職種
建築・土木 > 設計・積算・測量・構造解析 > 建築設計
勤務地
九州 > 福岡県
業種
特徴
掲載期間: 2026.07.03 ～ 2026.07.30
600万円～1000万円
福岡県
建築設計
不動産
| ポイント | 少数精鋭でスピード感◎／残業15時間／年休127日 |
| 仕事内容 |
【職務概要】
不動産開発チームの一員として、設計業務をお任せします。 【職務詳細】 ・建築設計：建物の構造やレイアウトの設計。 ・プランニング：地域の特性や需要を考慮して最適なプランを作成します。 ・法規制の確認：建築基準法や都市計画法などの法令を遵守するための確認作業。 ・予算管理：プロジェクトの予算を設定し、コスト管理を行います。 ・プロジェクト管理：設計プロセス全体の進捗を管理し、スケジュールや品質の管理を行います。 ■企業理念： 総合不動産コンサルティング企業として、今までにない不動産の新たなる価値を創造し社会に貢献します。 変化してゆくライフスタイルや多様化する価値観・ニーズに合わせ、安心・安全を含めた住環境と時代の一歩先を行くサービスを提案し、お客様にとって何が必要かを常に考え、スピード感をもって実行することで、大きく成長していきたいと考えています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・事業用建物・ビル等の設計業務の経験がある方 ・1級建築士か2級建築士の資格をお持ちの方 ★★立ち上げフェーズなので、裁量権を持った働き方ができる★★ ・様々な案件に携わることができるので、設計としてのスキル向上が目指せる！裁量権を持ってスキルアップ可能な風通しの良い環境があります。 └規模感：2億～10億ぐらいの規模で仕事ができる └10部屋～30ぐらいのファミリー物件や40～50坪ぐらいのテナントなどにも関わることが可能 |
| 勤務地 |
福岡県福岡市中央区天神1-11-1 ONE FUKUOKA BLDG.12階
福岡市営地下鉄「天神」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
| 給与 |
年収:600万～1000万程度
月給制：月額430000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 残業手当:固定残業手当117,500円～／35時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給（基本給：312,500円～） 賞与:年2回（前年度実績：2カ月） 昇給:あり（前年度実績：1～2％） |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
■通勤手当（最大月5万円）■家族手当■住宅手当（月1万円）■宅地建物取引士手当（専任登録後）：2万円■役職手当（該当者のみ）■福利厚生宿泊施設
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 |
9：00～18：00
休憩時間：60分 残業：月平均15時間 |
| 休日・休暇 | 年間休日125日以上／完全週休二日制（土日）／祝日／年末年始休暇／夏季休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
増員 |
| 選考の流れ | 書類選考→1次面接→SPI検査→最終面接 |
| サービス詳細・特徴 |
◆不動産会社では賃貸なら賃貸だけ、売買なら売買だけというように個別に担当業務を割り振られ、その担当業務だけの知識を覚えるということが一般的である中、同社では賃貸も売買も管理もすべて1人で行います。すべての分野が繋がっているため知識の身につくスピードが非常に速いです。その分覚えることが多く、もちろん大変ですがそれ以上に得るものが大きいです。
◆「お客様のためにするべきことがあるなら、失敗を恐れずにやりなさい。失敗したときは会社が責任持つ」という社風なので、自然とモチベーション高く業務に取り組むことができます。職場も、「報告・連絡・相談」がしやすい風通しの良い環境です。 |
| 掲載期間 | 2026.07.03 ～ 2026.07.30 |
| 更新日 | 2026/06/05（金） |
| 企業名 | 株式会社カシムラホールディングス |
| 設立 | 2015年11月13日 |
| 従業員数 | 40名（男女比6：4） |
| 資本金 | 5,000万円 (グループ合計 6,000万円) |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
不動産開発、不動産の売買・開発・管理 【会社の特徴】 同社は、マンション・不動産を「売る」「買う」「貸す」「借りる」「管理する」「リフォームする」の、すべてをサポートできる総合不動産企業です。引越・移転・転入による売却・分譲・賃貸や、オーナー代行管理、資産運用、相続対策など、お客様のお悩みやご要望に合わせて最適な方法のアドバイスをしています。お客様に「まかせてよかった」と思ってもらえる、無理のないお取り引きをご提案します。不動産会社の営業担当者のなかには、賃貸担当なら賃貸だけ、売買担当なら売買だけと、自分が担当する分野の知識だけを持つ人が少なくありません。同社の営業スタッフは、不動産取引に必要な「賃貸」「売買」「管理」の知識をすべて網羅しており、お客様からのご相談に、多角的な視点で的確に対応します。 |
求人の取り扱いコンサルタント
剱持 陽行
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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