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勤務地
業種
特徴
| ポイント | 現在もなお住宅業界で売上成長率の東海本社の成長企業です。分譲も注文住宅も半々に手がけている同社は成長率もさながら基盤を拡充しており、不動産事業をグループ会社として持っていることで安定した基盤を築いています。やりがいをもって成長したい方におすすめの求人です。 |
| 仕事内容 |
■注文住宅ブランド「arr gallery」の営業を担当いただきます。デザイン性の高い住宅と優れたマーケティング戦略による圧倒的な集客力を背景とした、飛び込み営業などの探客活動が不要な完全反響営業スタイルです。
■キャリアアップについて 一般社員→主任→課長代理→課長（所長）→部長代理→部長とキャリアアップが可能。 経験者であれば、主任や課長代理からのスタートもあり得ます。 ■組織的な体制 全ての住宅において設計、インテリアコーディネーター、施工管理、アフターメンテナンスなどの各セクションのプロとチーム全員で家づくりをします。 各職種を自社で組織的に採用・育成し業務を明確に切り分けているため、各職種が各々の仕事に専念できるようになっています。 |
| 求める人材 | ■ハウスメーカーで注文住宅営業の経験がある方 |
| 勤務地 | 東京都、埼玉県 |
| 給与 |
800-1200万円
※月給：40万円～45万円 月次業績手当があります。 ※前職の経験・役職を考慮し決定 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
月次業績手当（インセンティブ）、役職手当（課長・所長5万円、部長代理7万円、部長10万円）、資格手当（宅地建物取引士3000円） 、シナジー手当（注文・不動産部門間での紹介契約で支給）、表彰特別手当、時間外手当、通勤手当（上限35,000円） |
| 勤務時間 | 09:45 - 18:45（コアタイム：00:00 - 00:00） |
| 休日・休暇 |
年間120日（年間休日115日＋年次有給休暇5日）／（内訳）完全週休2日制（火・水）、年末年始 、GW 、夏季、慶弔、有給(入社後10日間?最大20日）、出産・育児、介護
※詳細は社内カレンダーによる ※月1土日祝休み推奨制度あり ※4連休推進制度(年末年始・GW・夏季休暇を除く日程で取得を推進） |
| 掲載期間 | 2026.07.07 ～ 2026.07.20 |
| 更新日 | 2026/07/07（火） |
| 企業名 | 株式会社アールプランナー |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【概要】
東証グロース・名証メイン上場、名古屋市に本社を置くハウスビルダーです。東海・首都圏に約36拠点を構え、注文住宅・分譲住宅から不動産仲介、リフォーム・エクステリア、中古住宅・収益不動産の売買まで、幅広い事業を展開しています。 【特徴】 東海エリアの注文住宅ビルダーで5年成長率4年連続No.1の実績のあるハウスメーカーです。売上高、営業利益、総販売棟数いずれも過去最高を更新しており、2033年に売上高1000億円を目指す成長中の注文住宅ビルダーです。 【強み】 「デザイン」「性能」「価格」のバランスがとれたコストパフォーマンスの高い住宅を提供できることが強みです。デザインにこだわった高性能な住宅を、大手メーカーより安い価格で提供。土地の仲介とセットで提案することで業績を伸ばしてきました。また、デジタル技術の活用にも強みを有しており、SNSや動画コンテンツなどを活用した独自のデジタルマーケティングで集客につなげています（Instagram フォロワー 5.5万人、TikTokフォロワー 1万人）。さらに建築現場・施工管理においてもさまざまなデジタル技術を活用し、業務効率化を実現しています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
竹園 翔一
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信
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