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事業企画(ビジネスセグメント/SMB) / 株式会社マネーフォワード / インターネット関連

株式会社マネーフォワード

掲載期間: 2026.05.31 ~ 2026.06.07

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600万円~1000万円

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東京都

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営業・企画営業(法人向け)

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インターネット関連

正社員 学歴不問 育児支援制度あり 介護支援制度あり

募集要項

ポイント --
仕事内容 【顧客】中小企業向け
【商材】LTV(LifeTimeValue)最大化のための施策の企画立案および実行
【職務内容】
・顧客の新規獲得や既存顧客のLTV(LifeTimeValue)最大化のための施策の企画立案および実行・新たなビジネスモデルの設計と実行
・非連続成長を含む事業拡大のための施策の検討及び実行
・事業環境の変化に応じた各組織のKPI設計・モニタリング
・ボードメンバーへの企画レポート報告やプレゼンテーションの作成

【ポジションの魅力】
以下を身につけていただくことができます。
1.成長市場での挑戦
日本の中小企業は390万社、士業事務所は3万件と非常に大きな市場規模を持ち、経済の99.7%を支えています。マネーフォワードは法人事業者数成長率127%(2024年度11月期通期決算資料より)と高い成長を遂げており、2030年には市場首位を目指すフェーズにあります。このダイナミックな市場で、あなたの成果が会社全体の成長に直結します。
2.データドリブンな意思決定の推進
当社にはマーケティング・セールス・サクセスの各領域で豊富なデータが存在しています。データ分析や可視化を通じて、事業運営のPDCAサイクルを構築し、データに基づいた意思決定の推進を行う経験が得られます。

3.組織横断的な影響力を持つリーダーシップの発揮
複数の部署やハイレイヤーのメンバーと連携しながら業務を推進するプロジェクトに携わるチャンスがあります。そのことから組織横断的なリーダーシップを発揮し、変革をリードする経験が得られます。(求人ID:410008)
求める人材 【必須】
・ IT、Webサービスなど無形商材の業界でのご経験
・ セールス・マーケティング・サクセス組織等でのKPIマネジメントのご経験
・ 戦略策定経験:事業戦略の策定と実行経験
・ プロジェクトマネジメント:複数のプロジェクトを同時並行でリード・運営した経験
・ 分析力:市場分析や競合分析を行い、有用なインサイトを抽出できる力、実績
勤務地 東京都港区

給与・待遇

給与 年収600~1000万円,※職務経験を考慮のうえ決定いたします。
雇用・契約形態 正社員
待遇・福利厚生 通勤手当 近隣住宅手当 近隣引越し祝金 家賃給与控除制度(シャトク) 企業型確定拠出年金 従業員持株会 婦人科検診 インフルエンザ予防接種 書籍購入補助

勤務時間・休日

勤務時間 09:30~18:30
休日・休暇 週休二日制(土日祝) 夏期休暇 冬季休暇 年末年始 慶弔休暇 有給休暇 その他休暇・休業(生理休暇・産前産後休業・育児休業・介護休業等)

その他

掲載期間 2026.05.31 ~ 2026.06.07
更新日 2026/05/31(日)

企業情報

企業名 株式会社マネーフォワード
設立 非公開
従業員数 1266人
資本金 186500万円
売上高 非公開
事業内容 【プライム上場企業。お金にまつわる分野で、WebサービスNo1を目指しております】
同社は、IT業界やFintech分野の急速な変化に対応し、常に新しい価値を創造することに積極的です。2022年4月4日には東京証券取引所プライム市場へ移行し、一層の企業成長を目指しています。これは、同社が安定した経営基盤を持ちながらも、現状に満足せず、より大きな社会貢献を目指して挑戦し続ける姿勢の表れです。新しい技術の導入やサービス改善はもちろん、組織としても常に最適な形を模索し、柔軟に変化に対応していくことを大切にしています。

【お金を前へ。人生をもっと前へ。】
「お金」は、人生においてツールでしかありません。しかし「お金」とは、自身と家族の身を守るため、また夢を実現するために必要不可欠な存在でもあります。同社は「お金と前向きに向き合い、可能性を広げることができる」サービスを提供することにより、ユーザーの人生を飛躍的に豊かにすることで、より良い社会創りに貢献していきます。

【代表の経歴】
京都大学農学部を卒業後、ソニー株式会社に入社。その後、2004年にマネックス証券株式会社CEO室に出向(その後転籍)。2011年ペンシルベニア大学ウォートン校卒業(MBA取得)。COO補佐、マーケティング部長を経て、同社を創業。

リモートワーク環境:
全メンバーがリモートワークで自宅勤務できる環境を整えています。一方で、適切なオフラインコミュニケーションも重要だと考えており、原則週2日(推奨は週3日)のオフィス出勤をしております。オフィス内はフリーアドレスで、メンバーはGoogleカレンダーなどでお互いの出社状況を共有し合いながら働いています。

求人の取り扱いコンサルタント

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西岡 沙有理

キャリアプランニングに自信、 情報交換のみOK