職種
電気・電子・機械・半導体 > 研究・開発・特許 > 基礎研究（電気・電子・機械・半導体・材料系）
勤務地
関東 > 千葉県
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
| ポイント | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】プライム市場上場｜創業130年｜連結売上高約1兆円｜世界トップクラスのシェアを誇る電気メーカー｜在宅・フレックス可｜女性活躍推進マーク「えるぼし」取得｜平均勤続年数19年 |
| 仕事内容 |
「【千葉】高速光トランシーバ向け光信号品質設計（リーダー候補）」のポジションの求人です
【業務内容】 LN変調器、シリコンフォトニクス/InP受器等の光集積回路（PIC）、Driver/TIAの電気集積回路（EIC）を搭載した光トランシーバ/光デバイスの設計、評価を行うチームのマネジメントを行う。自社開発製品の顧客運用モデルを構築し、シミュレーションまたは実測結果を信号品質設計に反映することで製品競争力を最大化する。社内の製品開発チーム、PICチームや社外の顧客/パートナーと連携し、製品仕様・部品仕様を策定する。 ～製品情報～ FFOCでは、400G, 800G 光ネットワークに対応したコヒーレント トランシーバー（CFP2, OSFP, QSFP56-DD）、100G/400G LN変調器、400G/800G 薄膜LN CDM、100G/800G 集積コヒーレントレシーバなどの最先端の光コンポーネント製品を開発、製造、販売しています。 （https://www.ff-opticalcomponents.com/） 【配属予定部署】 古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社（FFOC） アプリチーム （在籍出向となります） ■部署構成： ・職位ごと：課長3名、GL 4名 担当 10名 ・年代ごと：20代 1名、30代 1名、40代 5名、50代 10名、60代 0名 ・男女：男性17名、女性 0名 ・新卒・中途：新卒 12名、 中途 5名 ■当課のミッション 光デバイス、光トランシーバの信号品質設計開発 製品の顧客運用モデルの構築、信号品質シミュレーション、信号品質評価、社内外の連携部門との仕様協議 ■当ポジションで働くやりがい ・業界最先端の光デバイスの技術開発や製品化を通じて世界中の顧客とコミュニケーションを取り、「つづく」をつくり、世界を明るくする。というパーパスを実現できる。 ・設計~評価まで一貫して業務を担当できるため、モノづくりのやりがいを感じられるとともに、PIC、EIC、デバイス、伝送評価といった幅広い知識や技術を習得できる。 ・業界最先端の開発になるため未知の課題に遭遇することが多く、日々新しい事に挑戦し、新たな手段を創造できる専門家になれる。 【将来的なキャリア… |
| 求める人材 |
【必須要件】
下記のいずれか1項目以上の経験 ・光デバイス設計（RF設計、実装設計） ・光デバイス評価（DC特性、RF特性（EO、OE）） ・伝送特性設計、評価（BER、光レベルダイヤ設計） 【歓迎要件】 ■高周波設計・評価スキル（電磁界sim（HFSS）、回路sim（ADS）または同等のツール、光コンポーネントアナライザ） ■実装設計・評価スキル（3D-CAD、熱応力sim（Flotherm、Ansys等）） ■伝送特性設計、評価スキル（伝送sim（VPI）、AWGやOMAを用いた大信号応答評価、DSP評価経験） ■プログラミング技術活用したデータ解析、評価自動化（C、Pythonなど） |
| 勤務地 |
千葉県
市原市八幡海岸通6番地 |
| 給与 |
年収 800 ～ 1000 万円
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給は固定手当を含めた表記です。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 08:45～17:30 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日）土・日曜日、国民の休日、年末年始、個人別指定休日（誕生日休暇）、年次有給休暇（20-25日）慶弔休暇、積立休暇、育児休業、介護休業 |
| 募集背景 |
新規募集の為
増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| おすすめポイント | プライム市場上場｜創業130年｜連結売上高約1兆円｜世界トップクラスのシェアを誇る電気メーカー｜在宅・フレックス可｜女性活躍推進マーク「えるぼし」取得｜平均勤続年数19年 |
| コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
| 掲載期間 | 2026.07.07 ～ 2026.07.20 |
| 更新日 | 2026/07/07（火） |
| 企業名 | 古河電気工業株式会社 |
| 設立 | 1896年 |
| 従業員数 | 4267 |
| 資本金 | 69,395百万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【光情報通信インフラ、エネルギーインフラ、自動車部品、エレクトロニクス製品を中心とした製造業】
■古河電工グループは、「世紀を超えて培ってきた素材力を核として、絶え間ない技術革新により、真に豊かで持続可能な社会の実現に貢献すること」を基本理念としております。 ■1884年の創業から今日まで、エネルギー、情報、熱を伝える、繋げる、蓄えることを事業の柱とし、「メタル」、「フォトニクス」、「ポリマー」の3つの素材力を核として、情報通信やエネルギーなどのインフラ分野や自動車部品分野、エレクトロニクス分野へ、多岐にわたる製品を世界中に展開しています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
坪松 政和
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信
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