職種
コンサルタント・金融・不動産専門職 > 不動産系専門職 > 不動産営業
勤務地
関東 > 埼玉県
業種
| ポイント | マイナビ転職AGENTおすすめの求人です |
| 仕事内容 |
【仕事内容】
経験やスキルに応じて、リフォーム営業としての実務に加え、課長職としてメンバーのマネジメントや組織運営をお任せします。 同社のリフォーム事業は、分譲住宅の供給実績を背景に、同社物件のオーナー様や紹介、問い合わせ、アフター部門からの接続など、反響を中心に案件を獲得しています。お客様からのご相談に対し、現地調査・ヒアリング、提案、見積作成、商談、契約、施工管理、引き渡しまで一連の流れをご担当いただきます。 課長職としては、自身でも案件を担当しながら、営業課全体の目標達成に向けた案件管理、進捗管理、メンバー育成、商談フォロー、業務改善などを担っていただきます。単に個人で成果を上げるだけでなく、メンバーが安定して成果を出せる体制づくりや、リフォーム事業のさらなる拡大に向けた組織づくりにも関わっていただくポジションです。 具体的には以下の業務を想定しています。 ■リフォーム案件における反響営業 ■現地調査、顧客ヒアリング、プラン提案、見積作成 ■商談、契約、施工管理、引き渡しまでの一連の対応 ■売上、粗利、案件進捗などの数値管理(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします） |
| 求める人材 |
【応募資格】
■第一種運転免許普通自動車をお持ちの方（AT限定可） ■高校／専修／短大／高専／大学／大学院卒業の方 【必要スキル・経験】 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ■BtoC営業経験 ■建築、不動産、住宅、住宅設備業界での営業経験 ■メンバー育成、後輩指導、チームリーダー、マネジメントいずれかの経験 ■売上、粗利、案件進捗などの数値管理経験 【歓迎するスキル・経験】 ■リフォーム営業経験 ■住宅、建築、不動産業界でのマネジメント経験 ■営業組織におけるKPI管理、目標管理の経験 ■施工管理や現場調整を伴う営業経験 ■クレーム、トラブル対応経験 【求める人物像】 ■自身でも成果を出しながら、メンバー育成や組織づくりにも取り組める方 ■顧客対応、現場対応、社内調整をバランスよく進められる方 ■数字や案件進捗を管理し、課全体の成果最大化に向けて行動できる方 ■未経験者や若手メンバーに対して、丁寧に指導／フォローできる方 ■事業拡大フェーズにおいて、業務改善や仕組みづくりにも前向きに取り組(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします） |
| 勤務地 | 埼玉県 |
| 給与 | 700～800万円 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員/契約社員 |
| 待遇・福利厚生 | 財形貯蓄/退職金/社員持株会制度/その他制度 |
| 勤務時間 | 求人紹介時に詳しくお伝えいたします。 |
| 休日・休暇 | 年末年始休暇/有給休暇/慶弔休暇/完全週休2日制 |
| 募集背景 |
部門・体制強化の為
体制強化のため求人紹介時に詳しくお伝えいたします。 |
| 掲載期間 | 2026.07.23 ～ 2026.08.26 |
| 更新日 | 2026/07/23（木） |
| 企業名 | 一建設株式会社 |
| 設立 | 24504 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 3，298，500，000円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業内容】
■分譲戸建住宅事業 ■注文戸建住宅事業 ■分譲マンション事業 分譲・注文・マンション住宅の設計・施工・販売。 用地の仕入れから企画・設計・施工・販売・アフターサービス迄を一貫して提供しています。 （その他詳細は面談でお伝えします） |
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