職種
建築・土木 > 施工管理・設備・環境保全 > 土木施工管理・工事監理者
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.07.07 ～ 2026.07.20
600万円～900万円
東京都
土木施工管理・工事監理者
建設・土木
| ポイント |
■大手ガス会社がゼネコン出身者を積極的に募集しています。下記のお考えをお持ちの方はぜひご応募ください。
・2020年以降の受注に不安はあるものの、インフラ建設には携わっていきたい方。 ・ワークライフバランスを整えやすい環境で勤務したい方。 ※予算管理を別部隊が担当しているため、毎月の平均残業時間は40時間程度（休日出勤含む）となっています。 ・東京を拠点に転勤することなく、現職の給与水準を下げずに転職したい方。 |
| 仕事内容 |
■同社にて、受変電設備等の構内電気設備や、自家発電設備に関する電気系のエンジニアリング業務を行っていただきます。
【具体的には】 ■受変電設備等の構内電気設備や、自家発電設備（コージェネレーション、太陽光発電等）設置工事における発注者としての電気エンジニアリング、電気設備改造における設計、施工指導（受変電改造・盤改造チェック、電気諸計算、図面作成指示、停電工事・試験・検査の立会等） ■顧客、設計事務所、ゼネコン、サブコン、メーカー、系統連系に係わる電力会社、役所等との打合せ |
| 求める人材 |
※以下のいずれかの条件を満たす方
■設備工事会社、エンジニアリング会社の設計部門での電気設計経験をお持ちの方 ■構内受変電設備の施工管理経験をお持ちの方（単線結線図が理解できる方） ■電気盤図を理解し、盤の製作指示ができる方 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 |
600-900万円
※賞与：年2回（6月、12月）／昇給：年1回（4月） ※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合があります。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせください。 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
交通費全額支給（新幹線を除く）、出張手当、時間外手当、公的資格手当など 旅行補助制度、退職金、自己啓発・資格取得奨励、育児休業制度、グループ保険（団体割引）、定期健康診断、持株会制度など |
| 勤務時間 | 08:45 - 17:30（コアタイム：10:00 - 15:00） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日、祝日、年末年始、有給休暇、特別休暇（慶弔休暇、産前産後休暇、介護休暇など） |
| 掲載期間 | 2026.07.07 ～ 2026.07.20 |
| 更新日 | 2026/07/07（火） |
| 企業名 | 大手インフラ関連企業グループの総合エンジニアリング会社 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【概要・特徴】
東証プライム上場の都市ガス会社傘下の総合エンジニアリングサービス会社。 都市ガスを製造・供給する設備の設計・建設・メンテナンスを一貫して行なっています。 地域エネルギーサービスを展開しているほか、再生可能エネルギーの有効活用や災害時におけるBCP（事業継続計画）対応などの多様な課題に対応しています。 【強み】 施工やメンテナンスにおける高い技術力が強み。 世界最大級のLNGタンクを施工した実績を持つほか、世界最大級のLNG基地のメンテナンスを担っています。 世界最大級の地域冷暖房センターの運営も行なっています。 【職場環境】 自己啓発・資格取得奨励制度や、資格取得を支援する教育研修制度などがあり、スキルアップをサポートする制度が充実。 社員表彰制度、借上げ独身寮、持株会、グループ保険、退職金なども完備しています。 |
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