職種
コンサルタント・金融・不動産専門職 > コンサルタント > コンサルタント(業務プロセス)
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.08.07 ~ 2026.09.10
800万円~1100万円
東京都
コンサルタント(業務プロセス)
ソフトウェア・情報処理
| ポイント | 【プライム上場】5年連続で150%成長!/国内トップレベルのSaaS企業です! |
| 仕事内容 |
【ミッション/お任せすること】
・同社のサービス全体に携わり、営業から契約~請求~債権までの一連 のビジネスプロセスを対象としたBPR ・業務ルール設計/システム要件の統括/事業の方向性を決める 【職務詳細】 ・業務改善ロードマップの作成 ・ステークホルダーの調整(各事業部責任者/営業担当 など) ・見積書作成に関するプロセスの最適化 ・契約締結後の情報管理方法やフローの整備 ・約款変更の事前通知フローの改善 ・各種申請フローの改善 ・業務課題の特定→課題解決の施策検討 ・課題設定→施策実行案について、事業責任者とディスカッション ・実行に向けた準備/各種管理シート類の作成 ・定型業務の効率化 (自動化/サポートツール類の開発/業務への定着促進 など) 【業務内容変更の範囲】 会社の定める業務 |
| 求める人材 |
【必須】
・Salesforceを中心とした、業務整理、要件定義、ビジネスフロー構築の経験があること 【尚可】 ・事業会社でのBPR経験 |
| 勤務地 |
東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ 28F
※週3日は出社必須※ JR各線「渋谷」駅 徒歩1分 勤務地変更の範囲:会社の定める勤務地 |
| 給与 |
年収:868万~1022万程度
月給制:月額620000円 給与:・経験、能力等に応じて個別に決定します。 残業手当:固定残業手当118,000円~/30時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給(基本給:502,000円~) 賞与:年2回(1月/7月) 昇給:年1回(6月) |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間:無期 試用期間:有(6ヵ月) |
| 待遇・福利厚生 |
交通費支給(上限10万円/月)、社員持株会、近隣住宅補助制度(規定あり)、在宅勤務制度、出勤日振替制度、開発環境整備補助制度、開発者向け勉強会奨励制度、書籍購入補助制度、子育て相談制度、など
喫煙情報:屋内禁煙 |
| 勤務時間 |
9時30分~18時30分
※一部、9時00分~18時00分 休憩時間:60分 残業:あり |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】完全週休2日制(土日)、祝日、夏季、年末年始、有給休暇、特別休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
新たなメンバーが早期に現場で活躍できるような体制づくりのため |
| 選考の流れ | 書類選考→1次面接→2次面接→最終面接→内定 ※契約社員の場合:2回 |
| サービス詳細・特徴 |
【同社の提供するプロダクトはすべて、ミッション・ビジョンの実現に向けて生み出されています】
■創業以来、同社の中心事業として成長を続けてきたサービス・営業DXサービス「Sansan」 名刺や企業情報、営業履歴を一元管理して全社で共有できるようにすることで、 売上拡大とコスト削減を同時に実現する営業DXサービスです。 ■「Sansan」に続く第二のBtoBサービスとして開始した・インボイス管理サービス「Bill One」 現在理想的なSaaS成長モデルであるT2D3を超える速度で成長しているサービスです。請求書の受領だけでなく、発行や経費精算といった新たな領域にも展開しているため、ロールを問わず様々な課題解決に取り組むことができます。 ■同社の提供サービスで唯一のBtoCアプリ・名刺アプリ「Eight」 名刺そのものを「Eight」に置き換える挑戦の中でタッチ名刺交換など新たな体験の創造に取り組んでいます。 |
| 働く環境 |
【配属組織】COO室 オペレーションエクセレントグループ
COO室は2023年6月に新設した部門であり、3つのグループに分かれています。 |
| 掲載期間 | 2026.08.07 ~ 2026.09.10 |
| 更新日 | 2026/05/15(金) |
| 企業名 | Sansan株式会社 |
| 設立 | 2007年6月11日 |
| 従業員数 | 2,014名 |
| 資本金 | 72億3百万円(2025年5月31日時点) |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
働き方を変えるDXサービスの企画・開発・販売 【会社の特徴】 【ミッション】 ~ 出会いからイノベーションを生み出す ~ いつの時代も、世界を動かしてきたのは出会いです。人と人、企業と企業、その出会いの連鎖が社会を前進させます。 同社は出会いが持つ可能性を再発見し、未来につなげることでビジネスを変え、出会いの力でビジネスの課題にイノベーションを起こします。 そうすることで、ビジネスの出会い、そのもののあり方を変えていきます。 【ビジョン】 ~ ビジネスインフラになる ~ 水を通す道・電気やガス、インターネットを通す道など誰もが利用するさまざまな道が、生活のインフラとして人々を支えています。 同社は、ビジネスという世界において、誰も考えつかなかったような新たな道になろうとしています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
塩田 貴大
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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