職種
コンサルタント・金融・不動産専門職 > コンサルタント > M&A
勤務地
関東 > 東京都
業種
| ポイント | マイナビ転職AGENTおすすめの求人です |
| 仕事内容 |
【職務内容】
中小企業オーナーへの事業承継・生前対策コンサルティング全般をリードし、プロジェクトマネジメントおよびチーム運営を担っていただきます。 【主な業務内容】 ■承継スキームの立案・実行： 現状分析（株価算定・資産背景の把握）に基づく、親族内・親族外（役員・従業員）・M&A等の最適な手法の提案。 ■税務・法務アドバイザリー： 自社株対策、遺言・信託の活用、組織再編税制の適用。 ■プロジェクトマネジメント： 提携金融機関や社内専門家（税理士・弁護士等）との連携およびディレクション。 ■チームマネジメント： メンバーの育成、案件のクオリティ管理、KPIの進捗管理。 ■経営支援： 承継後のPMI（経営統合）支援や、持続的成長に向けた経営コンサルティング。 その他 希望に応じ、法人の税務顧問や相続税申告も担当いただけます。 ※事業部内のご経験を積んだ後、グループ内の他の業務のご経験を積んでいただくことも可能です。 また、希望に応じて、金融機関への出向もあります。 【担当体制】 ■担当件数：5～10件（複数担当制）（その他詳細は面談でお伝えします） |
| 求める人材 |
【必須経験・スキル】
■会計事務所、またはコンサルティングファームでの実務経験（3年以上）、金融機関（プライベートバンキング、事業承継支援部門）。 ■事業承継、M&Aの経験。 ■後輩・部下の指導経験、またはプロジェクトリーダー経験。 【歓迎経験・スキル】 ■税理士、公認会計士有資格者。 ■高度な税務知識（相続税・贈与税・法人税等）に基づいた実務経験。 【求める人物像】 ■積極的にお客様を理解し、常に状況を改善しようとする意識の持てる方 ■コミュニケーション能力の高い方 ■新しいことへのチャレンジ精神のある方 ■臨機応変な対応が出来る方（その他詳細は面談でお伝えします） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 | 858～1467万円 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 |
| 待遇・福利厚生 | 育児休暇制度/その他制度/退職金/社員旅行 |
| 勤務時間 | 求人紹介時に詳しくお伝えいたします。 |
| 休日・休暇 | 祝日/年末年始休暇/夏季休暇/有給休暇/慶弔休暇/出産・育児休暇/その他休暇/完全週休2日制（土・日） |
| 募集背景 |
部門・体制強化の為
体制強化のため求人紹介時に詳しくお伝えいたします。 |
| 選考の流れ | 書類選考 →適性検査→一次面接→ 内定（場合により二次面接有り） |
| 掲載期間 | 2026.07.16 ～ 2026.08.19 |
| 更新日 | 2026/07/16（木） |
| 企業名 | 株式会社OAGコンサルティング |
| 設立 | 36678 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 5，000万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
■経営改善&成長支援コンサルティング
■事業再生コンサルティング ■M&Aコンサルティング ■事業承継コンサルティング ■飲食店専門サービス（その他詳細は面談でお伝えします） |
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