職種
建築・土木 > 施工管理・設備・環境保全 > 建築施工管理・工事監理者
勤務地
東海 > 愛知県
業種
特徴
掲載期間: 2026.07.08 ～ 2026.08.04
700万円～800万円
愛知県
建築施工管理・工事監理者
建設・土木
| ポイント | 創業から約110年／公共工事の元請けとしての信頼／直行直帰OK |
| 仕事内容 |
【職務概要】
同社にて下記業務を行っていただきます。 【職務詳細】 病院、教育施設、ビル・マンションなどの公共施設や民間から商業施設 や工場、注文住宅等の建築工事における施工管理業務を担当 ◆建築工事にて、現場代理人または工事部員として施工管理業務をお任せします 【案件詳細】 ■エリア：ほぼ愛知県内■期間：半年～1年■金額：数千万～数億円■掛け持ちなし■工期により休日出勤もありますがその分まとまった休みも取得可能で海外旅行に行く社員も！ 【同社で働く魅力】 数億円規模の案件に携わることが可能 ◆ノルマはなく、業務効率化のためのテクノロジーも導入し、働きやすい環境が整っているため、平均勤続年数は20年以上と長期的に活躍している方が多いのも同社の特長です 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・建築施工管理業務への興味・ご意欲 ・1級建築施工管理技士 【尚可】 ・土木・建築などの学科、学部卒の方 【同社の強み】 同社の技術者は資格に加えて、100年以上に亘り蓄積されたノウハウや経験を構築しているため、圧倒的な技術力を誇っています ◆新東名高速道路の橋桁は、蒲郡／名古屋／静岡メンバーの6人体制で3年程の施工を実施。成し遂げた人にしか味わえない達成感があり、地図に残る ものづくりに携われるやりがいがあります |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市中区丸の内一丁目9番7号
名古屋市営地下鉄桜通線「丸の内」駅より徒歩約2分 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 給与 |
年収:700万～800万程度
月給制：月額400000円 給与:月額は固定手当を含めた表記です。 残業手当:固定残業手当70,000円～／30時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給（基本給：330,000円～） 賞与:年2回 昇給:年1回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
社会保険完備、福利厚生施設利用制度、社内表彰制度、単身赴任手当、退職金制度、社員旅行、持ち株会制度、確定拠出年金制度、
交通費全額支給、住宅手当、別居手当、食事手当、目標達成インセンティブ制度 喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 勤務時間 |
8時00分～17時00分（所定労働時間8時間）
休憩時間：60分 残業：月平均30時間 |
| 休日・休暇 |
週休二日制（土、日）、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、夏期休暇、育児短時間措置、※年間休日110日
|
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大に伴う人員不足解消の為 |
| 選考の流れ | 書類選考⇒1次面接⇒2次面接⇒内定 |
| サービス詳細・特徴 |
【建築実績一覧】
株式会社中村精機音羽製作所、株式会社竹本油脂大島工場、株式会社豊設事務所、ライオンズガーデンテラス青葉台、蒲郡市保健医療センター、蒲郡市立ソフィア看護専門学校、みとゴルフ倶楽部、名古屋市演劇練習館 【土木実績一覧】 半田市新居排水ポンプ場建設工事、スパ西浦モーターパーク新築工事、浦山ダム付替市道、竹島桟橋、臨海用地土地造成事業・道路舗装工事 |
| 掲載期間 | 2026.07.08 ～ 2026.08.04 |
| 更新日 | 2026/07/08（水） |
| 企業名 | 鈴中工業株式会社 |
| 設立 | 1946年6月 |
| 従業員数 | 190名 |
| 資本金 | 2億7,700万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■土木建築その他建設工事の請負、 並びに企画、設計及び監理■不動産の売買・仲介・管理及び賃貸■建設コンサルタント業務 【会社の特徴】 同社は、公共施設をはじめ、病院、教育施設、ビル・マンションなどの建築物や道路・橋梁・トンネルなどの建造物、河川・水路などの土木工事などの企画・設計・コンサルティングなどの事業を行う建築・土木の総合エンジニアリング企業です。『価値あるものを未来へ』と挑戦を続け、110年以上にわたり、幅広い実績を積み重ねています。 未来を創る企業を目指し、顧客の「おもいをかたち」にすべく、企画から設計、施工、保守にいたるまでパッケージとしてとらえ、提案しています。 国道や名二環、学校、病院、橋梁やトンネル等の公共工事に加え、商業施設やマンション等の建築物からゴルフ場やサーキット場などの珍しい案件まで、あらゆる案件を手掛け、時代と共に進化・挑戦を続けています。 常に高い技術水準と施工体制の向上、感動される仕事とシステムを通じて固定ファンづくりに努めるため、社歴などを問わず、自己啓発を促すなど、全社を挙げて人材の育成に注力しています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
剱持 陽行
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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