職種
ITエンジニア > ネットワーク・通信インフラ・サーバー設計・構築 > ネットワーク設計・構築（LAN・WAN・インターネット）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.07.07 ～ 2026.07.20
600万円～1100万円
東京都
ネットワーク設計・構築（LAN・WAN・インターネット）
ソフトウェア・情報処理
| ポイント | コアタイムなしのフルフレックス制や最大週4日の在宅勤務など、抜群の働きやすさが整う中で、これまでのインフラ設計経験を活かしてチームリーダーやプロジェクトマネジメントへと着実にステップアップしたい方におすすめです。 |
| 仕事内容 | ■同社親会社向けの人事系システムの開発・保守・運営にかかわる業務をご担当いただきます。以下のいずれかの課の業務を実施いただくことが想定されています。 |
| 求める人材 |
■1課※いずれか必須
・企業の基幹システムを対象に、スクラッチあるいはパッケージのカスタマイズによるシステム開発（改善保守含む）経験を5年以上有する方（要件定義、基本設計、開発、テスト、導入まで一連の開発工程の経験があること） ・要件定義に1ヶ月以上を要する規模のシステム開発で、顧客からの要件ヒアリング、要件定義書の作成、基本設計の経験がある方 ■2課※いずれか必須 ・一定規模以上のプロジェクトで、プロジェクトリーダーもしくはサブプロジェクトリーダの経験をお持ちの方（5人以上のプロジェクトメンバー、プロジェクト対応期間が1年以上） ・システム開発経験5年以上を有し、基本設計、開発、テスト、導入まで一連の工程を経験している方 ・人事領域に関心があり業務理解を深めながら対応できる方、または企業の基幹業務領域の知見を有する方 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 |
600-1077万円
月給：322,000?604,300円 ※上記年収には残業手当や住宅手当、家族手当等の手当を含みません。 ※経験・能力を考慮の上、同社規定により決定されます。 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、団体保険
住宅手当（地域や同居扶養家族の有無等、条件により異なる）、家族手当（22歳未満の扶養家族14,000円/月※人数制限なし、左記以外の扶養家族9,000円/月※3人まで）、時間外手当、持家者支援手当、別居滞在手当（単身赴任手当）、カフェテリアプラン10万円分/年 |
| 勤務時間 | 09:00 - 17:30 |
| 休日・休暇 | 年間125日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、有給休暇、慶事休暇、育児休暇、ライフサポート休暇、チャージ休暇、配偶者出産休暇、結婚休暇、裁判員休暇、マイカレンダ休暇 等 |
| 掲載期間 | 2026.07.07 ～ 2026.07.20 |
| 更新日 | 2026/07/07（火） |
| 企業名 | 日系大手電機メーカーグループのICTソリューション企業 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【概要・特徴】
大手電機メーカーグループの DX・IT 戦略推進企業。 技術力の強化、IT サービスの拡充を図り、DX・IT 施策への対応力を強化するとともに、情報システム・サービス事業の持続的成長を目指します。 |
求人の取り扱いコンサルタント
大熊 文人
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 経営層とのパイプに自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 面接同行あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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