職種
管理・事務 > 人事・総務・法務・広報・IR・内部監査 > 人事・労務・採用
勤務地
関西 > 大阪府
業種
| ポイント | マイナビ転職AGENTおすすめの求人です |
| 仕事内容 |
リブドゥコーポレーションは、「介護(Care)」と「治療(Cure)」の両域において、進展する超高齢社会をよりよく生きるためのサポートをしているメーカーです。
2025年度には、創立60周年を迎え、従業員も1，300人を超える企業となっており、直近では、新卒者60名（大卒と高卒）、中途採用者も40名以上を採用を行いました。 【人事部の業務内容】 人事企画 ・人事戦略の立案 ・人事・評価制度の企画立案、構築および運用 ・人員管理（人事情報、人員配置、人事異動、昇進・昇格等）に関する業務 労務 ・勤怠管理、給与および昇給・賞与に関する業務 採用 ・大卒高卒の新卒採用（学校訪問・インターシップ開催・会社説明会・面接の調整、アテンドなど） 研修 ・2ヵ月間の新入社員研修・新入社員のチューターへの研修階層別・年次別・昇格等にともなう研修企画・立案・運用 今回、募集する方にお任せするのは、大阪本社にて人事部内の業務をローテーションで覚えて頂き、人事部内において、マルチな人財になって頂き、人事部の将来を担う方を募集致し(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします） |
| 求める人材 |
【必須要件】
・人事職のご経験を3年以上お持ちの方 （その他詳細は面談でお伝えします） |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 給与 | 400～500万円 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 |
| 待遇・福利厚生 | 退職金/確定拠出年金401k/社員持株会制度/借り上げ社宅制度/その他制度 |
| 勤務時間 | 求人紹介時に詳しくお伝えいたします。 |
| 休日・休暇 | 土曜日/日曜日/祝日/有給休暇/その他休暇/完全週休2日制 |
| 募集背景 |
部門・体制強化の為
体制強化のため求人紹介時に詳しくお伝えいたします。 |
| 選考の流れ |
面接フロー：書類選考 → SPI → WEB面接→ １次面接 → 最終面接 → 内定
適正試験：SPI（WEB） |
| 掲載期間 | 2026.07.23 ～ 2026.08.26 |
| 更新日 | 2026/07/23（木） |
| 企業名 | 株式会社リブドゥコーポレーション |
| 設立 | 23833 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 773百万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 【ライフケア事業】大人用紙おむつ・介護用品の製造・販売 【メディカル事業】手術準備用キット・医療用不織布製品の製造・販売（その他詳細は面談でお伝えします） |
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