職種
電気・電子・機械・半導体 > 生産・製造・プロセス技術 > 生産・製造・プロセス技術（工作機械・ロボット系）
勤務地
東海 > 愛知県
業種
| ポイント | マイナビ転職AGENTおすすめの求人です |
| 仕事内容 |
【募集背景】
現在、当社ではセーフティシステム製品のグローバルでの生産拡大に向けて、エアバッグの基幹部品である”インフレータ”の生産体制強化及び競争力のある生産技術開発を図っていくとともに、将来のチームリーダー層の強化を進めています。 今回の採用では、生産技術の実務経験を活かしながら、将来的にはメンバー育成やテーマ推進の中核を担っていただける方をお迎えしたいと考えています。 【魅力】 ・プレイヤーとしての改善実務だけでなく、テーマ推進の中心として裁量を持てる ・現場改善経験を活かし、より大きな範囲・より上流の課題解決に挑戦できる ・トップダウンではなく、自らのチャレンジを歓迎する風土の中で力を発揮できる ・“目の前の改善”にとどまらず、中長期の生産体制づくりにも関われる 【キャリア】 ・技術力だけでなく、調整力・推進力・マネジメント力も伸ばせる ・将来的にはTLとして、現場を動かすリーダーシップを発揮できる環境がある 【働き方】 ・フレックス勤務（ワークライフバランスがとりやすい） 【部のミッション】 当部(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします） |
| 求める人材 |
【MUST】
・生産技術または生産準備として、設備導入・工程立上げ・量産改善のいずれかの実務経験 ・自動化設備、組立、加工、検査工程のいずれかの生産技術業務に関わった経験 【WANT】 ・CADによる設備／治工具設計経験 ・PLC等のシーケンス制御知識（キーエンス） ・各種ロボットの動作教示/操作経験 ・機械/電気回路図面の読解 ・TOIEC470点以上 【ターゲット企業】 MUST：メーカー WANT：自動車部品、設備系メーカー 【求める人物像】 ・社内外の関係者と信頼関係を築き、バランスを持った調整を行い課題解決を進められる方 ・生産技術の実務経験を活かしながら、将来的にテーマ推進や後輩育成にも関わりたい方 ・技術的な深掘りだけでなく、品質・コスト・納期のバランスを意識して判断できる方 ・変化や新しい取り組みに前向きで、自ら改善機会を見つけて行動できる方 ・自分の意見を持ちながらも、現場や相手の状況を踏まえて柔軟に対応できる方 【使用ツール】 IJ-CAD、PLC(キーエンス)、ロ(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします） |
| 勤務地 | 愛知県 |
| 給与 | 500～700万円 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 |
| 待遇・福利厚生 | 社員持株会制度/その他制度/社員寮（独身寮） |
| 勤務時間 | 求人紹介時に詳しくお伝えいたします。 |
| 休日・休暇 | 土曜日/日曜日/年末年始休暇/夏季休暇/有給休暇/その他休暇/週休2日制 |
| 募集背景 |
部門・体制強化の為
体制強化のため求人紹介時に詳しくお伝えいたします。 |
| 掲載期間 | 2026.07.23 ～ 2026.08.26 |
| 更新日 | 2026/07/23（木） |
| 企業名 | 豊田合成株式会社 |
| 設立 | 18050 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 281億円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
■自動車分野
・内外装部品／インストルメントパネル、ラジエータグリル等 ・ボディシーリング製品／ウェザストリップ、ガラスラン等 ・機能部品／燃料ホース、ブレーキホース、CVJブーツ等 ・セーフティシステム製品／ハンドル、エアバッグシステム等 ■オプトエレクトロニクス分野 ・青色、白色、緑色ＬＥＤ等 ・ＬＥＤ応用製品等 ■その他 ・ＯＡ通信機器用樹脂、介護福祉用品等 【国内主要取引先】 トヨタ自動車(株)、日産自動車(株)、本田技研工業(株)、三菱自動車工業(株)、 マツダ(株)、スズキ(株)、ダイハツ工業(株)、日野自動車(株)、いすゞ自動車(株)、 富士重工業(株)、ヤマハ発動機(株)、シャープ(株)、ソニーモバイルコミュニケーションズ(株)、(株)東芝、パナソニック(株) 【海外主(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします） |
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