職種
ITエンジニア > テクニカルサポート・監視・運用・保守 > ネットワーク運用・監視
勤務地
東海 > 静岡県
業種
特徴
| ポイント |
★IT業界でも「安定成長」が見込めるインフラ領域に専門特化したITインフラ企業です。
★初任地希望100％実現（希望しない異動1％以下） ★就業環境良好（残業月7.4時間/有給は年11日以上取得実績） ★育児休暇（取得率：女性100％、男性91.2％）※2024年実績 ★教育制度充実！勉強会、研修、費用会社負担！（条件あり） |
| 仕事内容 |
ネットワークやサーバの運用・保守や監視、PCなどのテクニカルサポートを担当頂きます。
ご経験や入社時期によりプロジェクトを決定します。 大手企業での就業が多く、運用系の案件は数年単位の長期に及びます。データセンターの移転に関するプロジェクトや、ハード機器メーカーからの依頼によるテクニカルサポートもあります。 また、ご経験に応じ、将来はネットワークやサーバの構築や設計など、上流工程へチャレンジしていただくなどキャリアアップが可能な環境です。 ・SaaS型監視サービスやバックアップサービス等の維持運用業務 ・Windowsサーバの維持保守業務 ・某銀行 勘定系システム 維持保守、JP1/AJSにおけるジョブ作成などの運用業務 ・ZabbixやNagiosなどを用いた官公庁ネットワークシステムの運用監視業務 ・AWSクラウド環境の運用保守、ユーザサポート業務 《働く魅力》 ・充実のバックアップ体制で、成長を応援。全社員貸与のiPhoneで約400以上のコンテンツから自由に学べる動画学習や、 さまざまな資格の取得支援など、エンジニアとしてキャリアアップするためのサポートが充実しております。 ・対応案件としましては自社内案件や顧客先に常駐があります。顧客先常駐に関しては上司や営業担当との定期的なコミュニケーションも設定されており、フォローアップを徹底しています。また、社員の経験や志向性に併せてプロジェクトがアサインされる為、エンジニアとしてのキャリアパスを描いていきやすい環境です。 《会社の特徴》 ・インフラストラクチャー企業として 、着実に事業・拠点拡大を進めています。グループ３社で30拠点（国内26海外3）を展開しています。 ・グループで100以上のプロジェクトが稼働しています。クライアントは、国内外大手メーカー、金融機関、情報通信、商社、官公庁など上場企業を中心に常時600社を超えています。 |
| 求める人材 |
【必須要件】
以下いずれかのご経験が3ヶ月以上の方 ・ネットワークやサーバなどの運用保守または監視 ・一次対応などのヘルプデスクの経験 ・テクニカルサポートの経験 ※研修期間を除く 【歓迎要件】 ・上記業務経験の他CCNAやLPICなどベンダ資格保有者 |
| 勤務地 |
静岡支店
静岡県 静岡市葵区常磐町2-13-1 住友生命静岡常磐町ビル8階 |
| 給与 |
年収：355万円～473万円
月給：28.5万円～37.5万円 ※内訳 基本給：265,000円～355,000円 地域手当：20,000円 ※上記に加え残業実績に応じ残業手当が全額支給されます。 ※地域手当は勤務地による ※知識・経験に応じて決定いたします。 昇給あり（年1回※人事評価制度による昇給あり） 賞与あり ※年収例 ◆360万円…月給28.5万円＋IRP賞与/入社2年目(25歳) |
| 雇用・契約形態 |
正社員
試用期間：3ヶ月（待遇変動無し） |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
時間外手当全額支給 交通費全額支給(上限100,000円/月) 家族手当（対象扶養家族：配偶者1万円、子5,000円、親3,000円／入社2年目より適用） 役職手当 テレワーク手当（諸経費に対する一部補助／社員の声から実現！） 永年勤続報奨金（勤続10年目、同20年目の対象者に支給） 定年：65歳 海外勤務者は渡航費を会社負担（同社規程による） 起業家支援制度、社長賞表彰制度 社員割引制度、社内販売制度、PC社内貸し出し すまいる共済会 上京者用寮完備（条件あり／上京費用負担、引越費用一部負担） サークル活動、懇親会、カフェテリアプラン インセンティブ賞与 |
| 勤務時間 |
9：00～18：00
休憩時間：60分 ※プロジェクトによりシフト勤務あり（実働8時間） ※残業月平均7時間程度 |
| 休日・休暇 |
年間休日日数120日
完全週休2日制（土日祝）※プロジェクトによりシフト勤務の場合があります 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）（取得率：86.9％） 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇（取得率：女性100％、男性91.2％）※2024年実績 セルフケア休暇 傷病休暇（入社後半年間は有給休暇の代わりに取得可能） アニバーサリー休暇（年次有給休暇取得奨励） リフレッシュ休暇（勤続10年目、同20年目の対象者に、5日～6日を付与） |
| 募集背景 | 部門・体制強化の為 |
| 選考の流れ |
書類選考→面接（1～2回）→内定
※面接日・入社日はご相談に応じます。 |
| 掲載期間 | 2026.05.29 ～ 2026.06.25 |
| 更新日 | 2026/05/29（金） |
| 企業名 | 株式会社アイエスエフネット |
| 設立 | 2000年1月12日 |
| 従業員数 | 2,520名 グループ全体：2,644名 ( 2024年4月1日時点 ) |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上高 | 141億（グループ合算） |
| 事業内容 |
・情報通信システムの設計、施工、保守及びコンサルタント業務
・コンピュータに関するソフトウェア、ハードウェアの開発、輸入、販売 ・コンピュータシステムの運用、管理、保守の受託 ・コンピュータに関するソフトウェア、ハードウェアのテスト設計・実行及びコンサルティング など ＜主要取引先＞※一部抜粋（順不同・敬称略） ジヤトコ株式会社、株式会社TOKAIコミュニケーションズ、NTTコムソリューションズ株式会社、 ソフトバンク株式会社、デル株式会社、東芝テックソリューションサービス株式会社 株式会社日立システムズ、富士通株式会社、株式会社富士通エフサス、ユニアデックス株式会社 ほか多数 |
求人の取り扱いコンサルタント
佐藤 智昭
面接トレーニングに自信、 求人開拓力に自信、 電話面談あり、 土日祝もOK
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