HR事業推進担当 / X Mile株式会社 / ソフトウェア・情報処理

X Mile株式会社

掲載期間: 2026.09.11 ~ 2026.10.08

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600万円~1000万円

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東京都

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事業企画・事業プロデュース

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ソフトウェア・情報処理

正社員 学歴不問 U・Iターン歓迎 転勤無し 完全週休二日制 年間休日120日以上 育児支援制度あり 資格取得支援制度

募集要項

ポイント 複数事業の戦略推進で経営直下の成長を実感!成長志向のある社風
仕事内容 【職務概要】
ノンデスク産業に特化した採用プラットフォーム「クロスワーク」のチームの目標達成支援をミッションとし、各種施策の立案及び推進・営業進捗モニタリング環境やオペレーション構築など、幅広くお任せいたします。

【職務詳細】
・営業組織等のKPIの検討・調整、モニタリング体制の構築
・マーケティングチーム、開発チーム、経営陣などの関係各所との連携・調整
・施策の立案・推進に向けたオペレーションの整理・実行(顧客管理システムのディレクション含む)

★本ポジションの魅力★
1つの事業だけでなく、立ち上げフェーズの新規人材事業を中心に複数事業の数値分析・仮説検証・戦略立案を担っていただけます。
事業部長の右腕として0→1フェーズの事業の推進を複数経験できるので、事業推進としての再現性を持って事業を作っていく経験をご用意できます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
求める人材 【必須】
事業推進/事業企画のご経験2年以上
(BtoB事業、BtoC事業を問わない)

【尚可】
・人材紹介事業やHR tech事業における営業企画、もしくは、セールスの経験

◎XMileとは?◎
創業6年で500名・2024年問題など社会課題を解決する10つ以上のサービスを創出しており「2024年注目の日本発スタートアップ100選」に選出されている成長企業です!
物流・建設・製造などの“ノンデスク産業”に特化し、求人プラットフォームやDX支援SaaSで現場の人手不足と生産性向上に取り組むITスタートアップです。
勤務地 東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア W7F
都営大江戸線「東新宿」駅A3出口直結
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

給与・待遇

給与 年収:600万~1000万程度
月給制:月額425000円
給与:■ストックオプションの付与可能性あり
残業手当:固定残業手当101,191円~/40時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給(基本給:323,809円~)
賞与:年2回
昇給:あり
雇用・契約形態 正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
待遇・福利厚生 ご近所手当、子ども手当、社内コンビニ・オフィスグリコ、ウォーターサーバー・コーヒーメーカー、副業可(申請制)、健康診断・婦人科検診費用負担、部活動支援制度、社内表彰制度、書籍購入費全額負担、全社シャッフルランチ、PC・ディスプレイ・社用携帯支給
喫煙情報:屋内禁煙

勤務時間・休日

勤務時間 9:00~18:00/10:00~19:00
休憩時間:60分
残業:月30時間程度
休日・休暇 <年間休日124日以上>完全週休2日制(土日休み)・祝日・年末年始・GW休暇・夏季休暇・有給休暇(入社から半年後に10日付与)・慶弔休暇・産前産後・ 育児休暇 ※男性の取得実績あり

その他

募集背景 業績好調による増員の為
人員増員のため
選考の流れ 書類選考→面接(2、3回)→内定
サービス詳細・特徴 (1)若手が育ちやすい
同社では、20代~30代のメンバーが非常に多く活躍しています。インターンから新卒として入社する方をはじめ、リーダー・マネージャーに抜擢されるメンバーも。オープンでソフトなコミュニケーションで有りながらも、フラットで実力主義を重視しています。ベンチャー企業の第一線で活躍してきたメンバーが毎月入社しており、経営陣との距離も非常に近い為、毎日刺激的な成長環境があります。
(2)オープンなコミュニケーション
社内のコミュニケーションはSlackで行っています。またリモート勤務の社員も多く在籍しており、Zoomやappear.inなどのツールも活用しながら、仕事をしています。日々のコミュニケーションにおいては役職関係なくフラットなコミュニケーションを通じて、「心理的安全」を整える事で、誰もが自身の意見を発言しやすい環境を実現します。
掲載期間 2026.09.11 ~ 2026.10.08
更新日 2026/05/15(金)

企業情報

企業名 X Mile株式会社
設立 2019年2月
従業員数 500名
資本金 19.4億円(2024年1月現在、資本準備金含む)
売上高 非公開
事業内容 【事業の内容】
・SaaS事業・キャリア事業・新規事業

【会社の特徴】
同社は「令和を代表するメガベンチャーを創る」というMissionを掲げ、「社会生活の基盤、ノンデスク産業を支える」というビジョンの実現を目指し、事業拡大しています。
物流・建設・製造といったノンデスク産業は衣食住を支える社会インフラですが、3Kと言われる業界では人手不足感はますます加速しています。

同社は事業構築力とテクノロジーを駆使して、ノンデスク事業者の人手不足・労働生産性を改善することで、
従事者及び消費者の生活の質を向上し、社会に貢献しています。

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求人の取り扱いコンサルタント

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塩田 貴大

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK