職種
電気・電子・機械・半導体 > 回路・システム・半導体設計・光学関連 > システム設計・アーキテクチャー
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
| ポイント | 【想定年収1700万円】AI教育開発部テクニカルリーダー / AIテクニカルアーキテクト。■目的 同社ではAI等最先端テクノロジーの活用に力を入れており、これまでも同社の保有する膨大な教育データを活用した複数のソリューションを開発してきました。大学受験事業である「東進ハイスクール」においては2018年からAIを活用した個別最適の入試対策演習講座を開講、大学現役合格実績を大きく伸ばしました。直近では生成AIを活用した英語自動添削アプリケーションのリリース等、 |
| 仕事内容 |
■目的
同社ではAI等最先端テクノロジーの活用に力を入れており、これまでも同社の保有する膨大な教育データを活用した複数のソリューションを開発してきました。 大学受験事業である「東進ハイスクール」においては2018年からAIを活用した個別最適の入試対策演習講座を開講、大学現役合格実績を大きく伸ばしました。 直近では生成AIを活用した英語自動添削アプリケーションのリリース等、生徒たちの夢・志の実現に向けた志望校合格にテクノロジーの力を使って貢献しています。 スピード感と目的意識を持ってDev/Opsを進めるべく、内製開発を重視しておりますが、これからデータとAIの本格活用を見据えていく上で、 システム・アプリケーションの刷新とグランドデザインの再設計が必要なフェーズになってきており、 この重要なフェーズにおいて、高い技術・専門性を持ち、同社の開発を中心的・主体的に牽引頂ける、幹部候補クラス人財を募集致します。 ■業務内容 ○AI関連技術、データを伴うロジック・アルゴリズムを活用した新しいコンテンツの企画・開発・検証・運用の実働+マネジメント ○同社の持つ既存コンテンツの改良改善を実現するための実働+マネジメント 〇技術ロードマップ、システムアーキテクチャ設計 〇社内メンバー、業務パートナー(学生含む)の育成、テクニカルレクチャー、レビュー ○プロジェクトを進めるための他部署、外部との連携 ○最新技術の動向をフォローし、同社での活用方針について経営層にインプット 【参考】 ▼ (機械学習)志望校別単元ジャンル演習 https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUC2020G0Q3A620C2000000/ ▼ (生成AI)ChatGPTを活用した英作文自動添削アプリ https://www.toshin.com/recent/detail/RecentToshin.php・id=36 (紹介記事) ▼ Microsoft社に先進事例として紹介頂きました https://www.microsoft.com/ja-jp/customers/story/19739-nagase-corporation-azure ▼ Microsoft GenAI Customer Dayでの発表 |
| 求める人材 |
<必須スキル・経験>
■応募資格 ・4年制大学卒 以上 ・教育に意欲、関心があること ■必要なご経験・スキル(以下いずれか1つ以上有する方) ・WEBアプリケーション/サービスの開発経験(3年以上目安) ・パブリッククラウド(AWS, Azure, GCP いずれか)でのシステム設計・構築・運用経験 ・コンテナ技術(Docker、Kubernetes等)を活用した開発・デプロイ経験 ・プロジェクトマネジメントまたはチームリーダー経験(規模問わず、開発チームの牽引経験がある方) ・複数ステークホルダーとの折衝・連携を含むシステム開発経験 <歓迎スキル・経験> ■歓迎スキル ・フレームワークを活用したWebアプリケーション開発経験(Django, Flask, React/Next.js等) ・AI/機械学習を活用したアプリケーションのPM経験 ・データ分析に関するPM経験 <求める人物像> ・人財育成サービスビジネスの世界を変えていく商品・事業に自らが当事者・経営者視点で関わっていきたい方 ・不確実な状況の中でも、自ら実現に向けて主体的に取り組める方、またその状況を楽しめる方 ・技術だけにとどまらず、お客様がわくわくする購買体験を仕掛け、数値で振り返りたい方 |
| 勤務地 |
<募集拠点>
ナガセ <勤務地> 東京都 |
| 給与 |
年収1,200~1,700万円(年俸制)
※ご経験・能力を踏まえ、現年収・希望年収もお伺いしてご提示します 【月給】 1,000,000円~(年俸を12分割して支給) ※ご経験・能力を踏まえ、現年収・希望年収もお伺いしてご提示します |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
【待遇・福利厚生・社内制度】
●福利厚生…社内融資、財形貯蓄利子補給、社員持株会、海外研修所(ニューヨーク、バンクーバー、パリ)、育児休業、短時間勤務制度 ほか ●コミュニケーション研修・コーチング研修など各種研修制度 |
| 勤務時間 |
10:00~19:00
休憩:60分 残業:有 残業手当:無 ※管理監督者としての雇用を想定しているため |
| 休日・休暇 |
■年間休日117日
週休2日制(月8~9日休、年間107日)/月ごとにシフト希望を提出 ※基本的に土日祝休み中心 夏季休暇(7日)、年末年始休暇(3日) 慶弔休暇、産休・育休制度(取得・復職実績あり) 有給休暇:入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 |
| 掲載期間 | 2026.06.02 ~ 2026.06.29 |
| 更新日 | 2026/06/02(火) |
| 企業名 | 株式会社ナガセ |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
東証スタンダード上場の東進ハイスクール、四谷大塚、イトマンスイミングスクール等を展開する日本最大規模の民間教育機関です。「独立自尊の社会・世界に貢献する人財を育成する」という企業理念を軸に、幼児から社会人への一貫教育を通じて、人間力を鍛え、未来を切り拓く次代のリーダー育成に取り組んでいまいりました。
東進ハイスクールなどの教育現場での生徒指導や校舎長といった仕事以外にも、さまざまな活躍の場があるのも大きな特徴。教材・模試などのコンテンツ制作、システム開発、大学や企業への法人営業、参考書の出版・編集など、幅広い職種とキャリアフィールドがあるのも大きな魅力。 年功序列ではなく、努力と成果を元に評価し、若手の抜擢人事も積極的に推進しており、20代で年収1000万円を超える重職に就き、活躍する社員も多数います。 |
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