職種
管理・事務 > 人事・総務・法務・広報・IR・内部監査 > 人事・労務・採用
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.07.23 ～ 2026.08.26
600万円～900万円
東京都
人事・労務・採用
ゲーム関連
| ポイント | 事業成長を採用戦略で牽引！エンタメ企業の採用責任者候補募集 |
| 仕事内容 |
【職務概要】
単なる欠員補充に留まらず、事業計画に基づいた中長期的な採用戦略の策定を牽引していただきます。経営層や各事業責任者と連携し、事業成長に必要な人材要件の定義から要員計画の策定、および採用予算の最適化を推進。 ターゲットに応じた各種チャネルの選定と実行を通じ、費用対効果を最大化させながら事業拡大を人事側面から力強く支える役割を期待します。 ゆくゆくは人事制度の企画・設計・運用など、幅広い業務もお任せしたいと考えています。 【職務詳細】 ・事業戦略から逆算した中途・新卒採用戦略の立案・策定・進捗管理 ・採用チャネルの選定・実行・効果検証 ・各事業責任者への採用・組織に関する提案と課題解決、レポーティング ・メンバーの育成・スキルアップ支援 ・採用広報施策の企画・推進 ・人事制度の企画・設計・運用 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・3年以上の採用戦略～実行に関わった経験 ・人事部門でのマネジメントやリーダー業務経験 ・年間50名以上の採用実務経験 ・経営層や事業責任者と連携して業務を進めた経験 【尚可】 ・評価制度・等級制度・報酬制度の運用または改修経験 ・クリエイター職（デザイナー、映像制作など）の採用経験 |
| 勤務地 |
東京都新宿区西新宿3-2-4
各線「新宿」駅より徒歩15分 大江戸線「都庁前」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 給与 |
年収:600万～900万程度
月給制：月額500000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 残業手当:固定残業手当88,800円～／45時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給（基本給：411,200円～） 賞与:業績賞与有 昇給:年1回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3～6か月) |
| 募集ポジション | 課長クラス |
| 待遇・福利厚生 |
交通費支給（上限5万円）、定期健康診断、役職手当、服装自由、慶弔見舞金制度、永年勤続手当、確定拠出年金個人型、一般財形貯蓄制度、社内資料庫（最新のゲーム・マンガ・画集等※申請があれば購入検討）
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 |
10：00～19：00 ※フレックスタイム制 コアタイム 11：00～16：00
休憩時間：60分 残業：月平均20時間程度 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日制（土日祝休み）、年間休日120日以上、その他（夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、生理休暇） |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
増員のため |
| 選考の流れ | 書類⇒1次選考（現場部門）⇒最終（役員） |
| サービス詳細・特徴 | 同社は、IP（知的財産）を主軸に据え、ToC（消費者向け）およびToB（法人向け）の両領域で事業を展開しています。ToC領域では、アニメ・舞台・音楽などエンタメコンテンツの開発やプロデュースを通じて、ファンに向けた魅力的な作品や体験を提供。たとえば、ゲーム原作の舞台化やオリジナル楽曲の展開など、クロスメディアでのアプローチを強みとしています。一方でToB領域では、大手ゲーム会社をはじめとした法人顧客に対し、グラフィック制作・Web・映像・マニュアルなど多様な制作支援を行い、プロモーション施策の立案・実行まで対応可能です。こうしたサービスを、国内外の市場動向やニーズに合わせて柔軟に設計し、企業とのアライアンスによる新たなコンテンツ開発にも積極的に取り組んでいます。現在もエンタメ分野において、急成長を続ける企業です。 |
| 掲載期間 | 2026.07.23 ～ 2026.08.26 |
| 更新日 | 2026/06/25（木） |
| 企業名 | 株式会社HIKE |
| 設立 | 2018年3月14日 |
| 従業員数 | 260名 |
| 資本金 | 155,020,612円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
IPプロデュース／ゲームパブリッシング／マーチャンダイジング／グローバルHR／コンテンツマーケティング／プロモーション／ゲーム開発サポート／グラフィック制作／サービス開発 【会社の特徴】 株式会社HIKEは、2018年に前身となるCRESTとして設立され、2023年にはQBIST、SANETTY Produceとの三社合併を経て現体制へと移行。アニメ・ゲーム・音楽・舞台・商品化など、IP（知的財産）を起点とした多彩なエンタメコンテンツを、企画から制作・流通・プロモーションまで一貫して手がけています。大手企業出身者や業界経験者が多数在籍し、実践知とスピード感を活かした意思決定が特長です。2025年6月には、代表取締役・三上政高氏らが設立したHIKE Holdingsによるマネジメント・バイアウト（MBO）が実行され、ポールトゥウィンホールディングスの連結子会社から独立。現在もPHDグループとの業務提携関係を維持しながら、経営の自立性を高め、さらなる成長とグローバル展開を目指しています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
赤丸 慧
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
他の求人を探す
他の職種カテゴリーから探す
他の業種カテゴリーから探す
コンサルタントは応募情報をもとに、この求人以外にもあなたにマッチした求人を提案するケースがあります。
職務経歴書の内容が応募資格と著しく異なっている場合などは、コンサルタントの判断で当該求人に応募できない可能性があります。
送信する職務経歴書を確認してから応募する
会員登録せずとも新着メールが受け取れます！
指定なし
LINEでも通知を受け取る場合は以下のアイコンより設定してください。
指定なし
保存した条件一覧を見る