職種
ITエンジニア > システム開発（WEB・オープン・モバイル系） > システムエンジニア（アプリ設計／WEB・オープン・モバイル系）
勤務地
北陸 > 福井県
業種
特徴
掲載期間: 2026.05.29 ～ 2026.06.21
500万円～650万円
福井県
システムエンジニア（アプリ設計／WEB・オープン・モバイル系）
総合商社
| ポイント | スタンダード市場◆無期限継続雇用制度を新設！長く働ける環境です！ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
顧客のシステム開発・導入に関して、一次受けとして、顧客の要望に応じたプロジェクトマネジメントをお任せします。 【職務詳細】 ■顧客のシステム開発（原価会計／生産管理／販売管理）のプロジェクトマネジメント ・計画／システム設計 ・開発 ・ベンダーコントロール ・成果物検証 ■改善・不具合等の緊急対応 ※常駐はございません。 ※難易度の高い開発案件は内製化・国内委託しますが、基本はベトナムのシステム関連子会社がオフショア開発（プログラミングと単体開発）を担当しています。 ★☆★おすすめポイント★☆★ ・東証スタンダード上場企業！ ・IT関連や建設関連など、多角的に事業を展開し、安定の経営基盤を確立しています！ ・福利厚生、待遇面が充実しており、社員を大切にする社風です！ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
■システムエンジニア経験（3年以上） ■要件定義、基本設計、PL／PM（数人のマネジメント経験で可）いずれかの経験 【尚可】 ■顧客折衝経験 ★給与補足★ 給与は年齢・スキルによって変動します。記載給与のほか、借り上げ社宅・寮の制度が充実しています。また、賞与は業績連動となります。 |
| 勤務地 |
福井県福井市順化1-2-1 福井テラス6階
JR北陸本線「福井」駅より徒歩11分 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 給与 |
年収:500万～620万程度
月給制：月額350000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 残業手当:全額支給 賞与:年2回 昇給:年1回（4月） |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当、住宅手当、財形貯蓄制度、社員持株会制度、保養施設（軽井沢、伊豆、飯綱、敦賀）、社員寮（津田沼・蘇我・金沢・富山・福井）、社宅（津田沼・日吉・富山）
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 勤務時間 |
8時30分～17時00分
休憩時間：60分 残業：平均20～30時間／月 |
| 休日・休暇 | 年間休日120日、完全週休2日制（土日祝）、年末年始、特別休暇、GW休暇 他 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大に伴う人員不足解消のため |
| 選考の流れ | 書類選考⇒一次面接⇒二次面接⇒内定 |
| サービス詳細・特徴 |
■「POWER EGG」とは
企業活動における「組織」「情報」「人」の三位一体性を実現するために開発された企業向けEIPパッケージソフトウェアです。もともとは同社の現場の課題を把握・解決するために生まれた社内システムを製品化したグループウェアで、これまで民間・官公庁など約1300社で導入の実績があります。 ■「POWER EGG」の特徴 業務生産性向上を実現するための同社オリジナルパッケージになり、真のペーパーレス化を支援する機能をオールインワンで実装しています。日本でも有数の美術工芸大学と産学共同研究を立ち上げ、認知心理学に基づき使いやすさを追求したため、パソコンリテラシーに関係なく使いやすいものとなっています。各社の課題に基づいた自由度の高いカスタマイズ導入が可能です。 |
| 掲載期間 | 2026.05.29 ～ 2026.06.21 |
| 更新日 | 2026/05/29（金） |
| 企業名 | 三谷産業株式会社 |
| 設立 | 1949年8月 |
| 従業員数 | 連結従業員数：3,563名単体従業員数：597名 |
| 資本金 | 48億8百万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
情報システム関連、樹脂・エレクトロニクス関連、化学品関連、空調設備工事関連、住宅設備機器関連およびエネルギー関連事業 【会社の特徴】 ◆総合商社とメーカーの複合体企業◆ 同社は創業90周年を超え単体で597名、グループ連結3,563名を抱える北信越地方の総合商社です。1990年代にベトナムに現地法人と生産工場を立ち上げ、ものづくりの領域へ踏み出し、商社機能だけではなく、メーカー機能を有し事業拡大を進めています。今では首都圏・北陸地区・ベトナムの3拠点のネットワークを軸に空調設備工事関連、情報システム関連、樹脂・エレクトロニクス関連、化学品関連、住宅設備機器関連、エネルギー関連事業の6つの事業を行っています。企業の成長と共に、社員の働き方も非常に重視しており、福利厚生の充実化や、労務管理の徹底化が進んでいます。 |
求人の取り扱いコンサルタント
高田 静夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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