職種
ITエンジニア > 研究開発・特許・品質管理・その他 > 品質管理（ソフトウェア・ネットワーク）
勤務地
関西 > 大阪府
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| ポイント | -- |
| 仕事内容 |
QAグループでは、テスト・品質管理、顧客価値の評価・改善、テスト自動化・環境構築、データを活用した業務改善、リーダーシップ・組織成長支援を通じて、プロダクト全体の品質保証業務をリードし、プロダクトの競争力強化と顧客価値の最大化を実現しています。
【具体的には】 1．品質ガバナンスの確立・運用 組織全体の品質方針・戦略策定・各部門への展開浸透推進、品質基準・ガイドライン・手順書の策定・維持管理による標準化実現、品質監査・アセスメント実施によるプロセス遵守監視・改善 ２.品質プロセスの設計・改善・運用 ソフトウェア開発ライフサイクル（SDLC）全体品質プロセス設計・最適化、アジャイル・スクラム開発での品質確保プロセス構築・改善、SaaSプロダクト特性を考慮した品質管理プロセス設計・運用 3.品質指標・メトリクスの管理 品質KPI・メトリクス定義・測定・分析による組織品質状況可視化、品質ダッシュボード構築・運用によるステークホルダー情報提供実現、品質トレンド分析・予測によるプロアクティブ改善活動推進 4.組織横断的なプログラム管理 品質改善プログラム・プロジェクトの企画・推進・進捗（しんちょく）管理、各部門の品質活動調整・統合による組織全体目標の達成支援、品質関連リスク管理・課題管理による組織的対応推進 5.品質教育・文化醸成 品質意識向上教育プログラム・研修企画・実施、品質文化醸成・浸透活動による組織全体品質マインドセット向上推進、ベストプラクティス収集・共有による組織学習促進 6.継続的改善とイノベーション 品質プロセス継続的改善活動（PDCA）主導による組織品質の成熟度向上推進、業界標準・ベストプラクティス調査・評価・導入による品質活動の高度化実現、AI技術などの新技術活用品質プロセス改革企画・推進(求人ID：394724) |
| 求める人材 |
・QAエンジニア、開発エンジニア、またはプロジェクトマネジメント関連職種としての経験（6年以上）
・ソフトウェア開発ライフサイクル（SDLC）全体での品質管理経験 ・アジャイル・スクラムなどの開発手法の理解・実務経験 ・SaaSにおける品質プロセスの設計・改善・運用経験 ・組織横断的なプロジェクトでの調整・推進経験 【歓迎】 ・PMO（プロジェクトマネジメントオフィス）での業務経験 ・品質管理システムやツールの導入・運用経験 ・プロセス改善手法（Lean、Six Sigmaなど）の知識・実践経験 ・品質関連資格（QMS、ISOなど） |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区堂島浜 |
| 給与 | 年収899~1160万円,※職務経験を考慮のうえ決定いたします。 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当 残業手当 社内交流支援制度 住宅補助制度 平日・土日入れ替え制度 育児サポート制度 特別休暇制度 従業員持株会制度 選択型確定拠出年金制度（選択型DC） |
| 勤務時間 | 09:30～18:00 |
| 休日・休暇 | 慶弔休暇 年末年始 有給休暇 完全週休2日制（土・日） 祝日 特別休暇 |
| 掲載期間 | 2026.06.01 ～ 2026.06.08 |
| 更新日 | 2026/06/01（月） |
| 企業名 | Sansan株式会社 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 1212人 |
| 資本金 | 65110万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【年間100億枚流通すると言われる「名刺」を 深堀り する事業戦略。「手広く」より「一点集中戦略」へ】
「世界を変える新たな価値を生み出す」というビジョンを元にした事業展開を行う同社。それを可能にするために「名刺管理」というサービスを深堀りする戦略を企てています。あの有名な『facebook社』には世界中にエンジニアが2500名程度在籍しておりますが、全員がfacebookの開発をしているのと同じように、同社も名刺管理において「手広く」ではなく、「一点集中」の戦略を世界に向けて展開しております。 ※国外（世界）での実績： ・アメリカ大使館より アントレプレナー アワード ジャパン を受賞 ・ヨーロッパにて International Diamond Prize for Excellence in Quality を受賞 【同市場では圧倒的な実績。ブルーオーシャンの市場で世界を目指しています】 同社は、「名刺管理」の市場において日本No.1であり、同市場に特化した企業は世界でも1社もありません。現状9000社に導入されておりますが、日本国内の全企業（約100万社）がターゲットとなりますので、ブルーオーシャンの市場と言えます。同分野のパイオニアとして世界における新しい市場の創造を目指しており、同サービスを模倣する企業も出てきておりますが、 約6年のノウハウが他社の追随を許しておりません。 【安定性が高いビジネスモデル】 同社の主力サービス「Sansan」の収益モデルとしては、アカウントにつき月額で課金されますので、ストック型の収益モデルが確立できており、健全な経営を実現。一方で名刺の組織活用についてはまだまだ認知度が低く、ブルーオーシャンの中で市場の創出に向けてチャレンジを続けています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
西岡 沙有理
キャリアプランニングに自信、 情報交換のみOK
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