職種
営業 > 営業・代理店営業・ルートセールス・MR > 営業・企画営業（法人向け）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| ポイント | -- |
| 仕事内容 |
同社のSaaSプロダクト販売におけるインサイドセールスチームのリーダーとして、
チームの目標達成とメンバー育成を担っていただきます。 主な業務は、3～4名のメンバーマネジメントとOJT育成、 電話・メール・Web会議ツールを用いた見込み顧客へのアプローチとアポイント獲得、 マーケティング・フィールドセールス部門との連携によるリードナーチャリング施策の立案・推進です。 また、SalesforceなどのCRMツールを用いた顧客データ管理・レポーティングや、 インサイドセールス組織の仕組み化・スクリプト改善・プロセス標準化も担当していただきます。 ・ インサイドセールスメンバー(3～4名)のマネジメントおよびOJT育成 ・ 電話・メール・Web会議ツールを活用した見込み顧客へのアプローチおよびアポイント獲得 ・ マーケティング部門・フィールドセールス部門との連携によるリードナーチャリング施策の立案・推進 ・ SalesforceなどのCRMツールを活用した顧客データ管理およびレポーティング ・ インサイドセールス組織の仕組み化・スクリプト改善・プロセス標準化 (求人ID：424394) |
| 求める人材 |
・ インサイドセールスまたは法人営業の実務経験3年以上
・ チームリード・メンバー育成経験(2名以上のマネジメント経験) ・ KPI管理 ・ 数字目標に対する達成意欲と実行力 ・ SFA/CRMツール(Salesforce等)の活用経験 【歓迎】 ・ SaaS・クラウド・DX関連商材のインサイドセールス経験 ・ MAツール(HubSpot、Pardot等)を活用したナーチャリング施策の経験 ・ インサイドセールスの組織立ち上げや仕組み構築経験 ・ Salesforce認定資格、または営業・マーケティング関連資格の保有 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
| 給与 | 年収600~800万円,※職務経験を考慮のうえ決定いたします。 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当 残業手当 |
| 勤務時間 | 09:00～17:30 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日祝） 年次有給休暇（初年度10日） 傷病休暇 慶弔休暇 年末年始休暇 |
| 掲載期間 | 2026.07.09 ～ 2026.07.16 |
| 更新日 | 2026/07/09（木） |
| 企業名 | 株式会社オプロ |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 120人 |
| 資本金 | 48365万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
◆今後のビジョン
オプロのクラウドサービスは他社のサービスやデバイスとも連携して新しい価値を提供していくことができるサービスです。サービスの成長とともに会社も成長していきますので、一緒にオプロを成長させていきましょう。次の大きな目標は海外展開です。経営者自ら精力的に活動しています。（英語に自信のある方は大歓迎です。） ◆社風 社員全員が自社のサービスを誇りに思い、「より良い製品を開発したい」「たくさんの人に知ってほしい」「もっと世の中に広めたい」と考えています。新しいことに挑戦し続けているため、会社全体が変化を楽しんでいる社風です。自分の役割がはっきりしていて、成果を出せばきちんと待遇含め評価されます。部署を飛び越えたチーム体制で動いており、コミュニケーションを重視する風通しが良い環境です。 |
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