職種
WEB・インターネット・ゲーム > WEBサイト・インターネットサービス > WEBプロデューサー・ディレクター
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.07.03 ～ 2026.07.30
1200万円～
東京都
WEBプロデューサー・ディレクター
インターネット関連
| ポイント | デザインを経営目線で考え、デザインを事業成長の源泉にできる責任者募集 |
| 仕事内容 |
【職務概要】
同社のデザイナーは既存・新規サービスのWEB、モバイルアプリ、 紙媒体（パンフレット、チラシ、ポスター）等幅広いデザイン業務に 携わっており、そのデザインチームの責任者を担っていただきます。 【職務詳細】 ・経営推進の為のデザイン戦略推進 ・HR（採用教育）含めた投資計画 ・組織内のデザイン文化構築 ・デザイン業務プロセスの構築と改善 ・経営方針に則った他部署連携 同社では、企画フェーズから関わり、マーケターやエンジニアなどの 他職種のメンバーと連携しながらデザインの効果検証～次の企画立案を 行うことができます。デザインに関する業務だけでなく、 事業に深く入り込みプロダクトの成長に直結する提案が行えるため、 プロダクトの成長をリアルに感じることができる環境です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・経営の立場（取締役、執行役員等）でデザインを推進した経験 ・会社全体のデザイン戦略を立案、推進した経験 ・デジタルプロダクト事業をデザインによりグロースさせた経験 ・デザイン組織のマネジメント経験（採用・育成・業務改善等） ・デザインに関連する財務／会計経験（投資計画策定、投資対効果検証等） ・UI／UXデザイナーとしての実務経験（5年以上） 【尚可】 ・会社／事業を立ち上げた経験 ・ブランディングに関する業務経験 ・デジタルマーケティング・デジタルテクノロジーに関する知見 ・プロダクトマネジメントの経験 |
| 勤務地 |
東京都渋谷区恵比寿4-9-10 ネクストビートハウス
JR山手線「恵比寿」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲：同社拠点全般（配置転換により同社拠点全般に異動の可能性があります） |
| 給与 |
年収:1200万～2000万程度
年俸制 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 残業手当:管理監督者扱いのため基本的に支給無し 賞与:年2回 昇給:年2回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 募集ポジション | 課長クラス |
| 待遇・福利厚生 |
戦略的仮眠室／保育園費用負担／ベビーシッター利用50%負担制度／前倒し出勤制度／リフレッシュエリア／コーヒーマシーン完備／資格取得支援／グロービスeMBA受講制度／ベンチャープログラム／英語レッスン
喫煙情報：配属先により異なる |
| 勤務時間 |
基本10時00分～19時00分 ※フレックスタイム制 コアタイム11時00分～17時00分）
休憩時間：60分 残業：平均残業時間：35～40時間 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休2日制（土日）、祝日、有給休暇、夏季休暇 （特別休暇として3日付与）、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 等 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大のため |
| 選考の流れ |
書類選考→1次面接→最終面接→内定
※ポジションによっては選考フロー変更の場合があります。動画選考を行う可能性もあります。 |
| サービス詳細・特徴 |
【ライフイベント領域】
『保育士バンク！』・・・累計約120,000名以上が登録している日本トップレベルの保育士専門の転職支援サービスです。 『保育士就活バンク！』・・・保育士、幼稚園教諭を目指す「学生向け」就職活動応援サイトです。園と保育学生との理想的な出会いをサポートします。 『KIDSNAキズナ』『キズナコネクト』『キズナシッター』『キズナウェブパック』『1.5次会.com』 【インバウンド領域】 『TOMATES トゥ・メイツ』・・・外国人向け転職マッチングサービス。 【地方創生領域】 『おもてなしHR』・・・宿泊業界専門の就職、転職支援サービス。 |
| 働く環境 |
【デザインチームの構成】
マネージャー1名、リーダー1名、メンバー11名 |
| 掲載期間 | 2026.07.03 ～ 2026.07.30 |
| 更新日 | 2026/06/05（金） |
| 企業名 | 株式会社ネクストビート |
| 設立 | 2013年10月 |
| 従業員数 | 360名 |
| 資本金 | 3,500万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
ライフイベント領域（保育士バンク！（保育士向け転職支援／人材紹介）等）、地方創生領域（おもてなしHR等）、グローバル領域（Hospitality Careers等） 【会社の特徴】 「社会課題解決」と「利益」の本気の両立 同社が挑むのは、少子高齢化・地方創生といった日本の根幹に関わる課題です。社会貢献だけにとどまらず、事業としてしっかりと利益を生み出し、持続可能なインフラとしてサービスをグロースさせていく「当事者意識」が求められます。0→1の立ち上げから10→100の拡大まで、フェーズに応じた手触り感のある経験が積めます。 「永遠ベンチャー」を体現する完全実力主義 年齢、性別、社歴は一切関係ありません。「成果にコミットした社員が当たり前に評価される」完全実力主義の組織です。「できない理由」を並べる評論家ではなく、最速で行動する「ALL実践者」として、自身の市場価値を最速で高められる環境が整っています。カオスな環境を前向きに楽しめる方に最適なフィールドです。 |
求人の取り扱いコンサルタント
高田 静夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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