職種
管理・事務 > 人事・総務・法務・広報・IR・内部監査 > 人事・労務・採用
勤務地
北海道 > 北海道
業種
特徴
| ポイント |
■「食」の提供を通じて様々な受託事業を展開している日総グループの企業です。
■ 日総グループ各社の経理・人事労務業務を担う組織です。 |
| 仕事内容 |
「【札幌】採用担当（人事課）／係長～課長代理 転勤無」のポジションの求人です
人事課における人材採用業務をお任せします。 ・介護事業部および保育事業部における新卒採用（専門学校とのリレーション構築・説明会企画・選考フロー構築・選考の実施・内定者フォロー） ・給食委託領域における中途採用（エージェントコントロール・数値管理・各事業部とのリレーション） ・総合職中途採用（営業職・事務職・バックオフィス職 等） ・定着率向上に向けた施策立案および実行、事業部との定例打合せの実施。 【配属先】 日総グループ本社管理部人事課 課長1名、課長代理1名、係長2名、スタッフ10名 |
| 求める人材 |
【必須要件】
・人材採用業務経験（新卒採用・中途採用）※目安：３年以上 ・普通自動車運転免許（学校訪問や事業所訪問時に社用車を利用） |
| 勤務地 |
北海道
札幌市東区東雁来2条1丁目2番47号 |
| 給与 |
年収 450 ～ 550 万円
※上記月給には下記固定手当を含む 役職手当40,000円～88,000円、調整手当75,000～97,000円、出勤服務手当35,000円 ※賞与前年度支給実績：2.50ヶ月分 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
| 休日・休暇 |
週休二日（土日）年次有給休暇・夏季休暇・年末年始休暇・介護休業・慶弔休暇 等
日曜日・祝日は固定休、土曜日は月1～2回程度の勤務あり（当社規定カレンダーによる） ※時間外労働の状況等により、出勤指定の土曜日に休暇を取得することもできます ※有給休暇：入社6か月経過後に10日付与、以降年次ごとに法定日数を付与 |
| 募集背景 |
新規募集の為
増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| おすすめポイント |
■「食」の提供を通じて様々な受託事業を展開している日総グループの企業です。
■ 日総グループ各社の経理・人事労務業務を担う組織です。 |
| コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
| 掲載期間 | 2026.07.06 ～ 2026.07.19 |
| 更新日 | 2026/07/06（月） |
| 企業名 | 株式会社日総グループ本社 |
| 設立 | 1995年 |
| 従業員数 | 50 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 日総グループ24社の管理部門（経理・人事労務・システム管理及び庶務業務） |
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