職種
WEB・インターネット・ゲーム > WEBサイト・インターネットサービス > WEBプロデューサー・ディレクター
勤務地
関東 > 東京都
業種
| ポイント | 東証プライム上場企業で、急成長中の「マネーフォワード クラウド」のシェア拡大に向け、LPOなどのグロースハックや新規ページ制作のディレクションを通じて新規ユーザー獲得をリードできます。戦略立案から実行・検証まで一気通貫で経験でき、年間数十億円規模の広告予算を運用できるスケール感が魅力です。デザイナーやエンジニアと近い距離で建設的に議論できる環境です。 |
| 仕事内容 |
【仕事内容】
～家計簿アプリからスタート、幅広いSaaSを複数展開の成?企業?土日祝休み～ ■募集背景: 当社では経理や人事労務領域における業務を効率化する「マネーフォワード クラウド」を事業者向けに提供しています。業務の効率化だけでなく、「 クラウド化で、ビジネスをもっと前へ」そんな想いで日々業務に取り組んでいます。 今回の募集では、急成?を続けている「マネーフォワード クラウド」のさらなるシェア拡大に向けて、LPOなどのグロースハック、新規ページ作成、 などを中心とした新規ユーザー獲得の推進・実行ができるディレクターを募集いたします。 ■業務内容: Webリード獲得を最大化するための分析やグロースハック、ページ制作の進行?ディレクションを通し『マネーフォワード クラウド』の成?を担って いただきます。 複数のマーケティング組織と連携しながら、全社視点での横断的なデジタルマーケティングの推進や・代理店連携をリードしていただきます。 このポジションではデジタルマーケティングに関連する業務を幅広く担当できます。 スキルを伸ばしつつキャリアアップをしたいとお考えの方はぜひご応募ください。 ■ポジションの魅力: ◎業務範囲・裁量 ・戦略立案～実行・検証まで、マーケティングの上流から下流までを経験できる ・急成?中のプロダクトと組織の中で、裁量と責任をもってマーケティング活動をすることがきる ◎チーム体制 ・デザイナー、エンジニアとの距離が近く、良い施策をお客様に届けるために建設的な議論ができる ◎サービス・やりがい ・社会的意義のあるサービスの成?に貢献できる ・どの企業にもいる「バックオフィス」の方々が持つ、様々な課題解決に貢献できる ■ポジションの特徴: ◎年間数十億円規模の広告予算を運用できるスケール感 ◎SaaS(特にHR・リーガル領域)など多様なプロダクトに関与可能 ◎戦略立案から実行・分析まで一気通貫で担える裁量 ◎広告運用スキルを活かしつつ、分析・コンテンツ企画へ守備範囲を拡張できる環境 ■就業時間補足: ・コアタイム:9時30分～14時30分の場合あり ・フレキシブルタイム:7時～9時30分?14時30分～22時 【仕事内容変更の範囲】変更の範囲:会社の定める業務 |
| 求める人材 |
■必須条件:
・Webディレクション経験(3年以上) ・各ステークホルダーとの円滑なコミュニケーションと折衝経験 ■歓迎条件: ・マーケティング └マーケティング施策の立案・実行の経験(toC?toB問わず) └Webプロモーション(Web広告、SEO)に関する知識、実務経験 ・ディレクション能力 └大規模サイトや複数案件の制作ディレクション経験 └オペレーション化(仕組み化)することで成果を出す力 ・業界理解 ・B2Bマーケティングに関する知識、実務経験など 【学歴】 設定なし |
| 勤務地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦3-1-21msbTamachi田町ステーションタワーS21F |
| 給与 |
想定年収:600万円～1000万円
月給:500,000円～834,000円 月額(基本給):355,445円～592,940円 その他固定手当/月:21,840円～36,400円 ※固定残業手当は月、45時間0分、122,715円～204,660円を支給 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ■その他固定手当:深夜労働40時間分の固定手当(超過分は追加支給) ■昇給:基本報酬改定は年2回(7月?1月) ■基本報酬とは別に「ハイパフォーマンス賞与」を支給します。 ※ハイパフォーマンス賞与額が業績に応じて変動 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当:有 出社日に応じて別途支給(会社規定による)／住宅手当:有 近隣住宅手当／健康保険:有／厚生年金:有／雇用保険:有／労災保険:有／教育制度/資格補助:■書籍購入補助／■上?との定期1on1(ツキイチ面談)／■社内公募制度(MFチャレンジシステム)／■社員満足度調査(MFグループサーベイ)／※一部正社員のみ |
| 勤務時間 | 労働時間区分:フレックスタイム制／コアタイム:有 10:00～15:00／フレキシブルタイム:有 7:00～10:00、15:00～22:00／標準的な勤務時間帯:9:30～18:30／休憩:60分／時間外労働:有 |
| 休日・休暇 |
年間休日：120日
完全週休2日制(土日祝)／年間有給休暇:10日～(下限日数は、入社直後の日数となります)／年次有給休暇?夏季休暇(3日)?冬季休暇(2日)?年末年始休暇(12月31日～1月3日) |
| 選考の流れ | カジュアル面談?書類選考／↓／一次選考／↓／二次選考／↓／最終選考(面接前後にリファレンスチェックを実施いただく場合がございます)／↓／内定・オファー面談／※場合により、内容が変更となる可能性があります。／※リファレンスチェックのご協力をお願いすることがございます。（筆記試験：あり） |
| 掲載期間 | 2026.07.10 ～ 2026.08.06 |
| 更新日 | 2026/07/10（金） |
| 企業名 | 株式会社マネーフォワード |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 2597 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
・ビジネス向けクラウドサービス「マネーフォワード クラウド」・企業間後払い決済サービス「マネーフォワード ケッサイ」・
金融課題を解決するサービス「マネーフォワードエックス」・ SaaSを一元管理、各種SaaSに対する情シス作業をセキュリティ 、コスト削減、作業効率「マネーフォワード i」など ■当社の特徴: ・2012年5月、サービスを通して個人や企業のお金の課題を解決し、ユーザーの人生をポジティブなもの、前向きなものにして いくために誕生しました。当社のサービスを通して、個人のお金の悩みや不安が解消し、企業の経営が改善し、日本でNo.1の「 お金のプラットフォーム」になることを目指します。 ・「お金」は、人生においてツールでしかありません。しかし「お金」とは、自身と家族の身を守るため、また夢を実現するた めに必要不可欠な存在でもあります。「お金と前向きに向き合い、可能性を広げることができる」サービスを提供することによ り、ユーザーの人生を飛躍的に豊かにすることで、より良い社会創りに貢献していきます。お金の煩わしさを解消するとともに 、個人や企業に合った中立的なアドバイスや知識を手に入れるようなプラットフォームを構築することにより、個人や法人すべ ての人のお金の課題を解決します。みんながお金よりもっと大切なことに、時間を使えるように。そのような世界を、当社は実 現していきたいと考えています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
奥村 美絵
面接トレーニングに自信、 経営層とのパイプに自信、 キャリアプランニングに自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK
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