職種
ITエンジニア > コンサルタント・アナリスト・プリセールス > システムコンサルタント（業務系）
勤務地
関東 > 東京都
業種
機械・電気・電子メーカー > 輸送用機器（自動車含む）メーカー
特徴
| ポイント | 日産自動車との協業により燃費不正問題からV字回復の業績を果たした同社は、現在新ブランド・メッセージ「Drive your Ambition」を掲げ、次世代モデルの開発に取り組んでいます。開発棟も新設され、今まで以上に風通しの良いオフィスでこれまで以上に活発な議論を行い、次世代のクルマ作りを推進しています。 |
| 仕事内容 |
CIOの右腕として、グローバルIT本部全体の戦略実行力とガバナンスを高めていただきます。
【具体的には】 1．IT・デジタル戦略の実行推進 ■中期IT・デジタル戦略を、年度計画、実行計画、KPIに落とし込む ■重点施策の進捗、課題、リスクを把握し、必要な打ち手を講じる ■各部門が個別最適に陥らないよう、全体最適の観点で方向づける 2．本部横断のガバナンス強化 ■投資判断、契約管理、委託先管理、ITGC、セキュリティ、監査対応などの統制レベルを高める ■属人的/部門慣習的な運用を見直し、共通ルールや標準プロセスとして定着させる ■国内外グループ会社を含めたITガバナンスの高度化を推進する 3．ITコスト/投資ポートフォリオ改革 ■OPEX/CAPEXの構造を可視化し、維持運用費の適正化と成長投資への資源シフトを進める ■大規模投資案件について、目的、効果、リスク、ROI、実行体制を厳しく見極める ■経営層に対して、意思決定に必要な論点をわかりやすく提示する 4．組織/人材強化 ■IT人材のスキル、役割、キャリアパスを整理し、計画的な育成を進める ■若手/中堅/管理職それぞれの成... |
| 求める人材 |
以下、全てのご経験をお持ちの方
■事業会社またはコンサルティング会社等におけるIT戦略、DX戦略、中期計画、IT投資計画の策定・実行経験 ■IT部門長、IT企画部門長、DX推進責任者、またはそれに準ずる立場でのマネジメント経験 ■複数部門を巻き込んだ業務改革、IT改革、基幹システム刷新、データ活用、AI活用等の推進経験 ■ITガバナンス、投資管理、予算管理、リスク管理、セキュリティ、監査対応に関する実務経験 ■経営層向けの報告、提案、意思決定支援の経験 ■部下/組織のマネジメント、人材育成、組織変革の経験 ■ビジネスレベルでの英語力（実務での使用経験） ■TOEIC600点以上※入社後の取得でも可 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 | 1500-1680万円 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労働災害保険、厚生年金保険
通勤手当、家族手当（基礎額2400円/月、家族付加額：扶養家族1人目 15000円/月、2人目以降1人につき3800円/月 ） 社宅・独身、カフェテリアプラン、リモートワーク補助(1日につき200円支給)、社員パーソナル賃金規則、財形貯蓄諸規則（一般・住宅・年金）、三菱車割引購入制度、育児・介護支援 |
| 勤務時間 | 08:45 - 17:45（コアタイム：00:00 - 00:00） |
| 休日・休暇 | 年間121日／（内訳）週休2日制(土日)、年次有給休暇、ゴールデンウィーク、夏季休日、年末年始、慶弔休暇、特別休暇 |
| 掲載期間 | 2026.07.08 ～ 2026.07.20 |
| 更新日 | 2026/07/08（水） |
| 企業名 | 三菱自動車工業株式会社 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【概要・特徴】
東証プライム上場の完成車メーカーです。グループ全体で、13カ国に33カ所の拠点、3万人以上の従業員を擁し、グローバルに事業を展開。海外売上高比率は約90％であり、特にタイ、フィリピン、インドネシアなどのアセアン地域でトップクラスのシェアを獲得しています。 【研究開発】 2009年、世界で初めて電気自動車「i-MiEV」の量産化に成功し、EVの分野のリーディングカンパニーとして、確固たる地位を確立。その後も、走行状況に応じて最適なモードに制御するPHEVや、走行性能と環境性能を両立する次世代エンジン、四輪駆動の統合制御技術「S-AWC」、衝突安全強化ボディ「RISE（ライズ）」などを次々と開発してきました。2019年に、車載ソフトウェア開発の新拠点として「技術開発センター」のサテライトオフィスを都内に新設。電動化技術や四輪駆動制御技術などをより一層進化させるソフトウェア開発を推進する方針です。 【注力分野】 「技術開発センター」と「EV技術センター」を中心に、デザイン・技術の先行技術開発・設計・試験を実施。海外では、北米・欧州・中国・タイに研究開発拠点を置き、地域ごとの市場特性を踏まえたグローバルな技術と商品開発を連携して行なっています。また、ルノー・日産とのアライアンスを活用し、同社の特長をより明確にした技術や商品開発を進めています。 【参考資料】 URL：https://youtu.be/TnAagOOPjS0 |
求人の取り扱いコンサルタント
田中 佑亮
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 面接同行あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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