職種
コンサルタント・金融・不動産専門職 > 不動産系専門職 > 不動産管理
勤務地
関東 > 千葉県
業種
特徴
| ポイント |
・東京・千葉を中心に神奈川・埼玉の駅近エリア（駅から10分程度）で転勤・出張の無い働き方が可能です。直行直帰がメインで、ミーティングはWEBのため本社出勤は週1回程度です。
・決算賞与10年以上連続支給中、自己資本比率も上場建設業でトップレベルと財務基盤が非常に安定している超健全経営企業です。 ・65歳定年で、定年を迎えるまで高年収を維持しながら就業可能です。定年後の雇用延長も多数行われており、長くお勤めいただけます。 |
| 仕事内容 |
■同社が施工した建物のアフター管理業務（点検、調査、修繕など）をお任せします。 ※実作業無
※自社物件となるため工期についての調整も可能で、社員の働き方を第一優先に考え業務に対応頂きます。 【具体的には】 建物の定期点検、修理業者の手配、スケジュール管理など。 ※一人あたり10件程を担当いただきます。 ・自社で建築した建物が対象のため、修理の原因を究明し、施工担当者へのフィードバックまでお任せします。 ・建設業とデベロッパー機能を併せ持つビジネスモデルが最大の特徴で、土地仕入・企画・設計・販売・管理を自社で行う一貫体制をとっているため、連携もしやすいです。 【働き方】 ・案件は直行直帰がメイン、ミーティングはWEBのため本社出勤は週1回ほどとなります。 【同社の案件について】 ・住宅：非住宅＝6：4～5：5程度 └住宅分野：分譲マンション └非住宅分野：公共施設・商業施設・店舗・病院・ホテル・教育施設等 ・案件エリア：千葉3割、東京6割、その他神奈川・埼玉 |
| 求める人材 |
■建築業界で何らかの技術職のご経験をお持ちの方
（施工管理のご経験、建物の点検、メンテナンスのご経験等） |
| 勤務地 | 千葉県 |
| 給与 |
650-840万円
※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
通勤手当、時間外手当 等 寮・社宅、退職金、財形貯蓄、社員持株、確定拠出年金、保養所、資格取得支援 |
| 勤務時間 | 08:30 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00） |
| 休日・休暇 | 年間125日／（内訳）完全週休2日制（土・日）、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇 等 |
| 掲載期間 | 2026.07.08 ～ 2026.07.20 |
| 更新日 | 2026/07/08（水） |
| 企業名 | 新日本建設株式会社 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【概要・特徴】
千葉県に本社を構え、マンション開発も手がける総合建設会社。首都圏において集合住宅、商業施設、医療・福祉施設、宿泊施設、オフィス、工場・物流施設、公共・教育施設など、多様な建物の設計・施工を手がけており、幕張メッセやジェフユナイテッド市原・千葉ホームスタジアムなど、地域を代表する大型プロジェクトにも携わってきました。また、分譲マンション「エクセレントシティ」の開発も行なっており、これまでに280棟以上、14,000戸超の実績があります。自己資本比率が65％以上、経常利益率は業界トップクラスの13％超と、財務基盤が安定していることも特徴。日本格付研究所（JCR）の信用格付では「A-（安定的）」と評価されています。 【職場環境】 首都圏の案件を手がけている企業のため、転勤がなく落ち着いて働ける環境です。また、教育体制も充実しており、入社時研修・階層別研修（若手社員・管理職）のほか、資格取得支援研修（1級施工管理技士・宅地建物取引士）を実施しています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
竹園 翔一
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信
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