職種
営業 > 営業・代理店営業・ルートセールス・MR > 営業・企画営業（法人向け）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
| ポイント | インセンティブ有り |
| 仕事内容 |
【募集背景】
日本の中小企業における後継者不在という深刻な社会課題に対し，業界シェア70%超を誇るプラットフォームを通じて解決に挑むバトンズ。毎年140%以上の事業成長を続ける中で，企業の経営課題をアップデートし，事業成長を加速させる「バイサイド（買い手支援）チーム」の体制強化を行います。 【職務内容】 単なるツールの導入提案ではなく，顧客の事業成長にコミットする「戦略パートナー」として，M&Aを主軸とした成長戦略の描画から実行までをリードします。経営者と対等に向き合い，企業の未来を左右する意思決定を支援する極めて介在価値の高いポジションです。 【具体的には】 ・経営層とのディスカッションを通じた成長シナリオの策定とM&A要件（ターゲット像）の定義 ・定義された要件に基づき，ターゲット企業への能動的なアプローチと経営課題のヒアリング ・実名交渉の打診から，ディール担当への確実なバトンタッチ ・買収後のバリューアップを見据えた採用代行（RPO）や業務代行（BPO）などの付加価値提案(求人ID：436210) |
| 求める人材 |
【必須】
・法人営業またはコンサルティングの実務経験（3年以上） ・経営層・意思決定者に対する提案・交渉経験: 無形商材やソリューション営業を通じ、顧客の本質的な課題に向き合ってきた方 ・構造的・論理的思考能力: 複雑な事象を整理し、解決策を分かりやすく言語化できる方 【歓迎】 ・経営層向けの無形商材営業の経験 ・財務・戦略の基礎知識（損益計算書/貸借対照表などの理解） ・M&A実務、またはビジネスマッチングに関する知見 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
| 給与 | 年収750~900万円,※職務経験を考慮のうえ決定いたします。 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
・慶弔金制度・各種専門書籍購入費：全額補助
・自由に学べる動画研修サイト見放題（schoo） |
| 勤務時間 | 09:00～17:30 |
| 休日・休暇 |
・完全週休2日制（原則土・日）・祝日・有給休暇（入社日より10日間付与）
・年末年始休暇（12月30日から1月4日）・夏期休暇・慶弔休暇 |
| 掲載期間 | 2026.06.03 ～ 2026.06.10 |
| 更新日 | 2026/06/03（水） |
| 企業名 | 株式会社バトンズ |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 56人 |
| 資本金 | 10000万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【小規模企業対象！誰でも自由に簡単にM&Aできる仕組みづくりをスタート】
友好的M&Aで企業の存続と発展に貢献してきた同社。仲介件数は業界トップを誇ります。しかし、現在彼らが行っている「人」による仲介では、限界もあった。ベテランコンサルタントが1年間に成約させる件数は、多い人で10件。仮に所属コンサルタント約250名が10件ずつ成約を果たすと、年間2500件になります。……いや、2500件「しか」成立させられません。 「現在、国内で年間約127万社が倒産・廃業していくという現実の前では、私たちのもつ数字も微力です。やはり、人だけの手で行うのでは限界がある。そこで、アメリカで行われているシステムを参考に、M&A相手をインターネット上でマッチングしたうえで、コンサルティングを施すという仕組みをつくりました。」 株式会社バトンズが取り扱うのは、これまで同社がM&Aの対象としてきた中堅・中小企業よりもさらに小規模である、年商2億円以下の会社。入口となるのは、一般ユーザーも無料で登録できるマッチングサイト「Batonz（バトンズ）」です。引受け側が相手を探しオファーをする段階までは匿名で行われ、オファーを受け入れたときに初めて実名を公開するという仕組みとなっています。 |
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