職種
医薬・食品・化学・素材 > 化学・素材・バイオ > 設備管理
勤務地
東海 > 静岡県
業種
機械・電気・電子メーカー > 輸送用機器（自動車含む）メーカー
特徴
| ポイント |
静岡県東部に製造拠点12工場。全国14か所。海外拠点世界14か所と「静岡から世界へ」を体現する企業。
・自動車部品のグローバルサプライヤーとして世界的に信頼され、特許申請6,000件以上という豊富な技術開発力を誇ります。 ・自動車用配管部品から次世代の自動車まで、幅広い製品を提供し、世界中の自動車メーカーと取引しています。 ・充実した福利厚生制度や休暇取得日数、育児支援制度など、社員の働きやすさを重視しています。 |
| 仕事内容 |
【期待する役割】
清水町内にある量産工場にて、表面処理工程の管理・改善業務をご担当いただきます。 【仕事内容】 ・表面処理設備の運転・管理・保守・修理（ポンプやセンサ類の交換など簡単な修理対応） ・表面処理薬品の管理（在庫管理、発注） ・表面処理液（めっき液）の分析や調整業務（薬品の補充作業等） ・表面処理の品質確認（測定業務） ・環境に向けた改善活動（薬品の使用量削減や廃液量削減、省エネ機器の取り入れ等） ＜教育体制＞ まずは製造工程や製品概要についてご理解いただき、それらを支える表面処理設備に関する理解を深めていただきます。 経験豊富な先輩社員が多数！ 表面処理設備の保守保全に必要な資格の取得や、”技能士”取得も応援。 【職場環境】 協和製造部：銅めっき、亜鉛めっきなどに加え、樹脂被覆工程も担当する製造部 長沢製造部：電気めっき、化学めっきの両工程を持ち、製品加工工程を自工場で完結できる製造部 高圧管製造部：亜鉛めっき、ニッケルめっきなどの工程を持ち、製品加工工程を自工場で完結できる製造部 【やりがい】 保守・管理する設備が、当社の安定した製品の生産を支えます。 当社の強みは、表面処理工程も自社内で一貫生産体制を取り、完結できること。 まさにその設備保守・管理は、当社にとって非常に重要です。 世界の一流メーカーから選ばれる製品づくりにおける、ポイントとなる部分です。 |
| 求める人材 |
＜必須＞
・高卒以上（機械工学系） ・普通自動車運転免許 ＜歓迎＞ ・材料工学など、関連分野の知識や研究背景 ・振動や運動の制御系に関する知識 ・設計図面の作成や製造工程の設計経験 ・構造設計や流体力学に関する基礎知識 ※表面処理設備の保守保全業務未経験の方も歓迎いたします。 |
| 勤務地 |
静岡県駿東郡清水町長沢131-2（本社）
静岡県駿東郡清水町長沢1099（長沢工場） 静岡県駿東郡清水町長沢930（協和工場） 静岡県駿東郡清水町長沢1091（高圧管工場） |
| 給与 |
＜日給月給制＞
月給：22万5000円～34万5000円 基本給：17万円～28万円 皆勤手当：2万円 固定残業手当：有※3万5000円～4万5000円（20時間分／超過分は別途支給） 年収：382万円～586万円想定 ※経験・能力による ※月稼働日数20日／欠勤控除あり |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 無期雇用 |
| 待遇・福利厚生 |
・社会保険完備
・交通費規定支給 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・有給休暇 ・各種手当あり（残業、住宅、皆勤、次世代育成手当） ・語学研修補助制度 ・財形貯蓄制度 ・家族旅行補助金制度 ・企業型確定拠出年金制度 ・年間皆勤賞制度 ・永年勤続表彰制度 ・昼食補助制度 ・退職金制度 ・試用期間有 6ヶ月※条件変更なし |
| 勤務時間 |
勤務時間／8：00～16：45
実働時間／8時間 休憩時間／45分 残業時間／有 月平均時間30時間 |
| 休日・休暇 |
＜年間121日＞
・週休2日制（土日） ・GW休暇 ・夏期休暇 ・年末年始休暇 |
| 募集背景 |
部門・体制強化の為
部門・体制強化の為 |
| 掲載期間 | 2026.06.12 ～ 2026.10.08 |
| 更新日 | 2026/07/23（木） |
| 企業名 | 臼井国際産業株式会社 |
| 設立 | 1941年2月 |
| 従業員数 | 640名 |
| 資本金 | １億円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
輸送用機器製造業
当社は自動車部品のグローバルサプライヤーであり、世界的な自動車メーカーとの取引を通じて、自動車産業の発展に貢献しています。 製品ラインナップは多岐にわたり、自動車用配管部品から次世代の自動車まで幅広く提供しています。 技術開発力も高く、特許申請件数は海外含めて6,000件を超え、顧客からの信頼も厚いです。 社員の働きやすさを重視し、充実した福利厚生制度やワークライフバランスをサポートしています。 また、チームワークとコミュニケーションを促進するオープンなオフィス環境や親睦活動も行っており、社員同士の結束を固めています。 成長と挑戦の機会も豊富で、定着支援や教育・研修制度を通じて社員のキャリアアップを支援しています。 さらに、CSR活動への積極的な参加も特徴であり、地域社会への貢献も重視しています。 経営企画から製造現場まで幅広い職種やポジションで活躍できる環境です。 |
求人の取り扱いコンサルタント
三上 準一郎
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 出張面談あり、 面接同行あり、 情報交換のみOK
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