職種
ITエンジニア > テクニカルサポート・監視・運用・保守 > ネットワーク運用・監視
勤務地
東海 > 愛知県
業種
特徴
| ポイント |
“物流を止めない責任” を支える、あなたの技術と安心の現場へ。
・「物流を止めない！」を合言葉に、チームで助け合う文化のため、現場での安心感抜群！ ・設計・施工・メンテまで一手に対応！いろんな工程を経験できるため、やりがいを直に感じられる仕事です！ ・会員制リゾートやジム、フィットネスクラブまで利用OK！オンもオフも充実！！ |
| 仕事内容 |
【ミッション】
入社後はOJTを通じて知識を習得し、実務を重ねながらスキルを磨いていただきます。将来的には、部門をリードする中核エンジニアとしての活躍を期待しています。 【仕事内容】 自動倉庫などに設置される物流システム保守をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容 ・障害対応:海外のお客様や、海外のシステム開発ベンダーに対し、電話やメール、チャットで回答 ・翻訳、通訳業務 ・障害調査（メーカーに原因を確認してお客様に報告） ・稼働立ち合い 【職場環境】 物流システム部: ┗情報システムグループ:34名 情報保守 13名（平均年齢33歳／リーダー40代前半1名、30代前半1名／メンバー50代1名、40代4名、30代14名、20代13名 うち英語チームは8名） 20～30代が中心 |
| 求める人材 |
＜必須＞
・英語力（ビジネス英会話・メール） ・TOEIC700点以上 ＜歓迎＞ ・IT系の業務経験1年以上、もしくは情報系の学部や学校を卒業された方 |
| 勤務地 |
愛知県高浜市豊田町2-1-1
|
| 給与 |
＜月給制＞
月給：21万8000円～45万円 想定年収：400万円～670万円 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 無期雇用 |
| 待遇・福利厚生 |
・社会保険完備
・交通費全額支給 ・各種手当（住宅、家族、残業、役職） ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・再雇用制度 ・産前産後休業 ・育児、介護休業 ・退職金制度 ・車、自転車通勤可 ・会員制福利厚生制度（リゾート施設、フィットネスクラブ、レジャー、各種スクールなど） ・各種研修制度 ・資格取得補助制度 ・有給休暇 ・育児、介護休暇 ・産前産後休暇 ・試用期間有：3ヶ月※試用期間中、家族手当のみ支給なし（月給は変動なし） |
| 勤務時間 |
週交代でA・B・Cのシフト
勤務時間／A．9：00～18：00 B．9：00～18：00 C．16：00～翌1：00（22：00～翌1：00在宅） 実働時間／8時間 休憩時間／60分 残業時間／有 月平均時間10～20時間 |
| 休日・休暇 |
＜年間121日＞
・週休2日制（シフト制） ・GW休暇 ・夏期休暇 ・年末年始休暇 |
| 掲載期間 | 2026.07.15 ～ 2026.10.13 |
| 更新日 | 2026/10/07（水） |
| 企業名 | 株式会社ロジエンス |
| 設立 | 2014年2月 |
| 従業員数 | 132名 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
物流機器における技術支援事業
・システム開発 ・施工管理 ・アフターサービス ■全国の物流現場を支える、中部発・多拠点展開の迅速対応体制 1988年に物流自動倉庫システムの提供を開始し、2014年に独立企業として再出発して以降、関東・関西・中国・四国・九州と全国に拠点を拡大。中部地域を起点としながら、各拠点が情報を密に共有し、地域ごとのニーズに即応する体制を築いています。請求、施工、保守までワンストップで対応できることで、万一のトラブル時にも現場対応がスムーズ。物流を止めないという使命感を持つチーム力は、エンジニアや技術職にとって、実務を通じて責任感と専門スキルの両方を磨ける、やりがいのある環境となっています。 |
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