職種
建築・土木 > 施工管理・設備・環境保全 > 建築施工管理・工事監理者
勤務地
関西 > 大阪府
業種
特徴
掲載期間: 2026.07.07 ～ 2026.07.20
600万円～800万円
大阪府
建築施工管理・工事監理者
不動産
| ポイント |
■双日グループの安定した基盤のもと、現場に張り付かない「発注者側」に近いスタイルで、ワークライフバランスを大切にしながら専門性を磨きたい施工管理経験者の方に最適です。
■直近5?6年の退職者はゼロという抜群の定着率を誇り、手厚い資格手当や柔軟な勤務制度を活用して、腰を据えて長期的なキャリアを築きたい方にぜひおすすめしたい求人です。 |
| 仕事内容 |
■コンストラクションマネジメント職として、同社の中核事業であるオフィスビルや商業施設のリニューアルプロジェクトをご担当いただきます。
【具体的には】 ・関西圏および名古屋エリアにおけるオフィス（約7割）／商業施設のB工事（入退去に伴う付帯設備工事）の統括 ・オーナーへの長期修繕計画の立案およびリニューアル工事の提案書作成 ・協力会社への発注業務、見積作成、図面確認および工程管理 ・テナントやオーナーとの打ち合わせ、折衝等のフロント業務 ・一部施工管理業務 【働き方】 ・内勤（事務・段取り等）が約7割から8割を占め、現場への外出は2割程度と効率的な業務設計です。 ・月平均残業時間は10時間から25時間程度であり、業界水準と比較して非常に少ない環境です。 ・時差出勤（7時15分開始から10時45分開始まで計8パターン）や在宅勤務（月4回まで）を活用いただけます。 ・夜間工事や休日出勤は月1回程度発生する場合がありますが、100％の振替休日取得を徹底しています。 ・住宅手当や家族手当に加え、最大月6万円の資格手当（60種類対象）など、双日グループの充実した福利厚生を享受いただけます。 |
| 求める人材 |
下記いずれかのご経験をお持ちの方
■一般建築物における電気施工管理のご経験がある方 ■一般建築物における設計業務のご経験がある方 |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 給与 |
600-800万円
※上記年収は、一人暮らし想定(住宅手当10,000を含む)・残業時間20時間程度を含んだ金額となります。 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
通勤手当：非課税限度額まで支給、住宅手当：月額10,000～19,000円、家族手当：配偶者7,000円、子1人につき3,000円、時間外手当：時間分支給、休日等の割増賃金手当、特殊資格手当：資格手当対象の資格61種有※社内規程により支給条件あり 東京不動産業健康保険組合加盟（全国の各種保養所の利用可）、確定拠出年金制度、退職金 |
| 勤務時間 | 09:15 - 17:45 |
| 休日・休暇 | 年間123日／（内訳）完全週休2日制（土日）、有給休暇、慶弔休暇、 年末年始、 夏季休暇、 産前産後休暇、看護休暇、リフレッシュ休暇、育児・介護休業、誕生日休暇 |
| 掲載期間 | 2026.07.07 ～ 2026.07.20 |
| 更新日 | 2026/07/07（火） |
| 企業名 | 東証プライム上場の総合商社グループに属する不動産管理会社 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【概要・特徴】
総合商社グループに属する不動産管理会社。 東京に本社を置き、分譲マンション、商業ビル、商業施設などの総合管理から修繕工事・リフォーム工事まで幅広く事業を展開しています。 グループ企業の物件を軸に、安定的に事業を行なっており、近年の不動産の総合管理実績は3万戸以上となっています。 【強み】 ビル・オフィスのリニューアル工事において、現状調査からプラン作成、施工、アフターサポートまで一貫して行えることが強み。 顧客のニーズにワンストップで対応することで、多くのリピーターや紹介顧客を獲得しています。 【職場環境】 年間休日は120日以上、月平均残業時間20時間以下となっており、ワークライフバランスを保ちながら働きやすい環境です。 また、65歳まで1年更新で勤務することができる再雇用制度を設けています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
竹園 翔一
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信
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