職種
管理・事務 > 人事・総務・法務・広報・IR・内部監査 > 人事・労務・採用
勤務地
関東 > 埼玉県
業種
特徴
| ポイント | 株式会社安楽亭の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。 |
| 仕事内容 |
安楽亭は、株式会社アークミール・株式会社サリックスマーチャンダイズシステムズ・株式会社アン情報サービスといった複数のグループ会社からなり、
肉をドメインとする複数のブランドを運営する飲食サプライチェーンの総合企業です。 同社が実現すべき組織や具体的な人材ポートフォリオ、働き方を、経営や事業のフェイズごとに 経営者の右腕となって企画・設計し、人事分野における企業コミュニケーション戦略（総務人事部と協力）までを担うポジションとして 「社長室 採用企画担当」を募集します。 同社の現状の採用手法は紹介業者活用に偏っている反省があり、今回の採用を通じて、 1. 自社の採用チームを強化しながら、ターゲット人材の設定や選考方法の拡張を含めたより独創的でユニークな採用手法を展開 2. 自社の魅力の定義・発信の改善 3. 選考基準や選考方法、配属の在り方 について改善したいと考えています。 ※社長直轄で上記1.～3.を推進・先導するリーダーとなるポジションです。 人事の実務経験以上に、時代の変化にアンテナを張って積極的にアイデアを出し、 「人」を基点に経営者と二人三脚で企業の新しい姿を設計してみたいという意欲とその素質がある人材を求めています。 ＜仕事内容＞ ・人材と組織の範囲は、役員から一般社員まで（本社と営業現場を含む）。 直接雇用だけでなく、社外協力者との協業によるリソースの確保も検討いただきます。 ・人事評価制度のアップデートやクレド策定等のほか、企業文化にかかわる あらゆる取組みを含む働き方への取組みについて、実務を担う人事マネージャーを特に企画段階についてもサポートしていただきます。 ・必要に応じて、個別人材の面接などの選考実務にも、人事採用チームと協力して直接携わっていただきます。 |
| 求める人材 |
・大卒以上
【下記のような方にご応募いただきたいです】 ・チャレンジ精神がある ・「人」に興味がある ・思考力・企画力があり、それらを生かした実績・経験がある ・アンテナが高くビジネス感覚がある ※規模・職種は問わない ・企業の人事職経験 ・経営企画、コンサルティング経験 ・なんらかのマネジメントや予算執行経験 |
| 勤務地 | さいたま市中央区上落合2-3-5 アルーサB館4階 |
| 給与 |
650万円～800万円/固定給制(月給制)/賞与：年2回 昇給：随時（四半期評価による）
賃金はあくまでも目安の金額であり,選考を通じて上下する可能性があります。 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
交通費規定支給 車通勤可（無料駐車場有、ガソリン代規定支給） 社員持株制度 財形貯蓄
社員割引（安楽亭直営店舗を20％割引で利用できます） 退職金制度（規定有） 試用期間3ヶ月（同条件） 屋内の受動喫煙対策：有（禁煙） |
| 勤務時間 | 8:45~17:45/8時間 |
| 休日・休暇 |
年間休日120日・シフト制※毎月9～10日休み、基本は土日祝日中心に休みを調整します。
有給休暇、慶弔休暇、介護休暇、産前産後休暇、育児休暇（取得実績多数あり）、年末年始や長期休暇も有給消化で積極的に取得しています。#(lf)該当なし |
| 選考の流れ |
書類選考の後、面接を1～2回実施予定
※選考フローは変更可能性があります |
| 掲載期間 | 2026.06.04 ～ 2026.07.01 |
| 更新日 | 2026/06/04（木） |
| 企業名 | 株式会社安楽亭 |
| 設立 | 1978年11月1日 |
| 従業員数 | 235名 |
| 資本金 | 379046.1万円 |
| 売上高 | 3078900万円 |
| 事業内容 |
◆焼肉を中心に各種飲食店のチェーン経営
◆飲食店に関する原材料の販売、卸業務 ◆飲食店経営のコンサルティング活動 【関連事業】 『炭火焼肉 七輪房』『炭火 からにく屋』『炭火焼肉 花炎亭』『AGRICO』 『Cafe Bean’s』『和食 春秋亭』など多業態店舗を展開中。 【店舗数】373店舗（2020年3月現在） |
求人の取り扱いコンサルタント
相川 伸行
キャリアプランニングに自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK
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