職種
管理・事務 > 人事・総務・法務・広報・IR・内部監査 > IR
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.05.29 ～ 2026.06.25
650万円～1100万円
東京都
IR
総合電機メーカー
| ポイント | CFO直下で資本市場との対話の最前線に立ち、立ち上げフェーズのIRを経験できます。 |
| 仕事内容 |
【職務概要】
グローバル市場でトップクラスのシェアを誇る専門電子部品メーカーである同社にて、CFO直下でIRの対外対応を担い、CFOと二人三脚で再現性のあるIR運用を確立することをミッションとします。経営層が考える価値・戦略・数字のストーリーを基に資本市場等とコミュニケーションを図り、投資家の視点を会社組織にフィードバックする役割を想定しています。 【職務詳細】 ・投資家対応（中核）：機関投資家（Buy-side ／ Sell-side）面談への同席および議論補助、段階的な投資家面談のスピーカーとしての登壇（CFO同席から単独対応へ移行）、決算説明会やスモールミーティング等でのQ＆A対応（事前準備含む） ・フィードバック機能（最重要）：面談で得た示唆・懸念・誤解点の整理（問われた内容やその背景の分析）、CFOへの週次フィードバック（論点・温度感・次回の打ち手）、投資家の反応を踏まえた説明の改善提案（表現・構成・論点の順序など） ・投資家との接点創出：業務の習熟度に応じて、ターゲットの整理や優先順位づけなどに段階的に関与 ・IR運用（日々のオペレーション）：投資家からの問い合わせ一次対応、面談ログ管理（議事メモ／コメント要約／データベース更新）、決算説明会の運営サポート（参加者管理および当日の進行）など 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・日本語での高いコミュニケーション力 ・基本的な財務諸表（PL／BS／CF）を読み解こうとする力 ・PowerPoint等の資料を話すために理解する力 ・社内外と円滑なコミュニケーションが図れること ・英語での基本的な読み書き ・大学卒業以上の学歴 【尚可】 ・対外折衝経験（営業、金融、コンサル、アレンジ業務、広報など） ・投資家、証券関連の経験 ・ビジネスレベルの英会話力 ・関連領域の学習経験（MBA／証券アナリストなど） |
| 勤務地 |
東京都中央区入船三丁目7番2号 KDX銀座イーストビル7階
有楽町線「新富町」駅より徒歩3分 日比谷線「築地」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 給与 |
年収:650万～1100万程度
年俸制 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 残業手当:固定残業手当67,708円～／20時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給（基本給：473,958円～） 賞与:年俸制のため無し 昇給:年1回（1月） |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（管理監督者採用の場合は6ヶ月）) |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当（全額支給）／海外勤務手当／出張手当／単身赴任手当／持株奨励金／社員持株会／GLTD（長期障害所得補償制度）／カフェテリアプラン※配布されたポイントを消費することで自分のニーズに合った福利厚生を選択できるシステムです！
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 |
9時00分～17時30分
休憩時間：60分 残業：月平均17時間程度（全社平均） |
| 休日・休暇 |
【年間休日128日】完全週休2日制（土・日・祝日）／有給休暇6日～20日／夏季休暇（お盆に3日間）／年末年始休暇（6日）／慶弔休暇／
メーデー／リフレッシュ休暇（勤続年数による）／特別休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
機能強化のため |
| 選考の流れ |
書類選考→Web適性検査＋一次面接→筆記適性検査＋最終面接（対面）
※ポジションごとにフローが異なる可能性がございます。 |
| サービス詳細・特徴 |
コイル技術をベースにしたインダクティヴ部品やモジュール製品において、グローバルで大きなシェアを獲得する同社グループ。世界17か国に拠点を持ち、アジアで半世紀、ヨーロッパでは70年近い実績を誇ります。その中で国内市場の中核を担うのが同社です。
糸巻きのような形の『コイル』。非常にシンプルな構造ですが、実は自動車や家電製品、産業機器などに組み込まれ、モノの動きに際して重要な役割を果たします。たとえば、車に近づくだけでドアが開くスマートエントリー、急停車速度変化を防ぐABSなどでは、世界中で同社の製品が使われています。 グローバル企業でありながら、過度な分業体制を敷いていないのが同社の特徴です。開発から量産までに一貫して行う企業であるため、モノづくりの全段階を担っています。また、プロジェクトごとにチームを組み、各分野のプロフェッショナルが仕事を進めるため、専門性を持ちながら柔軟に対応することが可能となっています。 |
| 掲載期間 | 2026.05.29 ～ 2026.06.25 |
| 更新日 | 2026/05/29（金） |
| 企業名 | スミダ電機株式会社 |
| 設立 | 1956年1月 |
| 従業員数 | 18,521名（連結） |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
コイル（インダクティブ）技術をベースとした電子部品及びモジュールを製造。製品：シグナル製品、パワーソリューション製品、パワーインダクタ製品等、自動車関連用コイル及びモジュール、EMS事業、自動車関連アプリケーション用フレキシブル＆フラットコネクター等 【会社の特徴】 同グループのコイルは主に下記の4つの製品に搭載されています。 (1)音響・映像関連機器：携帯型デジタル音楽プレーヤー／MD・CD・DVDプレーヤー等 (2)情報・通信関連機器：携帯電話・ノートPC・デジタルカメラ等 (3)車載用電子部品関連機器：ABS・カーナビゲーション等 (4)産業用機器：エアコン・医療機器等 |
求人の取り扱いコンサルタント
赤丸 慧
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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