職種
ITエンジニア > コンサルタント・アナリスト・プリセールス > システムコンサルタント（業務系）
勤務地
関西 > 大阪府
業種
特徴
掲載期間: 2026.07.03 ～ 2026.07.30
1500万円～
大阪府
システムコンサルタント（業務系）
ソフトウェア・情報処理
| ポイント | 【AI・SaaSという成長領域】日本国内2万8000社で導入／副業可能 |
| 仕事内容 |
【職務概要】
AIと学習の科学を融合したオンライン学習プラットフォームを展開する同社にて、保険業界に特化した「バーティカル組織」のビジネスオーナー（事業責任者）として、事業戦略の策定から実行までを総合的に主導いただきます。 【職務詳細】 ・機能の垂直統合とP＆L管理 保険業界への市場浸透プランに全責任を持ち、マーケティング、インサイドセールス（IS）、アカウントエグゼクティブ（AE）、カスタマーサクセス（CS）の各機能を業界軸で垂直統合し、事業の損益（P＆L）管理を行います。 ・大規模組織の構築とマネジメント 保険業界特化型チームを統括し、その下に複数のセクターリーダーを配置・育成する組織設計から実行までを牽引します。 ・業界へのビジョン発信 AI Expoや業界の大型カンファレンスに登壇。保険業界×AIの有識者としてメディアや顧客へ積極的に発信し、業界全体のスタンダードを創出します。 ・経営層とのリレーションシップ構築 国内外の主要保険グループの経営層（CxO）と密な連携を図り、中長期的な経営課題に対するソリューションを提案。数十億円規模の包括的な戦略提携を主導します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・大手保険企業をターゲットとした戦略的アプローチによる、大規模なビジネスの成立・推進実績 ・部門横断の数十名規模のチームを率い、リーダー育成・マネジメントを行った経験（シニア・セールスディレクター以上を想定） ・保険業界の構造的課題や商習慣への深い理解、およびトップダウンでの事業戦略の策定・実行能力 ・P＆L管理経験、および組織全体の予算・損益管理能力 ・日本語を用いた高度な交渉、商談、経営層との合意形成スキル 【尚可】 ・AIや最新テクノロジーに対する深い理解と、そのビジネス応用への強い意欲 ・コンサルティングファーム、または大手IT企業での保険業界向けソリューション提案経験 ・グローバル企業での実務経験、または多様な文化やスピード感の中でビジネスを推進した経験 |
| 勤務地 |
大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 御堂筋フロンティア 1階 WeWork内
JR東西線「北新地」駅から徒歩4分 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 給与 |
年収:1500万～2500万程度
年俸制 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 残業手当:固定残業手当250,000円～／30時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給（基本給：1,000,000円～） 賞与:年俸制のためなし（インセンティブあり） 昇給:年4回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(4ヶ月) |
| 募集ポジション | 主任クラス |
| 待遇・福利厚生 |
交通費支給（上限あり）、健康診断、リモートワーク制度、副業可（事前申請制）、業務に必要なデバイスを貸与、スタンディングデスク対応、オフィスおかん、シェアオフィスラウンジにて無料のドリンク＆スナックサービスあり、社内表彰制度、社内イベント、社長ランチ／グローバルCEOオフィスアワー
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 |
フレックスタイム制（コアタイム 10：00～16：00）
休憩時間：60分 残業：平均30時間／月 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】完全週休2日制（土・日）、祝日、ＧＷ、夏季休暇（7～9月に合計3日）、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大に伴う増員のため |
| 選考の流れ |
書類選考→適性試験→一次面接→二次面接→最終面接→内定→オファー面談 ※面接回数は変動の可能性がございます
|
| サービス詳細・特徴 |
【従来のeラーニングとの圧倒的な違い】
従来の「動画を視聴するだけ」の受動的な学習とは一線を画し、インプット・アウトプット・フィードバックのサイクルをひとつのプラットフォーム上で完結させます。独自のAIフィードバック機能により、例えば営業担当者が自身のロールプレイング動画をアップロードすると、AIが表情、声のトーン、キーワードの出現頻度などを即座に解析。客観的なスコアリングを通じて、スキルの定着を圧倒的なスピードで実現します。 【エンタープライズ企業の変革を支援】 パナソニック、アステラス製薬、野村証券、日本生命など、日本を代表する大手企業を中心に28,000社以上の導入実績を誇ります。新人研修、マネジメント育成、セールスイネーブルメントなど、経営に直結する人材開発領域において「学びを成果（パフォーマンス）に変える」ための唯一無二のプラットフォームとして、企業の組織変革を牽引しています。 |
| 掲載期間 | 2026.07.03 ～ 2026.07.30 |
| 更新日 | 2026/06/05（金） |
| 企業名 | ユームテクノロジージャパン株式会社 |
| 設立 | 2018年2月9日 |
| 従業員数 | 単体：55名 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
・AIを活用したラーニングプラットフォーム「UMU」の販売・運用・企業の教育・研修コンサルティング・AI機能を備えた学習コンテンツの制作支援 【会社の特徴】 同社は、最新のAI技術と学習の科学（ラーニングサイエンス）を融合させた次世代型学習プラットフォーム「UMU（ユーム）」を国内展開するエドテック企業です。単なる動画視聴型のeラーニングとは一線を画し、AIによる音声・表情解析を用いたプレゼン添削や、リアルタイムの双方向型ワークショップ機能を備え、「わかる」を「できる」に変える成果直結型の仕組みを提供しています。世界203カ国以上、100万社以上で導入されているグローバルプロダクトを背景に、国内でも日本生命や富士通といった大手企業を含む数千社に採用されており、企業の人的資本経営やリスキリング需要を追い風に急成長を遂げています。Google出身者が創業した背景から、データ駆動型の意思決定とスピード感を重視する文化があり、日本の教育DXを牽引する圧倒的な製品優位性と将来性を有しています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
高田 静夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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