職種
ITエンジニア > コンサルタント・アナリスト・プリセールス > パッケージ導入コンサルタント（ERP・SCM・CRM等）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.09.17 ～ 2026.10.14
600万円～800万円
東京都
パッケージ導入コンサルタント（ERP・SCM・CRM等）
ソフトウェア・情報処理
| ポイント | ＼上流工程を網羅／2～10名のチームを牽引！基幹システム開発のPM候補募集 |
| 仕事内容 |
【職務概要】
基幹システム刷新プロジェクトにおいて、開発現場の司令塔として、要件定義からシステム稼働、保守移行までをリードしていただきます。 【職務詳細】 ・業務分析の結果を受け、機能要件・非機能要件（パフォーマンス、セキュリティ、拡張性等）を定義。現場が実装可能なレベルまで仕様を具体化します。 ・ERPパッケージと周辺システム間のデータ連携基盤や、アドオン開発の設計方針をレビュー。開発標準を策定し、保守性の高い設計を担保します。 ・WBSの策定と管理：開発フェーズの詳細なタスクを分解し、リソース配分と進捗を日々管理。 ・開発チームの成果物レビュー、QA対応、および技術的なボトルネックの解消。 ・単体・結合テストの完了判断に加え、ユーザー受入テスト（UAT）に向けたデータ移行や環境構築の指揮。 ・クライアントのIT部門や現場キーマンと膝を突き合わせ、仕様の不一致や運用上の懸念を早期に解消します。 ・課題管理表や進捗報告をベースに、トラブル発生時には自ら技術的な解決策を提示し、現場の混乱を最小限に抑えます。 ・メンバー（2～7名）の進捗を細かく把握し、コードレビューや設計レビューを通じてスキルの底上げも図ります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・プロジェクト管理手法の実践（PMP／ITIL準拠等） ・非機能要件の定義能力 ・基幹システム（ERP／生産・販売・会計等）の導入・開発経験 ・3名～10名程度のチームリードまたはサブリード経験 ・パッケージ導入に伴うアドオン・周辺連携の設計経験 【尚可】 ・開発プロセスへのAI導入経験 ・業務プロセスの可視化と要件定義能力 ・データモデリング・データベースの知識 |
| 勤務地 |
東京都※プロジェクトにより異なる
プロジェクトにより異なる 勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 給与 |
年収:600万～800万程度
月給制：月額350000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 残業手当:全額支給 賞与:年2回（6月・12月） 昇給:年1回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当（6ヶ月で24万円まで支給）、住宅手当（最大1万5千円まで支給）、家族手当、従業員持株制度、奨励金制度、退職金制度、慶弔見舞金制度（条件あり）、資格支援制度、クラブ活動、副業制度、奨学金返還支援制度、健康保険組合保養所
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 |
9時00分～18時00分
※プロジェクトによりフレックスタイム制あり 休憩時間：60分 残業：平均15時間未満／月 |
| 休日・休暇 | 【年間休日122日】週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇（5日）、年末年始休暇（5日）、産休・育休 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大に伴う増員のため |
| 選考の流れ | 書類選考→1次面接→最終面接→内定 |
| サービス詳細・特徴 |
■ 社風
・毎週上層部で会議をしており、2カ月に一度は課長を通して社員に会社の方針が伝わるような体制になっているため、帰属意識を持って業務にあたることができます。 ・会社の上層部とはメールでのやり取りを通し、組織としての問題点や課題について相談できる環境です。 ・上司や先輩も分け隔てなく、意見しやすいです。 ・ここ数年、若年層女性比率が高まってきています（4割弱）。 ・産休や育休などの制度が整っていることはもちろん、男女ともに働きやすい環境です。 |
| 掲載期間 | 2026.09.17 ～ 2026.10.14 |
| 更新日 | 2026/06/18（木） |
| 企業名 | PCIソリューションズ株式会社 |
| 設立 | 2012年9月 |
| 従業員数 | 1001名 |
| 資本金 | 360百万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■コンピュータソフトウェアおよびサービスのコンサルティング、企画、開発、指導および販売、保守■コンピュータハードウェアおよび周辺機器の開発および販売、保守■情報処理システムの計画立案、設計、開発、運用管理および情報提供サービス 【会社の特徴】 同社は、東証スタンダード上場のPCIホールディングスを親会社に持ち、2012年9月に設立されました。 トータルソリューションプロバイダとして、身の回りの様々な電子機器を制御する組込みシステムの開発、ビジネスや社会を支えるシステム、およびプロダクトの開発・提供を通じて、企業・官公庁の幅広いニーズに応えています。コンサルティングから企画・設計・開発・運用・保守まで全てをワンストップで提供しており、 ビジネスのスピードアップと持続的成長、TCOの削減を実現します。 ■エンベデッド事業：自動車やモバイル・情報家電を中心とする組込みシステムの開発を行っています。自動運転など次世代を創る最新技術を用いた開発にも積極的に取り組んでいます。 |
求人の取り扱いコンサルタント
高田 静夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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