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【T306】製鉄所酸洗・圧延工場での操業管理、技術開発担当スタッフ(冷延室/兵庫) / 株式会社神戸製鋼所 / 鉱業・金属製品・鉄鋼メーカー

株式会社神戸製鋼所

掲載期間: 2026.06.04 ~ 2026.07.01

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600万円~1100万円

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兵庫県

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生産管理・製造管理(電気・電子・機械・半導体・材料系)

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鉱業・金属製品・鉄鋼メーカー

正社員 上場企業 平均残業月30時間以内 育児支援制度あり フレックス勤務

募集要項

ポイント 株式会社神戸製鋼所 の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。
仕事内容 冷延室は薄板鋼板を製造する薄板工場の中で、中間工程として鋼板コイルの酸洗・圧延工程を担当しています。
お客様が必要とする表面性状と厚みを作り込む工程であり、最新鋭の設備による高精度の制御を行い、
安定した品質の中間製品を次工程へ供給することがミッションです。
品質改善、コスト低減、特にハイテン材の安定製造が重要課題であり、研究・開発部門と製造技術の確立に取り組んでいます。

ご入社後は、冷延工場の操業担当スタッフとして、以下の業務を段階的にお任せします。
・入社~半年: 研修とOJTを通じて、製品、製造プロセス、設備への理解を深めていただきます。
・半年~1年: 具体的な現場改善テーマを複数持ち、上司やリーダーと共同で改善業務に取り組みます。
・1年後~: 上司の支援のもと、改善テーマのPDCAを回しながら技術的に解決できるスタッフとしてご活躍いただきます。
求める人材 工学部(機械、金属、材料)学部卒以上
メーカーの操業ライン担当スタッフとして、操業改善、技術開発に取り組んだご経験
データをEXCEL等のツールを用いて統計的に解析するスキル
研究開発部門において、製造プロセス開発に取り組んだご経験
英会話能力
(適性により海外勤務の可能性も有るため。社内学習制度あり)

<求める人物像>
現場や関係部署など多くの人と協力して業務を進めるための
コミュニケーション能力をお持ちの方
技術難易度が高く、解決に時間がかかる課題に対しても、
前向きに粘り強く取り組める方
勤務地 加古川市金沢町1

給与・待遇

給与 610万円~1120万円/固定給制(月給制)/
雇用・契約形態 正社員

勤務時間・休日

勤務時間 0:00~17:45/7時間45分
休日・休暇 有給:入社した月に応じて当該休暇年度中(4月1日~翌年3月31日まで)に付与 2カ月の試用期間終了後から利用可能
介護休業制度、福祉休暇#(lf)土曜日,日曜日,祝日

その他

掲載期間 2026.06.04 ~ 2026.07.01
更新日 2026/06/04(木)

企業情報

企業名 株式会社神戸製鋼所
設立 1911年6月28日
従業員数 11895名
資本金 25093000万円
売上高 137595800万円
事業内容 ◆鉄鋼・溶接/線材、棒鋼、薄板、厚板、表面処理鋼板、自動車向け鋼板、チタンおよびチタン合金、各種溶接材料、溶接ロボットなど
◆アルミ・銅/アルミ板、アルミ合金およびマグネ合金鋳鍛造品、銅圧延品、自動車・航空機向け鋳鍛造品など
◆機械エンジニアリング/各種産業用機械、製鉄・非鉄・エネルギー・化学プラント、原子力関連機器、環境プラントなどの各種エンジニアリング業など
◆電力(電力卸供給事業)
◆その他材料事業/新鉄源ビジネス、液晶用ターゲット材料、超伝導磁石・線材など

求人の取り扱いコンサルタント

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相川 伸行

キャリアプランニングに自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK