職種
コンサルタント・金融・不動産専門職 > 不動産系専門職 > 不動産営業
勤務地
関西 > 大阪府
業種
特徴
掲載期間: 2026.07.29 ～ 2026.09.01
600万円～1200万円
大阪府
不動産営業
不動産
| ポイント | 経験を活かしてご就業頂けます／福利厚生充実 |
| 仕事内容 |
【職務概要】
同社の営業部に所属し、下記業務をお任せします。 【職務詳細】 担当して頂く顧客は、不動産オーナー様、他社デベロッパー、 グループ企業である信和不動産などの土地の所有者様です。 法人チームと地主様に向けた営業を行うチームがありますが、適 性を見て配置します。 まずは自社開発案件の営業担当となり、建築営業の一貫した流れを 知ってもらう事から始め、新規営業も行い顧客開拓もしてもらいます。 自社開発・他社案件問わず土地・建物のオーナー（法人・個人）に 向けた土地活用の企画提案営業として新規受注を目標に動いていただく 予定です。 開発案件の多くは自社ブランド、スプランディッドシリーズの 賃貸マンションが約7割を占め、その他にもドルチェヴィータシリーズ の分譲マンションやホテル、有料老人ホーム、ガレージハウスなど 様々な案件を手掛けています。 プレイングマネージャーとして自身でも業績目標を設定します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
土地活用の営業経験 経験を活かし、プレイングマネージャーとして案件獲得や 後輩育成で活躍頂ける方。 ※宅地建物取引士未取得の方は入社後、3年以内に取得必須 【尚可】 宅地建物取引士等の資格をお持ちの方 |
| 勤務地 |
大阪府大阪市中央区南船場1丁目18-11 SRビル長堀15F
大阪メトロ堺筋線「長堀橋」駅より徒歩約2分 勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし |
| 給与 |
年収:600万～1200万程度
月給制：月額350000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 残業手当:固定残業手当50,000円～／20時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給（基本給：300,000円～） 賞与:年2回（6・12月） 昇給:有 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3か月) |
| 待遇・福利厚生 |
交通費支給、資格取得促進制度、退職金制度、所得補償保険、確定拠出年金制度、エクシブホテルの特別価格利用、社内旅行、健康診断・人間ドック・インフルエンザ予防接種（本人・配偶者）、本人・配偶者誕生日プレゼント、甲子園年間シート、ホテルプラザ神戸優待利用、天然温泉ひなたの湯無料
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 |
8時30分～17時30分
休憩時間：60分 残業：平均20時間／月 |
| 休日・休暇 | 【年間休日124日】週休2日制(土日祝）、年末年始・創立記念日休暇(3／27）、有給・慶弔休暇、出産・育児休暇、誕生日休暇(本人・配偶者ともに)、アニバーサリー休暇(結婚記念日など)、ファミリー休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大に伴う人員不足解消のため |
| 選考の流れ | 書類選考⇒1次面接⇒2次面接⇒内定 |
| サービス詳細・特徴 |
【お客様の事業・将来を支える建物づくりをプロデュース出来る】
同社で働く最大の醍醐味は、その土地に合った企画提案ができることです。建物のジャンルや企画商品に縛られないぶん、お客様の想いを引き出し、最良の手法でカタチにできます。 【チャンスは平等。理想とする役職も待遇も自らの手で】 自ら手を挙げる積極性や向上心が、責任ある仕事や目指すポストへの最短距離です。実際に入社数年で役職を得た社員もおり、30代の若さで支店長に抜擢された実績もあります。もちろん頑張りは給与や賞与に直結し、「月間・年間表彰」年間「MVP賞(100万円)」といった、モチベーションアップにつながる評価制度もあります。 |
| 掲載期間 | 2026.07.29 ～ 2026.09.01 |
| 更新日 | 2026/07/01（水） |
| 企業名 | 信和建設株式会社 |
| 設立 | 1959年3月 |
| 従業員数 | 172名 |
| 資本金 | 7,000万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■土木、建築工事請負業■土木、建築工事の計画及び設計監理の請負業■宅地建物の取引業■不動産管理業務■生命保険募集業務・損害保険代理店業務■温泉浴場施設及び飲食店の経営■貸し会議室の運営■スポーツ施設の運営及び企画 【会社の特徴】 同社は、1959年の設立以来、建築・リフォーム・分譲から土木事業まで、常に顧客や地域の方の目線でまちづくり、空間づくりを手がけています。 同社が手がけているのは、マンションをはじめ商業施設や公共施設、個人の注文住宅の建設、リフォームなどさまざまですが、 すべてが地域のまちづくりにつながっていると考えています。 また物件を建てるだけではなく土地の調査、市場分析をもとに最適な土地活用方法を企画し、マンション、アパート、ホテル、商業ビル、高齢者住宅などの経営をご提案し、相続などのご相談にも真摯に向き合い解決することができます。数多くの物件を経営する家主であることから同じ目線でのご提案ができ、グループとして設計から施工、管理までトータルにサポートできるのが強みです。 |
求人の取り扱いコンサルタント
塩田 貴大
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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