職種
ITエンジニア > システム開発（WEB・オープン・モバイル系） > プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系）
勤務地
東海 > 愛知県
業種
特徴
掲載期間: 2026.07.29 ～ 2026.09.01
700万円～900万円
愛知県
プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系）
ソフトウェア・情報処理
| ポイント | 最新AI技術で製造業の未来を創る。事業戦略にも携わる次世代リーダー候補を募集。 |
| 仕事内容 |
【職務概要】
モビリティおよび製造業を中心とした顧客に対し、ビッグデータ利活用基盤の構築やAIアプリケーション開発プロジェクトのリーダー、またはマネージャーとして上流から下流まで一貫して携わっていただきます。 【職務詳細】 ・顧客要件の確認、ソリューション提案および見積作成 ・プロジェクト管理（要員、品質、コスト、スコープ、納期管理） ・顧客とのコミュニケーションおよび各種調整業務 ・PMとしてのチームビルディング、メンバー育成、予算管理 ・ビッグデータ事業拡大に向けた戦略立案および実行管理 ・ウォーターフォールやアジャイルを用いた設計・開発の推進 【プロジェクト事例】 ・ビッグデータ分析基盤の構築：モビリティ・製造業向け（AWS、DWH、BIツール） ・AIエージェント開発：モビリティ・製造業向け（AWS、Azure、ChatGPT、LLM、RAG） 【魅力・ミッション】 将来的にビジネスユニット長や経営職を目指せるキャリアパスが用意されています。最新のAI技術（LLMやRAGなど）を実戦で活用し、顧客の課題解決を主導することで、組織と事業の成長にダイレクトに貢献できるポジションです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・プロジェクトマネージャーまたはリーダーとしての実務経験（3年以上） ・プロジェクトマネジメント手法（アジャイル、スクラム、ウォーターフォールなど）の理解と実践経験 ・品質、コスト、納期（QCD）を遵守したプロジェクトの計画・推進経験 ・将来的に事業戦略の立案・実行に携わる意欲があること 【尚可】 ・クラウドプラットフォーム（AWS、Azure、Google Cloudなど）での構築やサービス開発経験 ・製造業または自動車業界向けのシステム開発経験 ・顧客への提案、コンサルティング、アドバイザリー経験 ・事業戦略の策定や、単年・中期事業計画の立案経験 ※大半は自社内開発です。 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市中区錦2丁目20-15 広小路クロスタワー10F／常駐先
配属先による 勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 給与 |
年収:750万～900万程度
月給制：月額439000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 残業手当:全額支給 賞与:年2回（6月、12月） 昇給:年1回（4月） |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月（待遇に変化なし）) |
| 募集ポジション | 主任クラス |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当（全額支給）、住居手当、育児支援金、退職金制度、従業員持株会、グループ共済、財形貯蓄、積立貯蓄、企業年金制度（確定拠出年金含む）、レクリエーション補助金、クラブ活動補助金、育児休業、介護休業、育児・介護のための短時間勤務・フレックスタイム制度
喫煙情報：配属先により異なる |
| 勤務時間 |
9：00～17：45
休憩時間：60分（12：00～13：00） 残業：月平均18.1h程度 |
| 休日・休暇 | 年間休日125日、完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始 年次有給休暇（初年度12日、最高20日）※入社月によって変動あり 積立休暇（最高20日） 半日休暇制度あり 有給休暇100%消化を経営目標に掲げ、仕事とプライベートを両立しやすい環境を目指しています。 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
業務拡大に伴う人員補填 |
| 選考の流れ |
書類選考→一次面接→最終面接 ※選考中にWeb適性検査があります。
※ポジションによって二次面接もあります。 |
| サービス詳細・特徴 |
■インダストリーオートメーション事業
「革新的なものづくり」をICTの力で支援し、日本の製造業の国際競争力のさらなる強化に寄与するICTサービスを提供しています。 ■システムインテグレーション事業 長年のシステム開発で培った技術力と企画力で、お客様が直面するビジネスや業務上の課題に対し、業種・業務に特化したさまざまなシステムインテグレーションサービス（企画・コンサルティング、構築、開発、保守・運用）を提供しています。 ■プラットフォームインテグレーション事業 ネットワークで繋がれた全国6拠点のデータセンターを基盤に、従来、企業が個別に構築または調達していたICTプラットフォームを、サーバーやストレージ、ネットワーク、アプリケーション保守や運用まで一括して提供しています。 |
| 働く環境 | 20代～30代の社員が多く、若手のうちから少人数プロジェクトのリーダーを経験できる環境です。 |
| 掲載期間 | 2026.07.29 ～ 2026.09.01 |
| 更新日 | 2026/07/01（水） |
| 企業名 | 株式会社シーイーシー |
| 設立 | 1968年2月24日 |
| 従業員数 | 2,470名（2025年4月1日現在） |
| 資本金 | 65億8.600万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
デジタルインダストリー事業、サービスインテグレーション事業、システムインテグレーション事業 【会社の特徴】 ■同社は、日本を代表する大手企業と長年にわたり取引をしてきた実績があり、各方面から引き合いが数多くあります。しかし現在案件対応を行う技術者や、顧客ニーズに提案を行うことができる人材が不足しています。特に製造業が多く集まる西日本ではその傾向が顕著であり、また好業績も合わさり、新しい仲間を募集して更なる事業拡大を図っています。 ■同社は設立当初から安定して収益を上げています。IT企業の中でも比較的残業が少なく、長く働ける環境です。 社員は誠実な方が多く、役職や立場にかかわらずフランクに話せるため、自由度が高くフラットな社風です。 |
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