職種
営業 > 営業・代理店営業・ルートセールス・MR > 営業マネジャー・営業管理職
勤務地
関東 > 埼玉県
業種
特徴
掲載期間: 2026.05.29 ～ 2026.06.21
500万円～900万円
埼玉県
営業マネジャー・営業管理職
専門商社
| ポイント | 地域密着型の企業／福利厚生が充実しており、働きやすい環境が整っております！ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
管理職候補として、営業組織全体の最適化と営業力の強化をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■ジェネリック医薬品の販売戦略の立案・実行 ■プレイングマネージャーとしての営業活動 ■営業部門のマネジメント（評価・育成・目標管理） ■社内システム活用による営業効率化 ■組織改革・部門運営の最適化 地域の病院やクリニック、調剤薬局を訪問し、 ジェネリック医薬品やヘルスケア商品を提案します。 同社がお伝えする情報はお薬の効果、効能だけでなく、町の医療体制や 感染症など季節性の流行状況など地域医療に役立つ情報も含まれています。 （例：コロナ インフルエンザ 花粉症など） 基本県外への転勤はありません。 （就業先：物流センター内営業部 その他事業所：川越、熊谷） 各拠点に営業サポート部が在籍し、チームを組んで活動しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
■医薬品卸または医薬部外品卸の営業経験（MR経験歓迎） ■営業チーム・組織のマネジメント経験者 【尚可】 ■営業部責任者のご経験 ■営業部門の立ち上げ経験 ■組織改革、営業改革の実行経験 |
| 勤務地 |
埼玉県さいたま市北区吉野町2-272-2（埼京物流センター）
埼玉新都市交通伊奈線「原市」駅徒歩10分 ※駐車場有／マイカー通勤可（空き状況による） 勤務地変更の範囲：基本県外への転勤なし。（就業先想定：物流センター内営業部 その他事業所：川越、熊谷） |
| 給与 |
年収:500万～900万程度
月給制：月額312373円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 残業手当:固定残業手当57,563円～／30時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給（基本給：254,810円～） 賞与:2回 昇給:1回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 募集ポジション | 課長クラス |
| 待遇・福利厚生 |
交通費全額支給、家族手当、住宅手当、役職手当、資格手当、資格取得支援、確定拠出年金、社員旅行、インフルエンザ予防接種補助
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 |
8：30～17：30
休憩時間：60分 残業：月平均10～20時間 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（基本土日休み※月一回土曜日出勤あり）、年間休日116日、年間有給休暇10日～15日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、介護休暇、産前産後・育児休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大による増員 |
| 選考の流れ | 書類選考→面接（複数回）→内定 |
| サービス詳細・特徴 |
埼玉県に根ざし、ジェネリック医薬品の卸販売を手がける埼京東和薬品株式会社。大手医薬品メーカーの医薬品を多数取り扱うほか、
自社に物流センターを構え、地域の病院やクリニック、調剤薬局へタイムリーに医薬品を提供。 設立から約40年の歴史と実績から、地域に親しまれる存在です。 彩の国ヘルスケアNo.1企業を目標にしている同社はさらに地域からの信頼に応えていくため、営業体制や制度を再構築中。 |
| 掲載期間 | 2026.05.29 ～ 2026.06.21 |
| 更新日 | 2026/05/29（金） |
| 企業名 | 埼京東和薬品株式会社 |
| 設立 | 1985年2月 |
| 従業員数 | 61名 |
| 資本金 | 8,000万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
ジェネリック医薬品の卸売・コンサルティング業、医療機器の販売 【会社の特徴】 県内に約7500ヶ所あると言われる医療機関のうち、現在約35％とお取引をしています。 また処方箋様式変更等により、ジェネリック医薬品の優先的な使用を国が大々的に推進する施策も2008年度にスタート。 今後益々同社の役割は増していきます。 お客様が増える＝ジェネリック医薬品の浸透度が高まること。同社は豊かな医療環境の実現を目指します。 【ジェネリック医薬品とは】 新薬（先発医薬品）と同じ有効成分を使っており、品質、効き目、安全性が同等な薬です。 製品によっては、服用しやすいように大きさや味・香りなどを改良しています。 |
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