[玉野市]原価管理・経営数値計画~国内トップクラスのシェアを誇る大型舶用エンジンメーカー~ / 株式会社三井E&S / 輸送用機器(自動車含む)メーカー

株式会社三井E&S

掲載期間: 2026.07.03 ~ 2026.07.30

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650万円~1000万円

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岡山県

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経理・財務

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輸送用機器(自動車含む)メーカー

正社員 上場企業 平均残業月30時間以内 U・Iターン歓迎 完全週休二日制 年間休日120日以上 育児支援制度あり 介護支援制度あり 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度 マイカー通勤可

募集要項

ポイント ◎社会インフラを支える総合エンジニアリング企業
船舶用エンジンや港湾クレーンなどの大型機械・インフラ製品で
国内外に高いシェアを持ち、物流・エネルギー分野を支えています。

◎グローバルに活躍できる事業展開
海外案件が多く、アジアを中心に世界市場へ展開。
英語力や異文化対応力を活かしながらキャリアアップが可能です。

◎高い技術力と安定した事業基盤
三井グループの一員として長年培った技術と信頼を強みに、
社会貢献性の高い製品・サービスを継続的に提供しています。
仕事内容 <業務内容>
・当社製品・サービスの原価管理および事業部・子会社の経営数値計画と管理
・上記に関連する諸業務のシステム化

<担当製品>
・船舶用エンジン、同周辺機器の製造・販売
・上記に関連するアフターサービス部品供給、改造・補修サービスの提供

<出張>
ほとんど無し

<入社後の教育体制>
1ヶ月間の座学で業務内容について学んだうえで、教育担当の下でOJTとなります。
その後は業務全体を理解しながら担当領域を広げ、
早期に自立して業務を遂行できる状態を目指していただきます。

<業務のやりがい>
事業部の構造、原価発生/損益の状況を知り、
その改善策などを検討しながら将来計画の策定に参加することで、
事業部ひいては会社の全体像を把握し経営の一端に参画できること。

<部署の魅力・アピールポイント>
◎会計の専門知識を活かし、経営や事業戦略に直接影響を与えることができる、
 重要かつやりがいの大きいポジションです。
◎出張が少なくワークライフバランスを整えやすいです。



求める人材 【必須要件】
・製造業での原価管理経験者
・Excel、Word、PowerPoint等を使えること

【歓迎要件】
・理論的思考力に基づき、自分の意見を明確に発信できる方
・現状を分析し、よりよい仕組みへ改善しようとする意欲のある方
勤務地 玉野事業所
岡山県玉野市玉3-1-1

<勤務地最寄駅>
JR宇野線/宇野駅

<転勤>
当面なし

給与・待遇

給与 年収:680万円~980万円
月給:350,000円~460,000円

■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6、12月)直近支給実績/平均6.79ヶ月分

※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

<新卒入社モデル年収(大卒)>
27歳(入社5年目):640万円
32歳(入社10年目):800万円
雇用・契約形態 正社員
試用期間:2ヶ月(待遇変動 無し)
待遇・福利厚生 雇用保険,健康保険,労災保険,厚生年金
<各手当・制度補足>
通勤手当:規程に基づき補助、支給(バス/電車/車での通勤可)
家族手当:「福利厚生その他」参照
寮社宅:独身寮、社宅(社内規程あり)
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
階層別研修(3年目研修、昇格者研修等)、技術研修(講義式、e-ラーニング)
等の教育体制は整っています。
昇格に必要な知識(英語・ビジネス会計・IT/法務)に関する講座も実施します。

<その他補足>
【制度】
育児・介護休業制度、財形貯蓄制度、マイホーム利子補給制度

【諸手当・補助】
家族手当、出張手当、昼食費補助、家賃補助

勤務時間・休日

勤務時間 8:00~17:00
休憩60分
※残業月平均12時間
休日・休暇 <年間休日127日>
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~22日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

長期連休(GW、夏季、年末年始)、積立年次休暇、忌服休暇、結婚休暇、
出産休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、
ウェルネス休暇(生理休暇)、ライフサポート休暇(不妊治療休暇)

その他

募集背景 部門・体制強化の為
選考の流れ 書類選考→面接(1~2回を想定)→内定
※面接日・入社日はご相談に応じます。
掲載期間 2026.07.03 ~ 2026.07.30
更新日 2026/07/03(金)

企業情報

企業名 株式会社三井E&S
設立 2017年5月22日
従業員数 単体2,696人 連結5,747人
資本金 8,846百万円
売上高 連結2,623億円
事業内容 各種機械、プラントなどの設計、製造、エンジニアリング、建設・据付、修理・保守業務など

動力エネルギー分野、物流システム分野、社会インフラ分野において、国内・海外で確固たる地位を築いています。
特に、ディーゼルエンジンは世界でもトップクラスのシェアを誇り、
累計製造台数は6,500台を超え、世界トップクラスの生産実績と経験を積み重ねています。

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求人の取り扱いコンサルタント

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安井 悠人

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 電話面談あり、 土日祝もOK