人のキャリアビジョン（PM/PMO/アーキテクト等）に直結する最適な打席をマッチングします。 受動的なサポートではなく、プロとしての「自己実現」を加速させるためのプラットフォームを提供します。 【前年比150％の急成長／上場を見据えた組織拡大を牽引するコアメンバー】 2016年の設立以来、増収増益を継続。特にDirbatoとの資本提携後は、大手SIerとの取引実績が各社平均300％伸展するなど、圧倒的な成長スピードを記録しています。現在は株式上場を視野に入れた組織強化のフェーズにあり、現場のスペシャリストとしてはもちろん、若手の育成や組織文化の醸成、事業戦略の立案に携わる「組織の柱」としての参画を期待しています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
西岡 沙有理
キャリアプランニングに自信、 情報交換のみOK
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