職種
建築・土木 > 施工管理・設備・環境保全 > 土木施工管理・工事監理者
勤務地
関東 > 神奈川県
業種
特徴
掲載期間: 2026.05.29 ～ 2026.06.21
500万円～650万円
神奈川県
土木施工管理・工事監理者
建設・土木
| ポイント | 【年間休日117日】働き方◎キャリアアップ◎ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
同社の戸建て物件の宅地造成の土木施工管理業務をお任せします。 【職務詳細】 ・設計チームから宅地開発設計図面を引き継ぎ、それをもとに分譲施工図面や詳細な造成工事スケジュールの作成 ・職人、資材などの手配 ・工程・予算・安全等の管理 ・造成工事完了後、建築部門に引継ぎ ■同社の特徴 同社は、「開発設計」「土木造成」「建築設計」「建築」「リフォーム＆リノベーション」の5事業の専門スタッフがおります。そのため、同社内では事業領域の垣根にとらわれることがありません。各専門スタッフが共通のゴールを目指して、多角的なディスカッションとスピーディーなフィードバックが行われており、一連の事業を途中で分断させることなく、一気通貫体制で進めています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【下記いずれか必須】
■分譲住宅の土木施工管理のご経験をお持ちの方 ■1、2級土木施工管理技士をお持ちの方 ■入社後は ベテラン社員のもとで、3か月～半年程度、OJTで宅地造成工事に関する基本的な業務内容や仕事の進め方などを学んでいただきます。 その後、比較的規模の小さい案件から担当し、徐々に規模の大きい案件をお任せします。 |
| 勤務地 |
神奈川県川崎市宮前区犬蔵2-2-12
東急田園都市線「たまプラーザ」駅より 車で6分 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 給与 |
年収:500万～640万程度
月給制：月額360000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 残業手当:全額支給 賞与:年2回 昇給:年1回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（期間中の給与・待遇に変動なし）) |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、監督手当、役職手当、資格取得支援制度
喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 勤務時間 |
9時00分～18時00分（所定労働時間8時間）
休憩時間：60分 残業：平均30時間／月 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（休日は会社カレンダーによる）、年間有給休暇10日～20日、年間休日日数117日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇※休日出勤の場合は平日に代休取得 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大に伴う人員不足解消のため |
| 選考の流れ | 書類選考 ⇒ 一次面接 ⇒ 二次面接 ⇒ 内定 |
| サービス詳細・特徴 |
■同社の実績
【土木造成】…広大な敷地を舞台に、その形状や周辺環境を活かしながら大規模宅地造成プロジェクトを進めています。 【分譲住宅】…神奈川エリアを中心に分譲住宅ブランド「LAGRAS（ラグラス）」を展開しています。格調の高さと洗練されたデザイン性が大きな特長です。 【注文住宅】…細部に至るまで、住む人々の個性が息づく家づくりを目指しています。 【リフォーム】…同社のショールームで、経験豊富な専門スタッフが、お客様の先々を見据えたリフォームや、リノベーションの提案を進めています。 |
| 働く環境 | マイカー通勤可能 |
| 掲載期間 | 2026.05.29 ～ 2026.06.21 |
| 更新日 | 2026/05/29（金） |
| 企業名 | さくら建設株式会社 |
| 設立 | 1995年3月17日 |
| 従業員数 | 22名 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■開発設計・土木工事・建築設計・建築工事・リフォーム・不動産事業 【会社の特徴】 設立以来、広大な大規模宅地プロジェクト、分譲戸建ブランドの「LAGRAS（ラグラス）」、そして、こだわりの注文住宅など、神奈川エリアを中心に年間約200棟の家づくりを行っています。これまでのノウハウを活かし、戸建以外にも店舗新築工事や内装工事など、常に新しいモノにチャレンジしています。 ■ラグラスの特徴 同社の「ラグラスシリーズ」は、顧客の想いを第一に考え、卓越した技術と経験で設計・施工からリフォームまで一貫し行う上級グレードシリーズです。 顧客の大切な場所を提供することに責任の重さを感じ、ベストなプランを提案します。美しく、長持ちする人生の舞台として愛せる家を徹底して追い求めており、その想いが顧客の夢を形にしています。 |
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